Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С.


Вернуться   Главбух форум бухгалтеров, бухгалтерский форум Главбух по налогам, учету, 1С. > В помощь бухгалтеру, аудитору, юристу > Налоги и право. Юридические вопросы.


Ответ
 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 03.02.2010, 06:41   #1
статус: новичок в бухгалтерии
 
Регистрация: 01.02.2010
Сообщений: 1
Спасибо: 0
По умолчанию При уволнение алиментщика

Г-н работал в нашей фирме по гражданско правовому договору который закончился, с него удерживались алименты. Что сейчас мы должны отправить судебному приставу, что именно и где указывать, как правильно составить сопроводительное письмо, что оно должно содержать?
Януся вне форума   Ответить с цитированием
Старый 03.02.2010, 10:37   #2
статус: Бог в бухгалтерии
 
Регистрация: 22.01.2008
Сообщений: 11,395
Спасибо: 470
По умолчанию Re: При уволнение алиментщика

Януся, При увольнении должника исполнит.док-т (лист) в 3-х дневный срок, с момента расторжения договора, должен быть возвращен в Отдел суд.приставов по месту исполнения решения. В исполнит. доке делается отметка о времени, по какое число произведено удержание алиментов, и размере задолженности по ним. Сопроводительное письмо пишется в произвольной форме, в нем указываются причины увольнения ( в вашем случае окончание ГПД), его новое место работы (если оно вам известно, если нет, то так и пишите, что новое место работы нам не известно), и место его жительства.
ГЛБ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 03.02.2010, 12:04   #3
статус: мастер бухгалтерского учета
 
Аватар для aleh
 
Регистрация: 16.07.2008
Адрес: Пермский край
Сообщений: 1,605
Спасибо: 0
По умолчанию Re: При уволнение алиментщика

Я немного добавлю: снимите копию с исполнительного листа и обязательно сопроводительное письмо напишите в двух экземплярах, на одном из которых пристав пусть поставит отметку о получении. И храните их. Подольше
А то преценденты были.
aleh вне форума   Ответить с цитированием
2020
Glavbyh.ru
Старый 03.02.2010, 22:14   #4
статус: Бог в бухгалтерии
 
Регистрация: 22.01.2008
Сообщений: 11,395
Спасибо: 470
По умолчанию Re: При уволнение алиментщика

aleh,
Цитата:
Сообщение от aleh Посмотреть сообщение
снимите копию с исполнительного листа и обязательно сопроводительное письмо напишите в двух экземплярах, на одном из которых пристав пусть поставит отметку о получении
Это как то само собой разумеется, такие доки в одном экз-ре не делаются.....Спасибо за дополнение......
ГЛБ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 31.03.2010, 11:54   #5
статус: новичок в бухгалтерии
 
Регистрация: 30.03.2010
Сообщений: 1
Спасибо: 0
Вопрос Re: При уволнение алиментщика

Помогите разобраться, сотрудник был уволен (сокращен) алименты мы удержали с компенсации за неиспользованный отпуск, а с выходного пособия то же должны удержать или нет?:upset
ария вне форума   Ответить с цитированием
Старый 02.04.2010, 14:58   #6
статус: старший бухгалтер
 
Регистрация: 02.12.2009
Адрес: Москва
Сообщений: 190
Спасибо: 0
По умолчанию Re: При уволнение алиментщика

Это выдержка из закона "Об исполнительном производстве"
Статья 101. Виды доходов, на которые не может быть обращено взыскание


1. Взыскание не может быть обращено на следующие виды доходов:

1) денежные суммы, выплачиваемые в возмещение вреда, причиненного здоровью;

2) денежные суммы, выплачиваемые в возмещение вреда в связи со смертью кормильца;

3) денежные суммы, выплачиваемые лицам, получившим увечья (ранения, травмы, контузии) при исполнении ими служебных обязанностей, и членам их семей в случае гибели (смерти) указанных лиц;

4) компенсационные выплаты за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф;

5) компенсационные выплаты за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов гражданам в связи с уходом за нетрудоспособными гражданами;

6) ежемесячные денежные выплаты и (или) ежегодные денежные выплаты, начисляемые в соответствии с законодательством Российской Федерации отдельным категориям граждан (компенсация проезда, приобретения лекарств и другое);

7) денежные суммы, выплачиваемые в качестве алиментов, а также суммы, выплачиваемые на содержание несовершеннолетних детей в период розыска их родителей;

8) компенсационные выплаты, установленные законодательством Российской Федерации о труде:
а) в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность;

б) в связи с изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику;

в) денежные суммы, выплачиваемые организацией в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака;

9) страховое обеспечение по обязательному социальному страхованию, за исключением пенсии по старости, пенсии по инвалидности и пособия по временной нетрудоспособности;

10) пенсии по случаю потери кормильца, выплачиваемые за счет средств федерального бюджета;

11) выплаты к пенсиям по случаю потери кормильца за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации;

12) пособия гражданам, имеющим детей, выплачиваемые за счет средств федерального бюджета, государственных внебюджетных фондов, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов;

13) средства материнского (семейного) капитала, предусмотренные Федеральным законом от 29 декабря 2006 года N 256-ФЗ "О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей";

14) суммы единовременной материальной помощи, выплачиваемой за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов, внебюджетных фондов, за счет средств иностранных государств, российских, иностранных и межгосударственных организаций, иных источников:

а) в связи со стихийным бедствием или другими чрезвычайными обстоятельствами;

б) в связи с террористическим актом;

в) в связи со смертью члена семьи;

г) в виде гуманитарной помощи;

д) за оказание содействия в выявлении, предупреждении, пресечении и раскрытии террористических актов, иных преступлений;

15) суммы полной или частичной компенсации стоимости путевок, за исключением туристических, выплачиваемой работодателями своим работникам и (или) членам их семей, инвалидам, не работающим в данной организации, в находящиеся на территории Российской Федерации санаторно-курортные и оздоровительные учреждения, а также суммы полной или частичной компенсации стоимости путевок для детей, не достигших возраста шестнадцати лет, в находящиеся на территории Российской Федерации санаторно-курортные и оздоровительные учреждения;

16) суммы компенсации стоимости проезда к месту лечения и обратно (в том числе сопровождающего лица), если такая компенсация предусмотрена федеральным законом;

17) социальное пособие на погребение.

2. По алиментным обязательствам в отношении несовершеннолетних детей, а также по обязательствам о возмещении вреда в связи со смертью кормильца ограничения по обращению взыскания, установленные пунктами 1 и 4 части 1 настоящей статьи, не применяются.

Кроме этого пункта ничего больше пока не нашла.Это я к тому,что только с ЭТИХ выплат НЕ удерживаются алименты.
А далее ещё одна выержка. Тут уже конктретно прописано,что УЖЕРЖАТЬ С ВЫХОДНОГО ПОСОБИЯ НАДО!
Выходное пособие работникам, выплачивающим алименты

Практически на каждом предприятии числятся работники, выплачивающие алименты в соответствии со ст. 109 Семейного кодекса РФ. Источником таких выплат является заработная плата или иной доход физического лица. Несмотря на то что выходное пособие не является заработной платой, а относится к числу компенсационных выплат, гарантированных законодательно (ст. 178 ТК РФ), удержание алиментов с выходного пособия производится на общих основаниях. Поясним сказанное.

Статьей 82 Семейного кодекса РФ установлено, что виды заработка и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей, определяются Правительством РФ.

Правительством РФ был утвержден Перечень видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей (утвержден постановлением от 18.07.1996 № 841 (в ред. от 15.08.2008; далее — Перечень).

На основании подп. «к» п. 1 Перечня удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей производится с суммы среднего заработка, сохраняемого за работником во всех случаях, предусмотренных законодательством о труде. Выплата выходного пособия в случае увольнения сотрудника в связи с ликвидацией предприятия прямо предусмотрена статьей 178 ТК РФ. Следовательно, такого исключения, как выходное пособие, выплачиваемое при увольнении, Перечень не содержит.

Одновременно подпунктом «п» п. 2 Перечня к доходам родителей, из которых должно производиться удержание алиментов, причисляются все виды выплат, осуществляемых работодателем в соответствии с законодательством о труде. Исключение составляют денежные суммы, выплачиваемые в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака, а также компенсационные выплаты в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность, с изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику.

Таким образом, выходное пособие, выплачиваемое в связи с ликвидацией предприятия, является тем доходом, с которого также производится удержание алиментов.

Последний раз редактировалось Tasy-Soloveva; 02.04.2010 в 15:10.
Tasy-Soloveva вне форума   Ответить с цитированием
Ответ



« Предыдущая тема | Следующая тема »
Опции темы Поиск в этой теме
Поиск в этой теме:

Расширенный поиск
Опции просмотра
Комбинированный вид Комбинированный вид

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Полезности: Что лучше: ООО или ИП? калькулятор НДС Книги по бухгалтерскому учету Иностранец в России: на что стоит обратить внимание при трудоустройстве
Какие понятия и определения используются в спорах о взыскании неосновательного обогащения в коттеджных поселках

Текущее время: 01:03. Часовой пояс GMT +3.


Реклама на форуме Главбух.ру

Правила форума


Goon Каталог сайтов
Powered by vBulletin® Version 3.8.4
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot