Нужна помощь в исследовании для диплома

[Добрый Жук]

Здравствуйте!

Буду очень благодарен, если Вы пройдете онлайн исследование для моего диплома.

http://virtualexs.ru/cgi-bin/exsurveys/survey.cgi?ac=4923

БОЛЬШОЕ СПАСИБО!

[ali]

мой результат:
<table border="0" cellspacing="0" cellpadding="10" style="width:480px; border:1px solid #000000;"><thead><tr><td style="padding:0.5em; background-color:#0066CC; text-align:center; color:#FFFFFF; font:13pt Arial">Удовлетворенность трудом и субъективная оценка заработной платы сотрудниками организаций как социально-психологический фактор влияния на профессиональный рост</td></tr></thead><tfoot><tr><td style="padding:0.5em; background-color:#CC0000;"><table cellspacing="0" cellpadding="0" width="100%"><tr style="text-align:center"><td width="50%" style="font:10pt Arial;"><a style="color:#FFFFFF" href="http://virtualexs.ru/cgi-bin/exsurveys/survey.cgi?ac=4923">Пройти тест</a></td><td width="50%" style="font:10pt Arial;"><a style="color:#FFFFFF" href="http://virtualexs.ru/cgi-bin/exsurveys/research.cgi?mode=qresults&ac=4923">Результаты</a></td></tr></table></td></tr></tfoot><tbody><tr><td style="padding:0.5em; background-color:#FFFFFF;"><div style="font:12pt Arial; color:#003399; background-color:#9CF; margin-top:1em; padding:0.2em;">Уровень удовлетворенности трудом</div><div style="font:10pt Arial; color:#000000;">Ваш результат:</div><div align=center style="padding:1em 0;"><table style="border:1px solid #09C;"><tr><td style="text-align:center; color:#000; font:bold 10pt Arial;" colspan="1">Баллов: 24 из 36 (66%)</td></tr><tr><td style="width:360px;"><div style="height:16pt; width:240px; background-color:#00c;">&nbsp;</div></td></tr></table></div><div style="text-align:center; font:11pt Arial; color:#003399;">Интерпретация результата:</div><div style="padding-bottom:1em; font:10pt Arial; color:#000000;">Низкий уровень удовлетворенности трудом характеризуется диапазоном 1-44%,<br/>Средний уровень удовлетворенности трудом определяется в 45-55%-ном диапазоне<br/>Высокий – выше 56%.</div><div style="font:12pt Arial; color:#003399; background-color:#9CF; margin-top:1em; padding:0.2em;">Удовлетворенность работой</div><div style="font:10pt Arial; color:#000000;">Ваш результат:</div><div align=center style="padding:1em 0;"><table style="border:1px solid #09C;"><tr><td style="text-align:center; color:#000; font:bold 10pt Arial;" colspan="1">Баллов: 60 из 70 (85%)</td></tr><tr><td style="width:360px;"><div style="height:16pt; width:308px; background-color:#00c;">&nbsp;</div></td></tr></table></div><div style="text-align:center; font:11pt Arial; color:#003399;">Интерпретация результата:</div><div style="padding-bottom:1em; font:10pt Arial; color:#000000;">Если результат равен 40 баллам и более, то есть основания говорить о неудовлетворенности профессиональной деятельностью.<br/>И, напротив, если он меньше 40 баллов, можно судить об удовлетворенности работой</div><div style="font:12pt Arial; color:#003399; background-color:#9CF; margin-top:1em; padding:0.2em;">Потребность в достижении</div><div style="font:10pt Arial; color:#000000;">Ваш результат:</div><div align=center style="padding:1em 0;"><table style="border:1px solid #09C;"><tr><td style="text-align:center; color:#000; font:bold 10pt Arial;" colspan="1">Баллов: 14 из 23 (60%)</td></tr><tr><td style="width:360px;"><div style="height:16pt; width:219px; background-color:#00c;">&nbsp;</div></td></tr></table></div><div style="text-align:center; font:11pt Arial; color:#003399;">Интерпретация результата:</div><div style="padding-bottom:1em; font:10pt Arial; color:#000000;">Чем больше баллов в сумме, тем в большей степени выражена потребность в достижении<br/>0-7 баллов – низкий уровень потребности в достижении<br/>8-15 баллов – средний уровень<br/>16-23 – высокий уровень потребности в достижении</div><div style="font:12pt Arial; color:#003399; background-color:#9CF; margin-top:1em; padding:0.2em;">Удовлетворенность работой</div><div style="font:10pt Arial; color:#000000;">Ваш Результат:</div><div align=center style="padding:1em 0;"><table style="border:1px solid #09C;"><tr><td style="text-align:center; color:#000; font:bold 10pt Arial;" colspan="1">Баллов: 81 из 91 (89%)</td></tr><tr><td style="width:360px;"><div style="height:16pt; width:320px; background-color:#00c;">&nbsp;</div></td></tr></table></div><div style="text-align:center; font:11pt Arial; color:#003399;">Интерпретация результата:</div><div style="padding-bottom:1em; font:10pt Arial; color:#000000;">менее 26 баллов - совершенно не удовлетворен своей работой<br/>от 27 до 39 баллов - в основном не удовлетворен своей работой<br/>от 40 до 51 баллов - скорее не удовлетворен своей работой<br/>52 балла - и удовлетворен и нет своей работой<br/>от 53 до 65 баллов - скорее удовлетворен своей работой<br/>от 66 до 78 - в основном удовлетворен своей работой<br/>более 78 баллов - очень удовлетворен своей работой</div></td></tr></tbody></table>

[Добрый Жук]

БОЛЬШОЕ СПАСИБО!!!!!!!

[Youlia]

Мой результат

<table border="0" cellspacing="0" cellpadding="10" style="width:480px; border:1px solid #000000;"><thead><tr><td style="padding:0.5em; background-color:#0066CC; text-align:center; color:#FFFFFF; font:13pt Arial">Удовлетворенность трудом и субъективная оценка заработной платы сотрудниками организаций как социально-психологический фактор влияния на профессиональный рост</td></tr></thead><tfoot><tr><td style="padding:0.5em; background-color:#CC0000;"><table cellspacing="0" cellpadding="0" width="100%"><tr style="text-align:center"><td width="50%" style="font:10pt Arial;"><a style="color:#FFFFFF" href="http://virtualexs.ru/cgi-bin/exsurveys/survey.cgi?ac=4923">Пройти тест</a></td><td width="50%" style="font:10pt Arial;"><a style="color:#FFFFFF" href="http://virtualexs.ru/cgi-bin/exsurveys/research.cgi?mode=qresults&ac=4923">Результаты</a></td></tr></table></td></tr></tfoot><tbody><tr><td style="padding:0.5em; background-color:#FFFFFF;"><div style="font:12pt Arial; color:#003399; background-color:#9CF; margin-top:1em; padding:0.2em;">Уровень удовлетворенности трудом</div><div style="font:10pt Arial; color:#000000;">Ваш результат:</div><div align=center style="padding:1em 0;"><table style="border:1px solid #09C;"><tr><td style="text-align:center; color:#000; font:bold 10pt Arial;" colspan="1">Баллов: 24 из 36 (66%)</td></tr><tr><td style="width:360px;"><div style="height:16pt; width:240px; background-color:#00c;">&nbsp;</div></td></tr></table></div><div style="text-align:center; font:11pt Arial; color:#003399;">Интерпретация результата:</div><div style="padding-bottom:1em; font:10pt Arial; color:#000000;">Низкий уровень удовлетворенности трудом характеризуется диапазоном 1-44%,<br/>Средний уровень удовлетворенности трудом определяется в 45-55%-ном диапазоне<br/>Высокий – выше 56%.</div><div style="font:12pt Arial; color:#003399; background-color:#9CF; margin-top:1em; padding:0.2em;">Удовлетворенность работой</div><div style="font:10pt Arial; color:#000000;">Ваш результат:</div><div align=center style="padding:1em 0;"><table style="border:1px solid #09C;"><tr><td style="text-align:center; color:#000; font:bold 10pt Arial;" colspan="1">Баллов: 51 из 70 (72%)</td></tr><tr><td style="width:360px;"><div style="height:16pt; width:262px; background-color:#00c;">&nbsp;</div></td></tr></table></div><div style="text-align:center; font:11pt Arial; color:#003399;">Интерпретация результата:</div><div style="padding-bottom:1em; font:10pt Arial; color:#000000;">Если результат равен 40 баллам и более, то есть основания говорить о неудовлетворенности профессиональной деятельностью.<br/>И, напротив, если он меньше 40 баллов, можно судить об удовлетворенности работой</div><div style="font:12pt Arial; color:#003399; background-color:#9CF; margin-top:1em; padding:0.2em;">Потребность в достижении</div><div style="font:10pt Arial; color:#000000;">Ваш результат:</div><div align=center style="padding:1em 0;"><table style="border:1px solid #09C;"><tr><td style="text-align:center; color:#000; font:bold 10pt Arial;" colspan="1">Баллов: 17 из 23 (73%)</td></tr><tr><td style="width:360px;"><div style="height:16pt; width:266px; background-color:#00c;">&nbsp;</div></td></tr></table></div><div style="text-align:center; font:11pt Arial; color:#003399;">Интерпретация результата:</div><div style="padding-bottom:1em; font:10pt Arial; color:#000000;">Чем больше баллов в сумме, тем в большей степени выражена потребность в достижении<br/>0-7 баллов – низкий уровень потребности в достижении<br/>8-15 баллов – средний уровень<br/>16-23 – высокий уровень потребности в достижении</div><div style="font:12pt Arial; color:#003399; background-color:#9CF; margin-top:1em; padding:0.2em;">Удовлетворенность работой</div><div style="font:10pt Arial; color:#000000;">Ваш Результат:</div><div align=center style="padding:1em 0;"><table style="border:1px solid #09C;"><tr><td style="text-align:center; color:#000; font:bold 10pt Arial;" colspan="1">Баллов: 66 из 91 (72%)</td></tr><tr><td style="width:360px;"><div style="height:16pt; width:261px; background-color:#00c;">&nbsp;</div></td></tr></table></div><div style="text-align:center; font:11pt Arial; color:#003399;">Интерпретация результата:</div><div style="padding-bottom:1em; font:10pt Arial; color:#000000;">менее 26 баллов - совершенно не удовлетворен своей работой<br/>от 27 до 39 баллов - в основном не удовлетворен своей работой<br/>от 40 до 51 баллов - скорее не удовлетворен своей работой<br/>52 балла - и удовлетворен и нет своей работой<br/>от 53 до 65 баллов - скорее удовлетворен своей работой<br/>от 66 до 78 - в основном удовлетворен своей работой<br/>более 78 баллов - очень удовлетворен своей работой</div></td></tr></tbody></table>

[Квайгон]

<table border="0" cellspacing="0" cellpadding="10" style="width:480px; border:1px solid #000000;"><thead><tr><td style="padding:0.5em; background-color:#0066CC; text-align:center; color:#FFFFFF; font:13pt Arial">Удовлетворенность трудом и субъективная оценка заработной платы сотрудниками организаций как социально-психологический фактор влияния на профессиональный рост</td></tr></thead><tfoot><tr><td style="padding:0.5em; background-color:#CC0000;"><table cellspacing="0" cellpadding="0" width="100%"><tr style="text-align:center"><td width="50%" style="font:10pt Arial;"><a style="color:#FFFFFF" href="http://virtualexs.ru/cgi-bin/exsurveys/survey.cgi?ac=4923">Пройти тест</a></td><td width="50%" style="font:10pt Arial;"><a style="color:#FFFFFF" href="http://virtualexs.ru/cgi-bin/exsurveys/research.cgi?mode=qresults&ac=4923">Результаты</a></td></tr></table></td></tr></tfoot><tbody><tr><td style="padding:0.5em; background-color:#FFFFFF;"><div style="font:12pt Arial; color:#003399; background-color:#9CF; margin-top:1em; padding:0.2em;">Уровень удовлетворенности трудом</div><div style="font:10pt Arial; color:#000000;">Ваш результат:</div><div align=center style="padding:1em 0;"><table style="border:1px solid #09C;"><tr><td style="text-align:center; color:#000; font:bold 10pt Arial;" colspan="1">Баллов: 11 из 36 (30%)</td></tr><tr><td style="width:360px;"><div style="height:16pt; width:110px; background-color:#00c;">&nbsp;</div></td></tr></table></div><div style="text-align:center; font:11pt Arial; color:#003399;">Интерпретация результата:</div><div style="padding-bottom:1em; font:10pt Arial; color:#000000;">Низкий уровень удовлетворенности трудом характеризуется диапазоном 1-44%,<br/>Средний уровень удовлетворенности трудом определяется в 45-55%-ном диапазоне<br/>Высокий – выше 56%.</div><div style="font:12pt Arial; color:#003399; background-color:#9CF; margin-top:1em; padding:0.2em;">Удовлетворенность работой</div><div style="font:10pt Arial; color:#000000;">Ваш результат:</div><div align=center style="padding:1em 0;"><table style="border:1px solid #09C;"><tr><td style="text-align:center; color:#000; font:bold 10pt Arial;" colspan="1">Баллов: 22 из 70 (31%)</td></tr><tr><td style="width:360px;"><div style="height:16pt; width:113px; background-color:#00c;">&nbsp;</div></td></tr></table></div><div style="text-align:center; font:11pt Arial; color:#003399;">Интерпретация результата:</div><div style="padding-bottom:1em; font:10pt Arial; color:#000000;">Если результат равен 40 баллам и более, то есть основания говорить о неудовлетворенности профессиональной деятельностью.<br/>И, напротив, если он меньше 40 баллов, можно судить об удовлетворенности работой</div><div style="font:12pt Arial; color:#003399; background-color:#9CF; margin-top:1em; padding:0.2em;">Потребность в достижении</div><div style="font:10pt Arial; color:#000000;">Ваш результат:</div><div align=center style="padding:1em 0;"><table style="border:1px solid #09C;"><tr><td style="text-align:center; color:#000; font:bold 10pt Arial;" colspan="1">Баллов: 12 из 23 (52%)</td></tr><tr><td style="width:360px;"><div style="height:16pt; width:187px; background-color:#00c;">&nbsp;</div></td></tr></table></div><div style="text-align:center; font:11pt Arial; color:#003399;">Интерпретация результата:</div><div style="padding-bottom:1em; font:10pt Arial; color:#000000;">Чем больше баллов в сумме, тем в большей степени выражена потребность в достижении<br/>0-7 баллов – низкий уровень потребности в достижении<br/>8-15 баллов – средний уровень<br/>16-23 – высокий уровень потребности в достижении</div><div style="font:12pt Arial; color:#003399; background-color:#9CF; margin-top:1em; padding:0.2em;">Удовлетворенность работой</div><div style="font:10pt Arial; color:#000000;">Ваш Результат:</div><div align=center style="padding:1em 0;"><table style="border:1px solid #09C;"><tr><td style="text-align:center; color:#000; font:bold 10pt Arial;" colspan="1">Баллов: 33 из 91 (36%)</td></tr><tr><td style="width:360px;"><div style="height:16pt; width:130px; background-color:#00c;">&nbsp;</div></td></tr></table></div><div style="text-align:center; font:11pt Arial; color:#003399;">Интерпретация результата:</div><div style="padding-bottom:1em; font:10pt Arial; color:#000000;">менее 26 баллов - совершенно не удовлетворен своей работой<br/>от 27 до 39 баллов - в основном не удовлетворен своей работой<br/>от 40 до 51 баллов - скорее не удовлетворен своей работой<br/>52 балла - и удовлетворен и нет своей работой<br/>от 53 до 65 баллов - скорее удовлетворен своей работой<br/>от 66 до 78 - в основном удовлетворен своей работой<br/>более 78 баллов - очень удовлетворен своей работой</div></td></tr></tbody></table>

[Добрый Жук]

СПАСИБО ВАМ БОЛЬШОЕ!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Ответы выкладывать не надо!!

[Квайгон]

Сообщение от Добрый Жук

Ответы выкладывать не надо!!

Это почему?

[Добрый Жук]

Сообщение от Квайгон

Это почему?

Я их вижу на сайте где проходит исследование, могу посмотреть общие ответы, а так же индивидуальные.

ЕЩЕ РАЗ ВЫРАЖАЮ БЛАГОДАРНОСТЬ ЗА ПРОХОЖДЕНИЕ МОЕГО ИССЛЕДОВАНИЯ!!!

[ЛРК]

<table border="0" cellspacing="0" cellpadding="10" style="width:480px; border:1px solid #000000;"><thead><tr><td style="padding:0.5em; background-color:#0066CC; text-align:center; color:#FFFFFF; font:13pt Arial">Удовлетворенность трудом и субъективная оценка заработной платы сотрудниками организаций как социально-психологический фактор влияния на профессиональный рост</td></tr></thead><tfoot><tr><td style="padding:0.5em; background-color:#CC0000;"><table cellspacing="0" cellpadding="0" width="100%"><tr style="text-align:center"><td width="50%" style="font:10pt Arial;"><a style="color:#FFFFFF" href="http://virtualexs.ru/cgi-bin/exsurveys/survey.cgi?ac=4923">Пройти тест</a></td><td width="50%" style="font:10pt Arial;"><a style="color:#FFFFFF" href="http://virtualexs.ru/cgi-bin/exsurveys/research.cgi?mode=qresults&ac=4923">Результаты</a></td></tr></table></td></tr></tfoot><tbody><tr><td style="padding:0.5em; background-color:#FFFFFF;"><div style="font:12pt Arial; color:#003399; background-color:#9CF; margin-top:1em; padding:0.2em;">Уровень удовлетворенности трудом</div><div style="font:10pt Arial; color:#000000;">Ваш результат:</div><div align=center style="padding:1em 0;"><table style="border:1px solid #09C;"><tr><td style="text-align:center; color:#000; font:bold 10pt Arial;" colspan="1">Баллов: 27 из 36 (75%)</td></tr><tr><td style="width:360px;"><div style="height:16pt; width:270px; background-color:#00c;">&nbsp;</div></td></tr></table></div><div style="text-align:center; font:11pt Arial; color:#003399;">Интерпретация результата:</div><div style="padding-bottom:1em; font:10pt Arial; color:#000000;">Низкий уровень удовлетворенности трудом характеризуется диапазоном 1-44%,<br/>Средний уровень удовлетворенности трудом определяется в 45-55%-ном диапазоне<br/>Высокий – выше 56%.</div><div style="font:12pt Arial; color:#003399; background-color:#9CF; margin-top:1em; padding:0.2em;">Удовлетворенность работой</div><div style="font:10pt Arial; color:#000000;">Ваш результат:</div><div align=center style="padding:1em 0;"><table style="border:1px solid #09C;"><tr><td style="text-align:center; color:#000; font:bold 10pt Arial;" colspan="1">Баллов: 70 из 70 (100%)</td></tr><tr><td style="width:360px;"><div style="height:16pt; width:360px; background-color:#00c;">&nbsp;</div></td></tr></table></div><div style="text-align:center; font:11pt Arial; color:#003399;">Интерпретация результата:</div><div style="padding-bottom:1em; font:10pt Arial; color:#000000;">Если результат равен 40 баллам и более, то есть основания говорить о неудовлетворенности профессиональной деятельностью.<br/>И, напротив, если он меньше 40 баллов, можно судить об удовлетворенности работой</div><div style="font:12pt Arial; color:#003399; background-color:#9CF; margin-top:1em; padding:0.2em;">Потребность в достижении</div><div style="font:10pt Arial; color:#000000;">Ваш результат:</div><div align=center style="padding:1em 0;"><table style="border:1px solid #09C;"><tr><td style="text-align:center; color:#000; font:bold 10pt Arial;" colspan="1">Баллов: 11 из 23 (47%)</td></tr><tr><td style="width:360px;"><div style="height:16pt; width:172px; background-color:#00c;">&nbsp;</div></td></tr></table></div><div style="text-align:center; font:11pt Arial; color:#003399;">Интерпретация результата:</div><div style="padding-bottom:1em; font:10pt Arial; color:#000000;">Чем больше баллов в сумме, тем в большей степени выражена потребность в достижении<br/>0-7 баллов – низкий уровень потребности в достижении<br/>8-15 баллов – средний уровень<br/>16-23 – высокий уровень потребности в достижении</div><div style="font:12pt Arial; color:#003399; background-color:#9CF; margin-top:1em; padding:0.2em;">Удовлетворенность работой</div><div style="font:10pt Arial; color:#000000;">Ваш Результат:</div><div align=center style="padding:1em 0;"><table style="border:1px solid #09C;"><tr><td style="text-align:center; color:#000; font:bold 10pt Arial;" colspan="1">Баллов: 82 из 91 (90%)</td></tr><tr><td style="width:360px;"><div style="height:16pt; width:324px; background-color:#00c;">&nbsp;</div></td></tr></table></div><div style="text-align:center; font:11pt Arial; color:#003399;">Интерпретация результата:</div><div style="padding-bottom:1em; font:10pt Arial; color:#000000;">менее 26 баллов - совершенно не удовлетворен своей работой<br/>от 27 до 39 баллов - в основном не удовлетворен своей работой<br/>от 40 до 51 баллов - скорее не удовлетворен своей работой<br/>52 балла - и удовлетворен и нет своей работой<br/>от 53 до 65 баллов - скорее удовлетворен своей работой<br/>от 66 до 78 - в основном удовлетворен своей работой<br/>более 78 баллов - очень удовлетворен своей работой</div></td></tr></tbody></table>

[ЛРК]

Добрый Жук, а Вы думаете, нам не интересно, у кого как?

[Youlia]

Добрый Жук, мне вот не очень понятна интерпретация результата - удовлетворенность работой": "Если результат равен 40 баллам и более, то есть основания говорить о неудовлетворенности профессиональной деятельностью.
И, напротив, если он меньше 40 баллов, можно судить об удовлетворенности работой"

Т.е. по большинству тестов получается, что люди в целом работой удовлетворены, но по второму пункту - не удовлетворены. Имхо, должно быть наоборот: 40 и выше - удовлетворен, меньше 40 - не удовлетворен.