Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
|
17.08.2011, 08:47 | #1 |
статус: бухгалтер
Регистрация: 10.08.2011
Сообщений: 67
Спасибо: 0
|
Вопросы по зарплате
Доброе утра =)
У меня возник вопрос связанный с начисление и уплатой зарплатой (про которую я очень плохо знаю) и так вопросы : 1. Сотрудник должен обязательно уходить в отпуск один раз в год ? 2. У нас сотрудники работают на пол ставки? соответственно вопрос отпускные деньги как рассчитываются по полному окладу или по половине 3. Сотрудника обычно отправляют в отпуск на 1 месяц ? 4. НДФЛ уплачивается в день снятия наличный с расчетного счета? |
17.08.2011, 09:01 | #2 | |
гл.бухгалтер
Регистрация: 16.02.2011
Адрес: Брянск
Возраст: 59
Сообщений: 2,130
Спасибо: 62
|
Re: Вопросы по зарплате
Да.
Цитата:
Обычно на 28 календарных дней Да |
|
17.08.2011, 09:45 | #3 |
статус: бухгалтер
Регистрация: 10.08.2011
Сообщений: 67
Спасибо: 0
|
Re: Вопросы по зарплате
|
2020 | |
Glavbyh.ru |
|
17.08.2011, 09:57 | #4 |
статус: бухгалтер
Регистрация: 10.08.2011
Сообщений: 67
Спасибо: 0
|
Re: Вопросы по зарплате
AllaMih, А скажите пожалуйста что будет если сотрудник не уйдет в отпуск?
|
17.08.2011, 15:45 | #5 | ||
маленькая фея
Регистрация: 20.12.2010
Адрес: Ярославская обл.
Сообщений: 1,832
Спасибо: 79
|
Re: Вопросы по зарплате
Цитата:
Цитата:
Т.е. отпуск 14 кал.дней + з/п 11 раб дней, в данном случае КНО начислять не надо. |
||
17.08.2011, 13:58 | #6 | |
гл.бухгалтер
Регистрация: 16.02.2011
Адрес: Брянск
Возраст: 59
Сообщений: 2,130
Спасибо: 62
|
Re: Вопросы по зарплате
Цитата:
Вобще это нарушение законодательства,штрафы наложут, надо пинком выпихивать трудоголиков |
|
17.08.2011, 14:31 | #7 | |
статус: бухгалтер
Регистрация: 10.08.2011
Сообщений: 67
Спасибо: 0
|
Re: Вопросы по зарплате
Цитата:
а то я так понимаю начисления то мне надо делать в июле (по этим отпускным то отчисления в фонды не надо надеюсь было делать) а то за июль то я оплатила уже в бюджет деньги |
|
17.08.2011, 14:47 | #8 |
гл.бухгалтер
Регистрация: 16.02.2011
Адрес: Брянск
Возраст: 59
Сообщений: 2,130
Спасибо: 62
|
Re: Вопросы по зарплате
Вообще нужно было делать начисление в июне, теперь нужно или уточненки сдавать или начисляйте (на риск) в июле, Расчет сделайте, если работник отработал без потерь рабочего времени, то берете сумму зарплат с декабря 10г по июнь 11г и делите на 184(7,6+29,4*6) потом умножаете на 14 дней это и будет компенсация
|
2020 | |
Glavbyh.ru |
|
17.08.2011, 14:57 | #9 | |
статус: бухгалтер
Регистрация: 10.08.2011
Сообщений: 67
Спасибо: 0
|
Re: Вопросы по зарплате
Цитата:
там что то по зарплате на то и выйдет... вообщем.. что то я ее не понимаю... просто она ушла и я теперь временно и в экстренном порядке буду заменять ее и пока всех тонкостей не знаю... скажите пожалуйста что она имела ввиду и права ли она??? |
|
17.08.2011, 15:14 | #10 |
гл.бухгалтер
Регистрация: 16.02.2011
Адрес: Брянск
Возраст: 59
Сообщений: 2,130
Спасибо: 62
|
Re: Вопросы по зарплате
Я думаю Вам нужно посмотреть ее начисления за июнь, что там проходит, например оклад+премия, если она на компенсацию не претендует, то я бы допустим премию подогнала под компенсацию, если конечно есть премия и если она побольше чем выйдет компенсация, то можно посчитать компенсацию и убавить на это число премию и подвести под зарплату, ну здесь вопрос, что у нее на руках расчетный листок есть?, а то может она в суд потом подаст за недоплату, может она и имела ввиду что все в зарплате, и она всем удовлетворена
|
17.08.2011, 15:35 | #11 | |
статус: бухгалтер
Регистрация: 10.08.2011
Сообщений: 67
Спасибо: 0
|
Re: Вопросы по зарплате
Цитата:
|
|
17.08.2011, 15:50 | #12 |
гл.бухгалтер
Регистрация: 16.02.2011
Адрес: Брянск
Возраст: 59
Сообщений: 2,130
Спасибо: 62
|
Re: Вопросы по зарплате
|
17.08.2011, 16:02 | #13 |
маленькая фея
Регистрация: 20.12.2010
Адрес: Ярославская обл.
Сообщений: 1,832
Спасибо: 79
|
Re: Вопросы по зарплате
|
18.08.2011, 15:39 | #16 |
статус: бухгалтер
Регистрация: 10.08.2011
Сообщений: 67
Спасибо: 0
|
Re: Вопросы по зарплате
|
19.08.2011, 06:14 | #17 |
универсальный солдат
|
Re: Вопросы по зарплате
пожскажите про отпуск, у меня уже 2,5 года два сотрудника в отпуск не хотят идти, трудоголики страшные, работают на пол ставки и поэтому график по пол дня, говорят и так отдыхают каждый день. Если сейчас насильно выпихнуть хотя бы одного в отпуск, так как они меняют друг друга, то мне как правильно подсчитать отпускные и за какой период и на сколько я могу их отправить? отпуск 52 суток за год
__________________
Только в России на вопрос: "Чем занят?" можно услышать ответ: " Да ничем, работаю" |
19.08.2011, 10:49 | #18 |
гл.бухгалтер
Регистрация: 16.02.2011
Адрес: Брянск
Возраст: 59
Сообщений: 2,130
Спасибо: 62
|
Re: Вопросы по зарплате
Выпихивайте, приказ на отпуск за отработанное время указывайте год за какой не отгулян отпуск на 52 дня, на следующий месяц другого, потом опять первого и так далее пока не отгуляют
|
20.08.2011, 11:02 | #19 |
универсальный солдат
|
Re: Вопросы по зарплате
Ага, значит период за который я работника отпускаю в отпуск указываю 2208-2009 год например, а отпускные считаю исходя из последней зп за последний год. Так?
__________________
Только в России на вопрос: "Чем занят?" можно услышать ответ: " Да ничем, работаю" |
19.08.2011, 11:18 | #20 | |
Alter ego
Регистрация: 30.11.2009
Адрес: г.Москва
Сообщений: 55,941
Спасибо: 4,260
|
Re: Вопросы по зарплате
Цитата:
__________________
Миром правит не тайная ложа, а явная лажа (с) |
|
Опции темы | Поиск в этой теме |
Опции просмотра | |
|
|