Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
|
Регистрация | Справка | Пользователи | Социальные группы | Календарь | Поиск | Сообщения за день | Все разделы прочитаны |
|
Опции темы | Поиск в этой теме | Опции просмотра |
|
20.11.2012, 14:24 | #1 |
Главный бухгалтер
Регистрация: 15.10.2008
Адрес: Белгород
Сообщений: 414
Спасибо: 1
|
Налогообложение премий, бонусов, мат.помощи и т.д.
Давно не сталкивалась с подобным, но сейчас есть вопросы.. Ситуация в том, что некоторые люди получают з/п несколько больше, чем обычные граждане.. Возьмем для примера з/п 300 000 р/мес (например баскетбольный клуб...) Согласитесь, что платить 30 % достаточно много. Я не говорю сейчас о возможностях выплат в "конвертах". Вся з/п проходит официально.. Есть ли какие - то способы уменьшить выплаты в пенсионный, ФОМС и фсс? если начислять премии - с них берется тоже 30%, как и с з/п.. мат помощь если считать - то до какой суммы она возможна и облагается ли полностью? просветите плиз, или ссыль на доки, где можно почитать. Как реально можно уменьшить отчисления?
С Уважением. |
20.11.2012, 14:26 | #2 |
Модератор
Регистрация: 05.08.2009
Адрес: Первопрестольная
Сообщений: 25,854
Спасибо: 287
|
Re: Налогообложение премий, бонусов, мат.помощи и т.д.
В общем-то с таких ЗП не грех и поделиться в пользу бедных и стариков. Мат.помощь при окладе 300 тыс. выглядит несколько неуместно, мягко говоря))
|
Сказали спасибо: | b-shape (20.11.2012) |
20.11.2012, 14:27 | #3 |
статус: Бог в бухгалтерии
Регистрация: 22.01.2008
Сообщений: 11,395
Спасибо: 470
|
Re: Налогообложение премий, бонусов, мат.помощи и т.д.
b-shape, почитайте ст.9 212-ФЗ, там расписаны суммы, не подлежащие обложению страховыми взносами
|
2020 | |
Glavbyh.ru |
|
Сказали спасибо: | b-shape (20.11.2012) |
20.11.2012, 16:26 | #6 |
статус: мастер бухгалтерского учета
Регистрация: 09.02.2012
Адрес: Казань
Сообщений: 1,507
Спасибо: 124
|
Re: Налогообложение премий, бонусов, мат.помощи и т.д.
|
Опции темы | Поиск в этой теме |
Опции просмотра | |
|
|