Прием на работу гражданина Украины

[Баскова]

Добрый день.Подскажите, пожалуйста, как принять на работу иностранца - гражданина Украины.Какие у него должны быть документы?Какие особенности есть в исчислении взносов и налогов?

[Лисёна]

Баскова, ну, в первую очередь разрешение на работу должно быть у иностранца. если его нет, и у вашей фирмы нет квот, то никак. пусть ищет компанию, которая может ему сделать официальное разрешение. если же у иностранца есть вид на жительство, то разрешение не нужно.

[ANNA64]

Скажите пожалуйста. Если у человека есть статус беженца ( с центра занятости сказали что этот статус является одновременно и разрешением на работу, т е разрешение на работу с беженцев не требуется) и мы принимаем его на работу - то надо об этом сообщать в фмс цз и налоговую так же как об иностранце? а НДФЛ я так понимаю тоже 30 % 183 дня а потом 13%, а с пенсионным как быть - отправлять их в пф для оформления карточки СНИЛС?

[Лисёна]

ANNA64, этот статус сейчас в новинку((( думаю мало кто знает. как правильно, лучше позвоните сами в ФМС.

[Марко]

Сообщение от Лисёна

этот статус сейчас в новинку((( думаю мало кто знает. как правильно, лучше позвоните сами в ФМС.

ANNA64, а потом нам расскажете. Боюсь к осени многих ждёт это.

[Просто человек]

ANNA64, я бы позвонил не в фмс, а в ифнс. А еще лучше отправить официальный запрос.

[Stacie]

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, может ли негосударственная компания принять на должность главного бухгалтера безвизового иностранца (гражданин Украины)?

[Fok]

Разрешение на работу есть? В каком статусе иностранец?

[Stacie]

Разрешение на работу есть, иностранец временно пребывающий (т.е. разрешения на временное проживания нет, вида на жительство нет).

[Fok]

На кого оформлено разрешение?

[Stacie]

На должность бухгалтера, регион Москва.

[Fok]

http://www.klerk.ru/cons/shirimova/314759/

[Fok]

а что ваш главный бухгалтер не знает?

[Stacie]

Наш главный бухгалтер собирается увольняться, на его место есть хорошая кандидатура, но с украинским гражданством. Интересует, есть ли ограничения по приёму на должность главбуха безвизового иностранца, т.к. главбух - лицо материально ответственное и т.п.

[Fok]

согласно ссылке оформить можно, но разрешение на вашу организацию переоформить

[Stacie]

Fok, спасибо большое!

[Ярослав Шмаков]

Сообщение от Fok

согласно ссылке оформить можно, но разрешение на вашу организацию переоформить

у меня подобная ситуация была с гражданином Белорусии
но потом обратился в фирму где мне все услуги делали проф бухгалтера по запросу
и потому сделал вывод что так значительно проще , возможно еще потому что совсем малая организация и держать бухгалтера не имеет смысла ( дорого по зп )

[Lynn]

Изменения с 2015 по работе для временно пребывающих иностранцев из безвизовых стран.

С 01.01.2015 въезд по загранпаспорту. В миграционной карте обязательная цель "Работа".
Вместо разрешений на работу будет выдаваться патент, за которым нужно обратиться в ФМС в теч.30 дней со дня въезда. Штраф за просрочку 10-15т.р.
Квот нет.
Действует в том субъекте, в котором выдан.
Минимум срок 1 месяц, максимум срок действия патента 2 года с переоформлением за 10 дней до окончания первых 12 мес.
Авансом уплачивается иностранцем НДФЛ из расчета минимум 1568р.за месяц (+коэф.субъекта), Плюс работодатель отчисляет 1.8% с зарплаты социальные взносы. И 22% ПФР (?)
После заключения трудового договора нужно представить его копию в теч. 2 месяцев.
Перечень документов ( в т.ч. ИНН! мед. справки, мед.страховка! сертификат о знании рус.языка,законов и истории РФ!) для получения патента и остальная информация:
См. ст.13.3 закона 115-ФЗ от 25.07.2002 в редакции Закона 357-ФЗ от 24 ноября,
Федеральные законы от 24 ноября 2014г. №368-ФЗ, от 1 декабря 2014г. №407-ФЗ.

А теперь, кто поможет разобраться: разрешения на работу отменены или нет? Я не имею ввиду выданные ранее. Что делать иностранцу через 2 года, если он захочет работать?

[Красная_Шапочка]

Получается, что предприятию не нужно заявлять квоты на иностранцев? Можно просто принимать по патенту?

[Ялта]

Добрый день!Такая ситуация...Человек имеет на руках решение суда на получение паспорта РФ.Носам паспорт он еще не получил.Стоит в очереди в ФМС 1284м.О проработал в нашей крымской фирме 10 лет.А как прошла перерегистрация предприятия в соответствии с законами РФ, стал вопрос о его оформлении в ООО.Что мне делать?С ЧП я его не увольняла.Перерегистрация не влечет за собой ликвидацию предприятия.Поэтому сотрудники ЧП считаются сотрудниками ООО.А вот что делать в таком случае, как с этим человеком?Как его правильно оформить?И в Крыму он более 10 лет живет и работает,ас паспортом такая задержка...