Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
|
02.04.2015, 11:25 | #1 |
статус: ведущий бухгалтер
Регистрация: 01.02.2011
Адрес: Москва м. Алтуфьево
Возраст: 38
Сообщений: 255
Спасибо: 0
|
Спецоценка
Доброго времени суток! Подскажите кто-то делал уже спецоценку??? Я вычитала в журнале, что компании, которые делают ее, нужно проверять на сайте Минтруда, а там кроме 21 компании вообще никого больше не найти. Подскажите как их можно проверить и кому довериться???
|
15.05.2015, 12:09 | #3 |
статус: старший бухгалтер
Регистрация: 08.04.2014
Адрес: Севастополь
Сообщений: 103
Спасибо: 5
|
Re: Спецоценка
Добрый день, а если в нашем регионе нет аккредитованных организаций, нужно ли в таком случае проводить спецоценку?
|
2020 | |
Glavbyh.ru |
|
15.05.2015, 12:24 | #4 |
Азазелька
|
Re: Спецоценка
__________________
Хотя и сладостен азарт по сразу двум идти дорогам, нельзя одной колодой карт играть и с дьяволом и с богом! |
Сказали спасибо: | Viktoriya Sevas. (15.05.2015) |
15.05.2015, 15:20 | #5 |
статус: старший бухгалтер
Регистрация: 08.04.2014
Адрес: Севастополь
Сообщений: 103
Спасибо: 5
|
Re: Спецоценка
а разве можно из другого региона организацию?
|
15.05.2015, 16:24 | #6 |
Заслуженный флудер России
Регистрация: 07.11.2008
Адрес: мой адрес Советский Союз
Сообщений: 21,158
Спасибо: 553
|
Re: Спецоценка
а ктожеж вам запретит? в списке есть? остальное пофигу.... у нас страна то одна....
__________________
ссора без секса - нервы на ветер! |
15.05.2015, 16:05 | #7 |
Азазелька
|
Re: Спецоценка
Viktoriya Sevas., да хоть из Москвы, хватило бы денег!
__________________
Хотя и сладостен азарт по сразу двум идти дорогам, нельзя одной колодой карт играть и с дьяволом и с богом! |
18.05.2015, 13:22 | #8 |
статус: ведущий бухгалтер
Регистрация: 01.02.2011
Адрес: Москва м. Алтуфьево
Возраст: 38
Сообщений: 255
Спасибо: 0
|
Re: Спецоценка
Мы провели спец.оценку. Нам сказали что мы должны на своем сайте опубликовать эту информацию. Подскажите на сколько это обязательно, если кто-то это делал.
|
2020 | |
Glavbyh.ru |
|
18.05.2015, 14:51 | #12 |
Заслуженный флудер России
Регистрация: 07.11.2008
Адрес: мой адрес Советский Союз
Сообщений: 21,158
Спасибо: 553
|
Re: Спецоценка
ниче ни где не публиковал....
в ПФ РФ отнес бумаги и все. но у нас льготники...
__________________
ссора без секса - нервы на ветер! |
18.05.2015, 15:07 | #13 |
статус: ведущий бухгалтер
Регистрация: 01.02.2011
Адрес: Москва м. Алтуфьево
Возраст: 38
Сообщений: 255
Спасибо: 0
|
Re: Спецоценка
Скидываю информацию, которую мне прислал консультант:
Шаг 10. Размещение работодателем на официальном интернет-сайте сводных данных о результатах проведения специальной оценки условий труда В течение 30 календарных дней со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки работодатель обязан разместить сводные данные о результатах оценки, а именно (ч. 6 ст. 15 Закона N 426-ФЗ): - установленные классы (подклассы) условий труда на рабочих местах; - перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, на рабочих местах которых проводилась специальная оценка. ст. 15, Федеральный закон от 28.12.2013 N 426-ФЗ (ред. от 23.06.2014) "О специальной оценке условий труда" {КонсультантПлюс} Вопрос: Организация имеет свой официальный сайт в сети Интернет, на котором размещает исключительно информацию рекламного характера. Обязана ли она размещать на таком сайте данные о результатах специальной оценки условий труда, проведенной в отношении работников организации? Ответ: Организация, имеющая свой официальный сайт в сети Интернет, на котором размещена исключительно информация рекламного характера, обязана размещать на таком сайте данные о результатах специальной оценки условий труда, проведенной в отношении работников организации. Обоснование: На основании ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель должен исполнять обязанности, предусмотренные трудовым законодательством, в том числе законодательством о специальной оценке условий труда. |
18.05.2015, 15:08 | #14 |
статус: ведущий бухгалтер
Регистрация: 01.02.2011
Адрес: Москва м. Алтуфьево
Возраст: 38
Сообщений: 255
Спасибо: 0
|
Re: Спецоценка
{Вопрос: ...Обязана ли организация, размещающая на своем официальном сайте в сети Интернет информацию рекламного характера, размещать там же данные о результатах специальной оценки условий труда работников? (Консультация эксперта, 2014) {КонсультантПлюс}}
Новая обязанность информационного характера возложена на работодателя нормой ч. 6 ст. 15 Закона о спецоценке. В срок не позднее чем тридцать календарных дней со дня утверждения отчета о проведении спецоценки работодатель с учетом требований законодательства о персональных данных, о государственной и об иной охраняемой законом тайне организует размещение на своем официальном сайте в сети Интернет (при наличии такого сайта) сводных данных о результатах проведения специальной оценки условий труда в части установления классов (подклассов) условий труда на рабочих местах и перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, на рабочих местах которых проводилась спецоценка. |
18.05.2015, 15:25 | #15 |
Азазелька
|
Re: Спецоценка
в прошлом году видела на главбухе статью, тоже удивилась, что публиковаться надо)
__________________
Хотя и сладостен азарт по сразу двум идти дорогам, нельзя одной колодой карт играть и с дьяволом и с богом! |
Опции темы | Поиск в этой теме |
Опции просмотра | |
|
|
Похожие темы | ||||
Тема | Автор | Раздел | Ответов | Последнее сообщение |
спецоценка труда | Ririll | Общая система налогообложения (ОСНО) | 8 | 14.01.2015 09:11 |
спецоценка условий труда 2014 | ирина007 | Специальные режимы налогообложения (УСНО, ЕНВД) | 4 | 08.07.2014 15:14 |