Можно ли вычеркнуть запись в трудовой?

[Миленка]

Здравствуйте.
Сотрудник устроился на работу.Был издан приказ,он в нем расписался. На следующий день не вышел. Выяснили,что он уже работает в другой организации только через две недели. Запись в трудовой уже сделана.
Можно ли просто зачеркнуть эту запись?
Печать ведь не стоит. Договор ему на руки не успели отдать и в отчеты его не хочется включать уже.Отработал всего один день. Разборки устраивать и увольнять по статье тоже не хочется.

[Вес`на]

Сообщение от Миленка

Можно ли просто зачеркнуть эту запись?

нельзя. Делаете следующую запись о том, что запись предыдущая недействительна.

Сообщение от Миленка

Запись в трудовой уже сделана.

и куда было торопиться и делать запись?

[Зануда отмороженный]

зачеркивание не предусмотрено....

[Fox120]

Есть правила и инструкции по заполнении трудовой книжки, в которой говорится что запись о трудоустройстве делается в течении 5 дней с момента трудоустройства. Это сделано для того, чтоб в случае отказа от работы - запись в трудовую не заносить. Теперь пишите что запись номер такой то, считать не действительной. Вот и все.
Никаких зачеркиваний не допускается.
Правила и инструкцию почитайте.