проконсультируйте молодого и неопытного

[zwingler]

Дамы и господа,
проконсультируйте молодого и неопытного пожалуйста.
Ситуация следующая- в январе 2009-31 день.
Первые 10 из них выходные.
Моя организация начала работать 11 числа, я присоединился 16.
Вопрос- если принять мою зп за 100%, то сколько она составит, при том что у меня просто оклад.График 5/2.
Заранее всем спасибо кто откликнется.
С уважением,
Павел

[masy]

Около 70% от з/п.

[Бухгалтерша]

оклад надо разделить на 16 дней(норма в январе) и умножить на количество рабочих дней , отработанных вами, т.е. на 11 ( с 16 по 31)
Оклад/16*11= ваша з/п начисленная за январь.

[zwingler]

Бухгалтерша, спасибо большое

[zwingler]

masy, спасибо большое

[ЮлияНБ]

Я как то задавала этот вопрос уже на форуме. Мне все дружно отписали, что за январь выплачивается оклад полностью, не смотря на то, что были 11 дней выходных, т.к. в ТД указанно - оклад!!!!
А сейчас, что-то я не пойму, получается за Январь надо ОКЛАД-11дней.???

[vsv-boss]

Сообщение от ЮлияНБ

А сейчас, что-то я не пойму, получается за Январь надо ОКЛАД-11дней.???

Вы это как буковки складывали в слова, что после их прочтения сделали такой вывод? Здесь никто такое не сказал

[Азиза]

ЮлияНБ, если за полный месяц январь, то выплачивается оклад полностью, в нем 16 рабочих дней. А zwingler начал работать не с 1-го, не с 11-го, а с 16-го января, у него 11 рабочих дней в январе, поэтому так получилось.

[masy]

Сообщение от ЮлияНБ

А сейчас, что-то я не пойму, получается за Январь надо ОКЛАД-11дней.???

ЮлияНБ, человек начал работать в январе с 16 числа,поэтому и рабочих дней у него 11. А вот если январь весь отработан,то тогда оклад полностью.

[ЮлияНБ]

У меня по основной работе выплачивали полностью оклад, не минусовали 11 дней праздников.
Как же тогда быть если расходятся мнения? Я по другой ООО снимала полностью оклад. Что-то будет за это?.Т.к. была уверена, что если в тТД написано сколько оклад, то праздники и выходные тут не причем.

[ЮлияНБ]

http://www.glavbyh.ru/showthread.php?t=21271

тут написано, что если в январе и были 16 раб. дней, то выплачивается полностью оклад, согласно ТД. Я только ошиблась, мы ЗП уже 4,5 т.р. сделали, а не 4000 как там написано))))

[Азиза]

ЮлияНБ, вы невнимательно читали эту ветку. В вашем случае все рабочие дни января отработаны. А zwingler начал работать с 16 января, т.е. пропустил часть рабочих дней, поэтому у него получился не оклад, а часть оклада пропорционально рабочим дням.

Сообщение от ЮлияНБ

У меня по основной работе выплачивали полностью оклад, не минусовали 11 дней праздников.

Праздники и выходные дни никто не минусовал, минусовали рабочие дни, которые человек не работал.

[ЮлияНБ]

Ой........я разрываюсь между этими окнами))))

Азиза, привет! Давно не общались!
В друзья же можно как-то добавить?

[Азиза]

Сообщение от ЮлияНБ Ой........я разрываюсь между этими окнами)))) Сообщение от ЮлияНБ Азиза, привет! Давно не общались! Привет! Сообщение от ЮлияНБ В друзья же можно как-то добавить? По-моему в профиле.

[ЮлияНБ]

Хотела у тебя по декретному поспрашивать)))))

[ЮлияНБ]

если совместитель, то в ФСС или ПФР это же должно отражаться в отчетах? ССЧ у меня была, как-будто я на полной ставке (хотя являюсь учредителем, а работаю вообще в другой ООО) а сейчас хочу декретные и там и тут получить!

[Азиза]

Сообщение от ЮлияНБ

если совместитель, то в ФСС или ПФР это же должно отражаться в отчетах?

Нет, никак не отражается.

Сообщение от ЮлияНБ

ССЧ у меня была, как-будто я на полной ставке

Внешние совместители не участвуют при расчете среднесписочной численности. И декретные можно получить только по одному месту работы.