Форум: Запись в трудовой об увольнении. Форум Главбух

Зануда отмороженный · 09.02.2009, 16:34

Ситуевина такая.

Исправляю старые косяки.
Чел принимался на отопительный сезон. после окончания уволен.

Как правильно с точки зрения ТК сформулировать?

Уволен в связи с окончанием действия трудового договора по окончании отопительного сезона статья 77 пункт 2 трудового кодекса Российской Федерации?

так нормально?

SonNata · 09.02.2009, 17:08

А зачем писать про отопительный сезон? Просто напишите:
Уволен в связи с истечением срока трудового договора, пункт 2 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации

Зануда отмороженный · 09.02.2009, 18:05

тогда такой вопрос.

пункт 2 части первой статьи 77 или
статьи 77 части первой пункта 2?

где то мелькало что ЭТО важно!

KIRA · 09.02.2009, 18:50

Уволен в связи с истечением срока трудового договора, пункт 2 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации

Зануда отмороженный · 11.02.2009, 10:49

Цитата:

Сообщение от KIRA

Уволен в связи с истечением срока трудового договора, пункт 2 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации

вот че нашел!

ст 84.1.

Уволен в связи с истечением срока трудового договора, согласно статьи 77 части первой пункта 2 Трудового кодекса Российской Федерации

Nadia · 12.02.2009, 09:30

Бойчук Константин, пост 4 самый правильный ответ.
KIRA, +1000

Innoch · 12.02.2009, 09:41

Пункт 2 идентичен пункту 4

Зануда отмороженный · 13.02.2009, 10:51

с точки зрения русского языка - возможно!
но ТК!

ст 84.1
Запись в трудовую..... должна производиться в точном соответствии с формулировками настоящего кодекса.... со ссылкой на соответствующие статью, часть статьи, пункт статьи настоящего кодекса...
Очередность другая!
во бред!

Nadia · 13.02.2009, 11:22

Я что-то озадачилась

Зануда отмороженный · 13.02.2009, 11:33

вот и я в сомнениях! смысл - тот же! но по ТК 4 пост звучит как
увольнение по ст 2 части первой пункт 77.

Зануда отмороженный · 13.02.2009, 17:49

Ну так кто что скажет?

SonNata · 16.02.2009, 14:13

Цитата:

Сообщение от Бойчук Константин

Ну так кто что скажет?

Я бы начинала с подпункта, пункта, статьи и т.д. Ведь если в законодательстве идет ссылка на какой-то документ то там указывается именно в такой последовательности.

Innoch · 14.02.2009, 03:18

Разве это имеет большое значение? От перемены мест слагаемых сумма не меняется... смысл-то тот же, несмотря на то, в какой последовательности вы укажите все эти статьи.
Я конечно может не права

, но...

Зануда отмороженный · 17.02.2009, 10:41

Я бы тоже так же делал. Но в ТК то прописано СТАТЬЯ, ЧАСТЬ, ПУНКТ.

И еще вопрос.
ЧАСТИ откель берутся?
Каким образом "бить" статью на части?

09.02.2009, 16:34	#1
Зануда отмороженный Заслуженный флудер России Регистрация: 07.11.2008 Адрес: мой адрес Советский Союз Сообщений: 21,158 Спасибо: 553	Запись в трудовой об увольнении. Ситуевина такая. Исправляю старые косяки. Чел принимался на отопительный сезон. после окончания уволен. Как правильно с точки зрения ТК сформулировать? Уволен в связи с окончанием действия трудового договора по окончании отопительного сезона статья 77 пункт 2 трудового кодекса Российской Федерации? так нормально?

09.02.2009, 17:08	#2
SonNata Статус: особый Регистрация: 13.11.2008 Адрес: Славный город на Дону Сообщений: 3,118 Спасибо: 0	Ответ: Запись в трудовой об увольнении. А зачем писать про отопительный сезон? Просто напишите: Уволен в связи с истечением срока трудового договора, пункт 2 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации __________________ Да, бывает и так....

09.02.2009, 18:05	#3
Зануда отмороженный Заслуженный флудер России Регистрация: 07.11.2008 Адрес: мой адрес Советский Союз Сообщений: 21,158 Спасибо: 553	Ответ: Запись в трудовой об увольнении. тогда такой вопрос. пункт 2 части первой статьи 77 или статьи 77 части первой пункта 2? где то мелькало что ЭТО важно!

09.02.2009, 18:50	#4
KIRA статус: главный бухгалтер Регистрация: 12.07.2007 Адрес: г. Кемерово Возраст: 46 Сообщений: 1,373 Спасибо: 0	Ответ: Запись в трудовой об увольнении. Уволен в связи с истечением срока трудового договора, пункт 2 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации

12.02.2009, 09:30	#6
Nadia Модератор форума Регистрация: 27.11.2006 Адрес: Омск Возраст: 48 Сообщений: 5,087 Спасибо: 4	Ответ: Запись в трудовой об увольнении. Бойчук Константин, пост 4 самый правильный ответ. KIRA, +1000 __________________ Если меня нет не форуме, значит я усердно работаю

13.02.2009, 10:51	#8
Зануда отмороженный Заслуженный флудер России Регистрация: 07.11.2008 Адрес: мой адрес Советский Союз Сообщений: 21,158 Спасибо: 553	Ответ: Запись в трудовой об увольнении. с точки зрения русского языка - возможно! но ТК! ст 84.1 Запись в трудовую..... должна производиться в точном соответствии с формулировками настоящего кодекса.... со ссылкой на соответствующие статью, часть статьи, пункт статьи настоящего кодекса... Очередность другая! во бред!

13.02.2009, 11:22	#9
Nadia Модератор форума Регистрация: 27.11.2006 Адрес: Омск Возраст: 48 Сообщений: 5,087 Спасибо: 4	Ответ: Запись в трудовой об увольнении. Я что-то озадачилась __________________ Если меня нет не форуме, значит я усердно работаю

13.02.2009, 11:33	#10
Зануда отмороженный Заслуженный флудер России Регистрация: 07.11.2008 Адрес: мой адрес Советский Союз Сообщений: 21,158 Спасибо: 553	Ответ: Запись в трудовой об увольнении. вот и я в сомнениях! смысл - тот же! но по ТК 4 пост звучит как увольнение по ст 2 части первой пункт 77.

13.02.2009, 17:49	#11
Зануда отмороженный Заслуженный флудер России Регистрация: 07.11.2008 Адрес: мой адрес Советский Союз Сообщений: 21,158 Спасибо: 553	Ответ: Запись в трудовой об увольнении. Ну так кто что скажет?

14.02.2009, 03:18	#13
Innoch Модератор свободн.раздела Регистрация: 05.12.2006 Адрес: Ne North pole Сообщений: 15,044 Спасибо: 7	Ответ: Запись в трудовой об увольнении. Разве это имеет большое значение? От перемены мест слагаемых сумма не меняется... смысл-то тот же, несмотря на то, в какой последовательности вы укажите все эти статьи. Я конечно может не права , но... __________________ Жизнь прекрасна!

17.02.2009, 10:41	#14
Зануда отмороженный Заслуженный флудер России Регистрация: 07.11.2008 Адрес: мой адрес Советский Союз Сообщений: 21,158 Спасибо: 553	Ответ: Запись в трудовой об увольнении. Я бы тоже так же делал. Но в ТК то прописано СТАТЬЯ, ЧАСТЬ, ПУНКТ. И еще вопрос. ЧАСТИ откель берутся? Каким образом "бить" статью на части?

Похожие темы
Тема	Автор	Раздел	Ответов	Последнее сообщение
запись в трудовой книжке	sherem	Зарплата и кадры	0	28.01.2009 23:44
Запись в трудовой книжке	Екатерина20	Зарплата и кадры	1	16.01.2009 12:38
Запись в трудовой	Констанция	Зарплата и кадры	4	03.07.2008 12:51
запись в трудовой книжке	Ена	Зарплата и кадры	2	03.12.2007 17:26
запись в трудовой!!!	Зайка	Зарплата и кадры	4	28.11.2006 09:01