Компенсация за отпуск при увольнении.
Ситуация такая, человек работает с 11 ноября 2011 года увольняется 20 апреля 2012 года. с Зарплатой 18 тысяч в месяц (без вычитания налогов), сколько должны ему выплатить компенсацию? Слышал что если человек устраивается до 15 числа, то месяц засчитывается полностью, где такая статья? Просто бухгалтер (на самом деле одно слово только) на работе этого человека говорит что если не сначала то не считается и пытается меньше выплатить, как вот доказать что не права она? И расчитайте пожалуйста компенсацию сколько будет?) Просто я в правах нуль
|