компенсация при увольнении

[vasilenka]

как рассчитать компесацю при увольнении если:

сотрудник принят 12.10.11 оклад 14000

октябрь, ноябрь, декабрь, январь был в административном отпуске

февраль - отработал 8 дней начислено 5600р

март - отработал 8 дней начислено 5333,33р

апрель - отработал 11 дней начислено 7333,33р

май *- отработал 11 дней начислено 7333,33р

июнь - отработал 10 днейначислено 7000,00р

июль и август в административном отпуске.

положина ли вообще компесация при увольнении?

[Youlia]

Сообщение от vasilenka

отработал 8 дней

а остальные дни как оформлены?

[vasilenka]

как администртивный отпуск тоже.

[Youlia]

на каждый месяц отдельный административный отпуск?

[vasilenka]

да каждый месяц

[Youlia]

Там где 10-11 дней он рабочих отработал или календарных? Напишите с какого по какое число он работал каждый месяц.

[vasilenka]

10-11 это рабочие дни
фев с 17 по 29 рабатал
март с 01 по 14 работал
апрель с 16 по 30 работал
май с 01 по 16 работал
июнь с 24 по 30 работал

[Youlia]

получается, что КНО ему положена за апрель и май, т.к. там он отработал 15 дней и более; все остальные месяцы он работал менее половины, следовательно, в расчете дней для КНО они не участвуют

[vasilenka]

спасибо))))))