Новый расчёт

[Натали 36]

Здравствуйте, приняли на работу сотрудницу, которая сразу ушла в отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет. У предыдущего работодателя она в таком отпуске была с 10.10.2011г. А мне теперь, чтобы рассчитать ей пособие какие годы нужно брать 2010,2011 - потому как у нас она уходит в 2012, или 2009,2010 - так как там уходила в 2011 году?

[Омичка]

а ребенку то когда 1,5 исполняется?

[Натали 36]

30 января 2013

[Омичка]

С 1 января 2011 года по 31 декабря 2012 года (включительно) женщина может выбрать порядок расчета пособия по беременности и родам по «новым» или «старым» правилам (Федеральный закон от 25 февраля 2011 г. N 21-ФЗ). Мамочка определилачь по этому вопросу?

[Омичка]

старый – исходя из заработка, начисленного за два календарных года, предшествующих году начала отпуска по уходу за ребенком;

новый – исходя из заработка, начисленного за 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу начала отпуска по уходу за ребенком.

Для того чтобы воспользоваться вторым способом, сотрудница должна написать соответствующее заявление. При начислении пособия в этом случае применяйте нормы Закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ в редакции, действующей до 1 января 2011 года.

Если заявление от сотрудницы не поступило, пособие рассчитывайте исходя из заработка, начисленного за два календарных года, предшествующих году начала отпуска.

Такой порядок установлен статьей 3 Закона от 8 декабря 2010 г. № 343-ФЗ.

[Омичка]

верней наоброт: старый - 12 месяцев, а новый - 24 месяца

[Натали 36]

Это я всё понимаю, только не понятно в нашем случае "начало отпуска" когда? Когда она у нас пошла или когда пошла у прошлого работодателя?

[Омичка]

конечно у прошлого, у вас она продолжает его использовать