Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
|
![]() |
#1 |
статус: бухгалтер
Регистрация: 10.03.2011
Сообщений: 53
Спасибо: 0
|
![]()
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, такая ситуация:
Сотрудник в июне взял отпуск с 1 по 30 июня, начисленная сумма 20 000 руб, в этом же месяце у данного сотрудника был открыт больничный лист с 15 по 20 июня, соответственно программа отсторнировала нужное количество дней из отпуска и определенную сумму. Теперь как должен в программе отразить правильно эту ситуацию, чтобы сумма отпускных не сторнировалась, какие варианты вообще есть, как правильно поступить в этой ситуации? Заранее спасибо!!! |
![]() |
![]() |
![]() |
#2 |
Заслуженный флудер России
Регистрация: 07.11.2008
Адрес: мой адрес Советский Союз
Сообщений: 21,158
Спасибо: 553
|
![]()
все верно сделала прога.
теперь сотр приходит 1 июля на работу (звонит) и грит чё хочет.... сразу догулять или потом....в любом случае доначислять отпуск будите отдельным доком.
__________________
ссора без секса - нервы на ветер! |
![]() |
![]() |
![]() |
#3 |
статус: бухгалтер
Регистрация: 10.03.2011
Сообщений: 53
Спасибо: 0
|
![]()
а как вообще правильно это делается? по идее отпуск сотрудника должен быть продлен на то количество дней, которое он проболел.
А можно же в программе как то сделать чтобы после больничного восстановить сумму отпускных? |
![]() |
![]() |
2020 | |
Glavbyh.ru |
|
![]() |
#4 |
статус: ведущий бухгалтер
Регистрация: 01.05.2011
Адрес: город-на-неве
Сообщений: 316
Спасибо: 57
|
![]()
Б/л на себя или на ребенка?
|
![]() |
![]() |
![]() |
#6 |
гл.бухгалтер
Регистрация: 16.02.2011
Адрес: Брянск
Возраст: 59
Сообщений: 2,129
Спасибо: 62
|
![]()
Я бы создала документ начисление отпуска копированием предыдущего дока и там указать период с 1 по 5 июля
__________________
Временное всегда прикидывается современным, а вечное – старомодным. |
![]() |
![]() |
![]() |
#7 | |
Заслуженный флудер России
Регистрация: 07.11.2008
Адрес: мой адрес Советский Союз
Сообщений: 21,158
Спасибо: 553
|
![]() Цитата:
вааще сотр не обязан догуливать сразу.... может он решит позже "вотка пит земля валяца...".... к тому же.... вы уверены что он на работе не нужен?
__________________
ссора без секса - нервы на ветер! |
|
![]() |
![]() |
![]() |
#8 |
статус: бухгалтер
Регистрация: 10.03.2011
Сообщений: 53
Спасибо: 0
|
![]()
а как вообще должно быть по законодательству? И еще одна ситуация, что если у сотрудника был отпуск ежегодный и в середине отпуска сотрудница открывает больничный лист по беременности на 140 дней, как сделать правильно?
В ТК написано, что компенсация отпуска запрещена беременным женщинам, но и отгулять тоже она не сможет, ведь после больничного листа сразу будет пособие до 1,5 лет |
![]() |
![]() |
2020 | |
Glavbyh.ru |
|
![]() |
#9 | |
Заслуженный флудер России
Регистрация: 07.11.2008
Адрес: мой адрес Советский Союз
Сообщений: 21,158
Спасибо: 553
|
![]() Цитата:
беременная вполне может после 140 дней не оформлять отпуск по уходу до 3 лет, а оформить догуливание очередного. после него оформить по уходу за ребенком.... или после выхода с "по уходу" догулять очередной...
__________________
ссора без секса - нервы на ветер! |
|
![]() |
![]() |
![]() |
#11 |
гл.бухгалтер
Регистрация: 16.02.2011
Адрес: Брянск
Возраст: 59
Сообщений: 2,129
Спасибо: 62
|
![]()
я же написала
__________________
Временное всегда прикидывается современным, а вечное – старомодным. |
![]() |
![]() |
![]() |
#12 |
гл.бухгалтер
Регистрация: 16.02.2011
Адрес: Брянск
Возраст: 59
Сообщений: 2,129
Спасибо: 62
|
![]()
Fok, Я работаю в семерке, там это без проблем, про восьмерку не знаю
__________________
Временное всегда прикидывается современным, а вечное – старомодным. |
![]() |
![]() |
![]() |
#13 |
Заслуженный флудер России
Регистрация: 07.11.2008
Адрес: мой адрес Советский Союз
Сообщений: 21,158
Спасибо: 553
|
![]()
в восьмерке тоже можно менять период для расчета среднего.
__________________
ссора без секса - нервы на ветер! |
![]() |
![]() |
![]() |
#15 |
гл.бухгалтер
Регистрация: 16.02.2011
Адрес: Брянск
Возраст: 59
Сообщений: 2,129
Спасибо: 62
|
![]()
Это в том случае если человек не выходит из отпуска а продлевает его на дни больничного. Разве это нарушение?
А в этом случае конечно нужно менять расчетный период, соответственно и средний
__________________
Временное всегда прикидывается современным, а вечное – старомодным. |
![]() |
![]() |
![]() |
|
|
![]() |
||||
Тема | Автор | Раздел | Ответов | Последнее сообщение |
Когда отразить начисление отпускных | vesta | Отпуск, компенсации | 11 | 25.06.2013 10:48 |
Расчетный период для отпускных | Katya5355 | Отпуск, компенсации | 5 | 28.02.2013 20:39 |
Начисление отпускных | Наталья Солодкина | Отпуск, компенсации | 8 | 29.08.2011 16:44 |
Начисление отпускных при сменном графике работы | Lana5 | Отпуск, компенсации | 7 | 30.08.2010 10:06 |
удержание отпускных за предыдущий период | baik004 | Отпуск, компенсации | 5 | 28.03.2010 14:20 |