Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
|
Регистрация | Справка | Пользователи | Социальные группы | Календарь | Поиск | Сообщения за день | Все разделы прочитаны |
|
Опции темы | Поиск в этой теме | Опции просмотра |
31.07.2015, 19:25 | #1 |
статус: начинающий бухгалтер
|
Прием директора декабрем 2011 г. как правильно?
Есть одна из компаний (ООО), образованная в 2011 г. Согласно ЕГРЮЛ у нее с момента образования указан генеральный директор. С 2011 по 2015 г. деятельность не велась, соответственно отчетность сдавалась нулевая. При этом ранее не оформляли генерального директора в штат компании и не ставили отметку в трудовой у человека. Сейчас нужно устроить его генеральным директором с отметкой в трудовой книжке.
Что бы все было согласно закону нужно делать оформление с 2011 года и пересдавать отчетность в ПФР и налоговую за последние три года, указав, что в компании числится сотрудник. Что бы в случае проверки к компании не было вопросов. Получается нужно пересдать 24 отчета (4 квартала в году * 3 года * 2 отчета (ПФР и ФНС). Срок 3 года – период за который могут проверять документы при проверке. Есть три варианта решения: 1. Сделать все по закону. Пересдать отчетность в ПФР и Налоговую за последние три года. Но 100% будут штрафные санкции и вопросы к нам. 2. Устроить человека директоров с 2011 г. и не сдавать отчеты до 2015 г. При проверке получаем штраф в 1 000 руб. за не сданный отчет и делаем отчеты. 3. Устроить человека директором с 01.01.2015 г. и в случае проверки штраф может быть от 50 000 до 100 000 руб. (ст. 5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях РФ). Но тут рулетка – придут или не придут с проверкой. Что выбрать? Как снизить риски по штрафам? |
31.07.2015, 20:13 | #2 |
статус: мастер бухгалтерского учета
|
Re: Прием директора декабрем 2011 г. как правильно?
kubmsk, большинство компаний где только один директор и зарплата не начислялась сдают нулевые отчеты без записей о стаже. Даже если вы пересдадите нулевые отчеты со стажем директора но без начислений по зарплате то штрафов не будет, так как вы подаете корректировку, а не первичный отчет.
__________________
Удачного дня и хорошего настроения Компания Центр профессиональной бухгалтерии |
01.08.2015, 10:03 | #3 |
Азазелька
|
Re: Прием директора декабрем 2011 г. как правильно?
kubmsk, а учредитель и генеральный директор не одно и то же лицо, случайно?
__________________
Хотя и сладостен азарт по сразу двум идти дорогам, нельзя одной колодой карт играть и с дьяволом и с богом! |
2020 | |
Glavbyh.ru |
|
01.08.2015, 12:43 | #5 |
Азазелька
|
Re: Прием директора декабрем 2011 г. как правильно?
kubmsk, существенно)))
Загляните в эти посты: http://www.glavbyh.ru/showpost.php?p=1014541&postcount=13 http://www.glavbyh.ru/showpost.php?p=1014542&postcount=14 а вот и сама тема ПФРФ вызывает на комиссию по нулевкам (директор ед-й учр-ль)
__________________
Хотя и сладостен азарт по сразу двум идти дорогам, нельзя одной колодой карт играть и с дьяволом и с богом! |
Сказали спасибо: | Louisa (03.08.2015) |
01.08.2015, 12:56 | #6 |
статус: начинающий бухгалтер
|
Re: Прием директора декабрем 2011 г. как правильно?
Первичную отчетность до 2015 г.по компании не сдавали. И поэтому все равно будут штрафы. Как уйти от оплаты отчислений с з\п не проблема. Оформим отпуск за свой счет. Движений по счетам не было.
|
01.08.2015, 13:23 | #7 | |
Азазелька
|
Re: Прием директора декабрем 2011 г. как правильно?
Цитата:
Минфин считает, что нельзя заключать трудовой договор с самим собой. А вы про отпуск за свой счет пишите (
__________________
Хотя и сладостен азарт по сразу двум идти дорогам, нельзя одной колодой карт играть и с дьяволом и с богом! |
|
02.08.2015, 22:48 | #8 |
Модератор
Регистрация: 05.08.2009
Адрес: Первопрестольная
Сообщений: 25,854
Спасибо: 287
|
Re: Прием директора декабрем 2011 г. как правильно?
Зачем пересдавать нулевые отчеты? Я не очень поняла, если отчёты ранее уже были сданы. Кто их подписывал?
|
2020 | |
Glavbyh.ru |
|
03.08.2015, 08:57 | #9 |
Бух, просто бух
Регистрация: 05.09.2011
Адрес: Тюмень
Сообщений: 29,219
Спасибо: 1,950
|
Re: Прием директора декабрем 2011 г. как правильно?
Если ген.директор является единственным учредителем, то он не может быть не труд устроен в ООО, просто у него нет записи в трудовой книжке. А если сдавались нулевые отчёты, то этот ген.директор был в отпуске без содержания и ему не начислялась з/плата. Делайте кадровые документы как положено, запись в трудовую и начисляйте з/ПЛ с 2 кв.2015г., уплатив страховые взносы. Так можно избежать штрафов, но пени нужно будет уплатить.
|
03.08.2015, 11:56 | #10 | ||
еще учусь
Регистрация: 14.10.2009
Адрес: Воронежская обл
Сообщений: 11,061
Спасибо: 232
|
Re: Прием директора декабрем 2011 г. как правильно?
|
||
03.08.2015, 12:08 | #11 | ||
Азазелька
|
Re: Прием директора декабрем 2011 г. как правильно?
__________________
Хотя и сладостен азарт по сразу двум идти дорогам, нельзя одной колодой карт играть и с дьяволом и с богом! |
||
03.08.2015, 12:12 | #12 |
иён على زبي - لاتنيك راسي
Регистрация: 25.08.2011
Сообщений: 8,659
Спасибо: 158
|
Re: Прием директора декабрем 2011 г. как правильно?
Как минимум ты просто обязана ё... тьфу.. треснуть директора наотмашь стулом!!! Просто обязана!!!!
|
03.08.2015, 12:13 | #13 |
иён على زبي - لاتنيك راسي
Регистрация: 25.08.2011
Сообщений: 8,659
Спасибо: 158
|
Re: Прием директора декабрем 2011 г. как правильно?
Вот идьет то... Пока накопит - пенсионный возраст подымут лет так до ста писят
|
03.08.2015, 12:14 | #14 |
Бух, просто бух
Регистрация: 05.09.2011
Адрес: Тюмень
Сообщений: 29,219
Спасибо: 1,950
|
Re: Прием директора декабрем 2011 г. как правильно?
Louisa, ты о чем? Директор является работником ООО, если это изначально отражаено в решении единственного учредителя. А письма Минфина не есть догма. Для этого есть ТК РФ.
|
03.08.2015, 12:14 | #15 |
еще учусь
Регистрация: 14.10.2009
Адрес: Воронежская обл
Сообщений: 11,061
Спасибо: 232
|
Re: Прием директора декабрем 2011 г. как правильно?
Таинственная Незнакомка, так я и в расходы включаю выплаты и взносы, а оказывается минфин запретил или я не так поняла текст по твоим ссылкам?
|
03.08.2015, 12:33 | #16 |
Статуса нет никакого
Регистрация: 28.06.2007
Адрес: Санкт-Петербург
Сообщений: 18,525
Спасибо: 1,359
|
Re: Прием директора декабрем 2011 г. как правильно?
Насколько я понимаю эти письма МИнфина,ключевым моментом в них является не то,что директор является единственным учредителем,а то,что он единственный сотрудник в ООО.
Кстати,несколько лет назад очень бурно обсуждался вопрос ,нужно ли заключать трудовой договор с учредителем=директором ООО,потому что именно от этого зависело начисление/неначисление заработной платы и ,соответственно,начисление страховых взносов.Если мне не изменяет память,то минфин и раньше считал,что не нужно ( или нельзя?) заключать договор,а вот в минсоцразвития считали иначе.Это и понятно,при неначислении з/п фонды лишались части взносов из-за неначисления з/п директорам,являющимся учредителями. Надо бы найти те обсуждения,чтобы восстановить аргументацию в подтверждение того и другого мнения. |
03.08.2015, 12:38 | #17 |
Alter ego
Регистрация: 30.11.2009
Адрес: г.Москва
Сообщений: 55,941
Спасибо: 4,260
|
Re: Прием директора декабрем 2011 г. как правильно?
продолжать в том же духе. Потому что все их измышлизмы на эту тему нарушение конституционных прав гражданина
__________________
Миром правит не тайная ложа, а явная лажа (с) |
03.08.2015, 12:39 | #18 |
еще учусь
Регистрация: 14.10.2009
Адрес: Воронежская обл
Сообщений: 11,061
Спасибо: 232
|
Re: Прием директора декабрем 2011 г. как правильно?
|
03.08.2015, 15:52 | #19 |
Бух, просто бух
Регистрация: 05.09.2011
Адрес: Тюмень
Сообщений: 29,219
Спасибо: 1,950
|
Re: Прием директора декабрем 2011 г. как правильно?
|
Опции темы | Поиск в этой теме |
Опции просмотра | |
|
|