запись в трудовой!!!

[Зайка]

умные люди подскажите плизз, что писать в трудовой, в графе образование и профессия:
1) человек перешел на 3 курс техникума по специальности бухгалтер
2) человек перешел на 3 курс института по спец. психолог, хотя числится генеральным директором???

сколько я по сайтам посвященным делопроизводству не лазила, такого не нашла!!!

спасибо

[aradzion]

Правила ведения трудовых книжек Утверждены Постановлением правительства Российской Федерации от 16.04.03г. №225.

Там все найдете! Если нет информационных баз (Консультанта или ГАРАНТа) - зайдите на их сайты. В определнное время они дают временный бесплатный доступ к своим базам.

По поводу Генерального директора/Студента - по моему мнению, это фактически совместительство - соответственно так и оформляйте.

[Яна]

Так и пишите, учащийся такого то института, и профессию по какой он учится..

[Nadia]

В трудовую книжку нужно записывать то образование, которое имеется у работника в момент устройства.
На момент поступления на работу Ваш работник еще учиться на 3 курсе техникума, значит у него имеется среднее (полное) общее образование (это когда работник окончил среднюю школу, гимназию или лицей (11 или 10 классов) и получил свидетельство или основное общее образование (это когда работник окончил 9 классов средней школы (при 11-летней системе школьного образования) или 8 классов (при 10-летней системе школьного образования) и получил свидетельство. А когда закончит техникум и предоставит документ в отдел кадров, тогда у него будет среднее профессиональное образование.
Я вам посоветую посмотреть журнал "Кадровое дело " № 8-2005, № 9-2005,№10-2005, где подробно описано формление личных карточек в организации. Там есть разбивка по уровням образования.
Таким образом, Вы должны в графе образование в трудовой книжке написать:Среднее (полное) общее или основное общее . Это по сотруднику, который учиться в техникуме

[Nadia]

У сотрудника, который перешел на 3 курс института, запись будет такая же, как и у первого сотрудника, т.к. неполное высшее образование присваивается, если работник окончил три и более курсов вуза (института, университета или академии) и больше не учился либо продолжает обучение.