Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
![]() |
#1 |
статус: ведущий бухгалтер
Регистрация: 06.07.2011
Сообщений: 383
Спасибо: 0
|
![]()
Когда лучше уволить сотрудника, чтобы начислить и произвести в апреле налоги за март. 31 марта или..... рассчитать оклад + компенсация или 1 марта? Работник не хочет платить налоги с зарплаты за март.
Последний раз редактировалось Инкишна; 02.04.2012 в 15:42. |
![]() |
![]() |
![]() |
#2 |
Alter ego
Регистрация: 30.11.2009
Адрес: г.Москва
Сообщений: 55,941
Спасибо: 4,260
|
![]()
налоги, кроме НДФЛ платит организация, а не работник. Да и как вы уволите его 1 марта? Вы ему полный расчет обязаны были выдать в день увольнения
__________________
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
#3 |
статус: ведущий бухгалтер
Регистрация: 06.07.2011
Сообщений: 383
Спасибо: 0
|
![]()
Да конечно Вы правы, но если чисто гипотетически представить уволить сотрудника 1 марта. Устроился работать с 1 апреля 2011г. Не отгулял отпуск. Т.е. получается, что увольняя его 1 марта я только рассчитываю компенсацию за неиспользованый отпуск и выплачиваю их, а с них же платятся страховые взносы в ПФР, ФСС, НДФЛ. А их производить одновременно с выплатой компенсации или можно со всеми сотрудниками, которым начислена зарплата за март.
|
![]() |
![]() |
2020 | |
Glavbyh.ru |
|
![]() |
#4 | |
Alter ego
Регистрация: 30.11.2009
Адрес: г.Москва
Сообщений: 55,941
Спасибо: 4,260
|
![]() Цитата:
платятся НДФЛ в день выплаты расчета, взносы вместе с зарплатными за март
__________________
![]() |
|
![]() |
![]() |
![]() |
Опции темы | Поиск в этой теме |
Опции просмотра | |
|
|