Прием на работу гражданина Таджикистана

[Кариния]

Здравствуйте!

Надо принять на работу гражданина Таджикистана на должность оператора станка.
Из документов:
-паспорт
-миграционная карта
-отрывная часть уведомления о прибытии иностранного гражданина (здесь указан срок пребывания до 13.08.13)
- разрешение на работу с 19.06.13 по 13.05.14 (вид деятельности - водитель автомобиля, также указаны реквизиты работодателя), выдано 20.06.13
- трудовая без отметок о работе в данном периоде


Смущает:
1) отсутствие работы в период с 19.06.13 по сегодняшний день (Временно пребывающий в Российской Федерации иностранный гражданин в течение пятнадцати рабочих дней со дня досрочного расторжения с ним трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), являвшихся основанием для выдачи данному иностранному гражданину разрешения на работу или для продления срока действия такого разрешения, вправе заключить новый трудовой договор или гражданско-правовой договор на выполнение работ (оказание услуг) либо обязан выехать из Российской Федерации в случае истечения срока временного пребывания)

2) разрешение на другую деятельность.

Я впервые столкнулась с иностранцами, боюсь напортачить.

[Ux.Tatyana]

Не работал. И ладно. Срок пребывания до 18 августа.
Трудовая без отметок - ерунда
В этом случае, 30% НДФЛ.

А вот, что он водитель автомобиля, а вы его хотите принять на другую должность. Тут надо поискать информацию для уточнения.