Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
![]() |
#21 |
понаберут "бухгалтеров"
|
![]()
получается , что перво наперво нужно ОКОНЧАТЕЛЬНО определиться когда он числился, а когда всё-таки уволился.
потому что , как я посмотрю - так Вы даже вздесь задавая вопросы путаетесь что и когда происходило определиться с датами распорядительных документов на основании которых он увольняется потому что в том же -ТД отражаются реквизиты приказа выправить окончательный табель учёта времени в отношении этого человека. хотя бы что бы он лежал в окончательной редакции на столе перед собой. что бы опять не поехало в одном отчёте одно, а в другом - другое. что бы все они изначально ссылались на определённую окончательную редакцию ну а теперь в соответствии со всем этим - выправить в окончательной редакции всю отчётость, которая связана с кадровым учётом и начислениями зарплаты.
__________________
Рухнул с дуба Отношение к окружающим сильно зависит от того, зачем они тебя окружили. |
![]() |
![]() |
![]() |
#22 | |
статус: бухгалтер
Регистрация: 10.01.2015
Сообщений: 79
Спасибо: 3
|
![]() Цитата:
Правка СЗВ-ТД. Вот тут точно возникает вопрос: Куда смотрели. ![]() Последний раз редактировалось Mari_mari; 20.07.2021 в 16:24. |
|
![]() |
![]() |
![]() |
#23 |
понаберут "бухгалтеров"
|
![]()
а ещё нужны свдения о дате приказа! ведь именно от неё измеряется срок сдачи СЗВ-ТД
__________________
Рухнул с дуба Отношение к окружающим сильно зависит от того, зачем они тебя окружили. |
![]() |
![]() |
2020 | |
Glavbyh.ru |
|
![]() |
#24 | |
статус: бухгалтер
Регистрация: 10.01.2015
Сообщений: 79
Спасибо: 3
|
![]() Цитата:
Решили сделать 03.12.2020, но корректировок не внесли. В трудовую бумажную внесли запись: 03.12.2020 Уволен... номер приказа + дата стоит 03.12.2020. |
|
![]() |
![]() |
![]() |
#25 |
учиться никогда не поздно
Регистрация: 11.04.2014
Адрес: Побережье Черного моря
Сообщений: 11,905
Спасибо: 568
|
![]()
Чем дальше, тем больше вопросов.
- Уволен 30.11.20. Окончательный расчет тоже 30.11.20 ? - Исправили дату увольнения на 03.12.20. Начислений за эти 3 дня нет. Ну это можно "закрыть" отпуском без содержания. Тогда получается окончательный расчет раньше даты увольнения. ![]() Я бы тогда корректировала отчеты, где дата увольнения 03.12.20 на 30.11.21. А это только СЗВ-ТД. Кстати, в РСВ в 3 разделе какой месяц последним показали?
__________________
Лучше быть любимой врединой, чем никому не нужным совершенством Последний раз редактировалось Lem@n; 20.07.2021 в 21:52. |
![]() |
![]() |
![]() |
#26 |
статус: Бог в бухгалтерии
|
![]()
У меня после прочтения тоже такой вопрос возник, так как если в РСВ за декабрь начислений нет, то скоро прилетит ещё один вопрос.
Mari_mari, проблем Вы себе конечно накрутили, боясь не понятного штрафа, которого вполне возможно и не было бы... |
![]() |
![]() |
![]() |
#27 |
учиться никогда не поздно
Регистрация: 11.04.2014
Адрес: Побережье Черного моря
Сообщений: 11,905
Спасибо: 568
|
![]()
А там еще и 2-НДФЛ под вопросом!
__________________
Лучше быть любимой врединой, чем никому не нужным совершенством |
![]() |
![]() |
![]() |
#28 | ||
статус: бухгалтер
Регистрация: 10.01.2015
Сообщений: 79
Спасибо: 3
|
![]() Цитата:
Цитата:
|
||
![]() |
![]() |
2020 | |
Glavbyh.ru |
|
![]() |
#29 | |
статус: бухгалтер
Регистрация: 10.01.2015
Сообщений: 79
Спасибо: 3
|
![]() Цитата:
А вот в СЗВ-ТД прошла дата 03.12.2020 вместо 30.11.2020. Проверила РСВ - 30.11.2020 ФСС, НДФЛы - 30.11.2020 Последний раз редактировалось Mari_mari; 21.07.2021 в 15:29. |
|
![]() |
![]() |
![]() |
#30 |
учиться никогда не поздно
Регистрация: 11.04.2014
Адрес: Побережье Черного моря
Сообщений: 11,905
Спасибо: 568
|
![]()
Конечно!
![]()
__________________
Лучше быть любимой врединой, чем никому не нужным совершенством |
![]() |
![]() |
![]() |
#31 | |
учиться никогда не поздно
Регистрация: 11.04.2014
Адрес: Побережье Черного моря
Сообщений: 11,905
Спасибо: 568
|
![]() Цитата:
Жирным - это опечатка? ![]()
__________________
Лучше быть любимой врединой, чем никому не нужным совершенством |
|
![]() |
![]() |
![]() |
#32 |
статус: мастер бухгалтерского учета
Регистрация: 02.10.2012
Сообщений: 4,028
Спасибо: 37
|
![]()
Ну ничего себе вы решили себе подкинуть забот из-за одного СЗВ-ТД!!!!! Да плюнули бы на него сразу и все, показали 30.11. и голову не морочили. Так и сделайте сейчас, так как если будете править все на 03.12. - то автоматом досдаете СЗВ-М за декабрь (уже штраф), правите СТАЖ. Далее вопросы - почему в РСВ нет декабря - опять пояснения, а начислений быть и не может, т.к. человек 30.11. уволен. Делать НЕОПЛ на 01-03.12? А заявление где возьмете и приказ подписывать он будет? А там глядишь, у человека может и трудовая бумажная с датой 30.11. Короче, слишком много гемора подтягивать все к 03.12., лучше наоборот, оно так и по факту.
Последний раз редактировалось Lisa-Mari; 22.07.2021 в 10:22. |
![]() |
![]() |
![]() |
#33 | |||
понаберут "бухгалтеров"
|
![]() Цитата:
Цитата:
Цитата:
![]()
__________________
Рухнул с дуба Отношение к окружающим сильно зависит от того, зачем они тебя окружили. |
|||
![]() |
![]() |
![]() |
#34 |
статус: Бог в бухгалтерии
|
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
#35 |
статус: мастер бухгалтерского учета
Регистрация: 02.10.2012
Сообщений: 4,028
Спасибо: 37
|
![]()
А что теряться? Смотрим первичку: приказ и заявление на увольнение - раз. Когда выплачен расчет - два. Если есть БТК с запись - то какая дата - три. Я так поняла, что 03.12. просто высосали из пальца. В реальности все 30.11. По-моему, какие тут вопросы, что править - конечно, СЗВ-ТД. С тремя днями декабря тоже делать что-то нужно, если ТД не трогать, а тянуть под него все остальное.
|
![]() |
![]() |
![]() |
#36 | ||
понаберут "бухгалтеров"
|
![]()
ну вот такой значит я...
Цитата:
а может быть и книга приказов уже сшита. не факт. это могла быть просто выплата текущих расчётов. которые аккуратненько так сошлись хоть 30.11, хоть 03.12 ![]() Цитата:
половину высосали, а на второй половине - бросили сосать )))) не знаю кто как - но я, например, теперь уже не знаю где факт, а где не факт. потму что половина документов составлена так, половина - этак... ОДНОЗНАЧНО - я бы не сказал прогулы поставить, не явки - его на работе не было.
__________________
Рухнул с дуба Отношение к окружающим сильно зависит от того, зачем они тебя окружили. |
||
![]() |
![]() |
![]() |
#37 |
статус: Бог в бухгалтерии
|
![]()
Где то Автор писала (лениво искать) что челу 80 лет и работать она больше не собирается
|
![]() |
![]() |
![]() |
#38 | |
учиться никогда не поздно
Регистрация: 11.04.2014
Адрес: Побережье Черного моря
Сообщений: 11,905
Спасибо: 568
|
![]() Цитата:
Если
__________________
Лучше быть любимой врединой, чем никому не нужным совершенством |
|
![]() |
![]() |
![]() |
#39 | |
статус: мастер бухгалтерского учета
Регистрация: 02.10.2012
Сообщений: 4,028
Спасибо: 37
|
![]() Цитата:
Как в том анекдоте - есть два путя. 1) трудовую книжку не трогаем, там дата 03.12, не трогаем сзв-тд - там тоже 03.12. Сдаём за декабрь сзв-м, корректируем стаж - добавляем строку 01.12-03.12. неопл. По идее при неопл не возникнет вопросов, почему в рсв и 2-ндфл нет декабря. Но нужно заявление и приказ на неопл, получится ли их получить от бывшего сотрудника... 2) правим в трудовой запись на 30. 11. И корректируем ТД тоже на 30.11. Но это при условии, что человек согласится править свою трудовую. Тут все зависит от уволенного человека - будет ли он писать заявление или даст корректировать трудовую. Если он ничего не захочет, я бы выбрала первый вариант: по мне лучше пусть заявления не будет на три дня, чем во всех отчётах будет 30.11, а у него в БТК декабрь. Последний раз редактировалось Lisa-Mari; 22.07.2021 в 11:44. |
|
![]() |
![]() |
![]() |
#40 | |
понаберут "бухгалтеров"
|
![]() Цитата:
если бы каждый раз, когда люди не появлялись на работе они бы писали заявления - у нас бы бумаги не хватило бы!
__________________
Рухнул с дуба Отношение к окружающим сильно зависит от того, зачем они тебя окружили. |
|
![]() |
![]() |
![]() |
|
|