Праздничные дни и отчисления налогов!!!!???

[ЮлияНБ]

У меня ОСНО. Распоряжений о выходных (государственных) мы не делали. По идее надо сейчас задними числами оформить. И соответственно з/п выплачивалась оклад полностью (4000). И налоги отчислялись с 4000,00 всегда. Работать начали с февраля 08 г. т.е. новогодние праздники не застали. Штат 2 чел.
Вопрос: если я создаю приказ на эти январские праздники, то з/п расчитываю не за весь месяц (так же?!), а нологи???? Платяться из начисленной з/п (т.е. не полной, а за кол-во раб. дней).
И аванс по з/п я ж могу за январь еще 4-5 февраля снять, а оклад (оставшуюся сумму) числа 14.02.
С февраля хочу нормальные даты выплат поставить (25 и 10)

[KIRA]

Чего-то не совсем понятно,

Сообщение от ЮлияНБ

Работать начали с февраля 08 г

тогда зачем

Сообщение от ЮлияНБ

создаю приказ на эти январские праздники

[ЮлияНБ]

нет. возможно я не так выразилась работать начали в том году с февраля.
А как быть с праздниками в этом уже году. Оклад он и в африке оклад. Наверное полностью выплачивать. Сбили меня с толку. Слышала, что в январе т.к. рабочих дней 16,то и з/п должна за 16 дней только. Тогда ж она и налоги тянет за собой в меньшую сторону.

[KIRA]

Вы в январе работали или нет?

[ЮлияНБ]

в 2009 году да.

[KIRA]

Если у вас оклад, то он выплачивается за полностью отработанный месяц, а в январе всё правильно 16 рабочих дней, поэтому если отработано все 16, то начисляете полный оклад-4000.
P.S. Но у вас з\пл ниже МРОТ, так нельзя.

[ЮлияНБ]

за этот год еще за январь не снмали. Будем писать приказ о повышении на выходных, да на аван расбивать. Ранее полностью все сразу выплачивали.
Спасибо, что успокоили!
Можно же аванс за январь снять числа 4-5 февраля, а з/п 14. А за февраль уже перепишу приказ и установлю числа 25 и 10.
Удается только на выходных документами позаниматься.

[KIRA]

Можно конечно, по другому никак уже не получится.

[ЮлияНБ]

Спасибо!
А на сколько принципиально аванс будет 30%. 50% или из расчета отработанных дней (до, например, даты его выплаты). Я хочу 30% расчитать и все. Это обязательно должно быть тогда прописано в каких-то документах (помимо трудового договора)

[KIRA]

Размер аванса пропишите в ТД. А на сколько принципиально, я точно не знаю. Правильно рассчитывать по количеству отработанных смен. Но у нас аванс установлен 50% от оклада.

[ЮлияНБ]

Ок, спасибо!