Выплата зар. платы

[Город Ветров]

Сообщение от Аланда

расход будет признан только после начисления з/п в последний день месяца.Это мое мнение.

или вот другое мнение:

[Город Ветров]

Сообщение от Впервые главбух

Кажется я вас обманула перечитала сейчас - з/п ставится в расход в момент выплаты

так как правильно всё-таки?

[Город Ветров]

Сообщение от Галина030

по мере оплаты - зарплата в день выдачи зарплаты

так все-таки по мере оплаты или же начисленную зарплату ставим в расход в конце месяца?

[Галина030]

Сообщение от Город Ветров

так все-таки по мере оплаты или же начисленную зарплату ставим в расход в конце месяца?

Расходы в виде заработной платы возникают и включаются в расчет налоговой базы в момент выплаты, но при условии, что ранее заработная плата была начислена. Иначе говоря, суммы выданного работникам аванса не являются расходами ни в бухгалтерском, ни в налоговом учете до момента начисления заработной платы за соответствующий месяц.
Поэтому все-таки правильно - датой признания расхода по выдаче аванса считать конец месяца. Зарплату - по мере выдачи.

[Впервые главбух]

Сообщение от Город Ветров

так все-таки по мере оплаты или же начисленную зарплату ставим в расход в конце месяца?

Сама сидела книгу переписывала - зарплату ставим в расход в момент выплаты, также указываем НДФЛ в момент выплаты и налоги в момент оплаты, но в пределах начисленных сумм. Т.Е. если начислено 15 рублей налога, а перечислено 20 в расход ставим 15

[Город Ветров]

Впервые главбух,
Галина030, спасибо, теперь всё ясно! Значит так: авансик в расход ставим поседним числом мес. (когда начисляется зарплата), а остаток по выплаченной зарплате ставим уже в начале следующего мес., по мере выплаты этой самой второй части з/п. НДФЛ и взносы ставим в расходы в день оплаты (при условии того, что они ранее начислены). Так?
Вот только не понятно, где это самое начисление з/п, НДФЛ и взносов происходит, если в 1с проводок не делаем, а ведем только КДиР и просто ставим в нем эти суммы в расход? получается, что само начисление как-бы предполагается, но нигде не фиксируется, так что-ли?

[Галина030]

Сообщение от Город Ветров

Вот только не понятно, где это самое начисление з/п, НДФЛ и взносов происходит, если в 1с проводок не делаем, а ведем только КДиР и просто ставим в нем эти суммы в расход? получается, что само начисление как-бы предполагается, но нигде не фиксируется, так что-ли?

Вы в какой программе работаете? В 1С в 7й версии (УСН) и в 8й версии - учет зарплаты и налогов с ФОТ предусмотрены.

[Город Ветров]

Галина030, не ведется учет в 1С, вот поэтому и спрашиваю, каким образом осуществляется НАЧИСЛЕНИЕ, если в 1С не ведется учет? Получается, что начисление "подразумевается", а в расход "начисленные суммы" ставятся в КДиР?

[Галина030]

Сообщение от Город Ветров

Галина030, не ведется учет в 1С, вот поэтому и спрашиваю, каким образом осуществляется НАЧИСЛЕНИЕ, если в 1С не ведется учет? Получается, что начисление "подразумевается", а в расход "начисленные суммы" ставятся в КДиР?

Я использую 1С 7,7 для общего режима (из-за необходимости ведения бухучета), видимо не смогу вам квалифицированно ответить. Посмотрите в разделе "Журнал" - "Заработная плата" - документ "Начисление зарплаты".
Больше ничем помочь не могу.

[Впервые главбух]

Сообщение от Город Ветров

Галина030, не ведется учет в 1С, вот поэтому и спрашиваю, каким образом осуществляется НАЧИСЛЕНИЕ, если в 1С не ведется учет? Получается, что начисление "подразумевается", а в расход "начисленные суммы" ставятся в КДиР?

Ну з/п вы же всё равно начисляете, хоть в 1С, хоть на листике. Я себе отдельно регистр заполняю - справка о начисленой з/п и налогах с ФОТ.

[Umbrera]

Здравствуйте! Мой муж устроился на работу 02.02.2011. Работает официально. Выплата з/п разбита на 3 раза, т. е. 02.03.2011 он получил первую часть за февраль, потом 12 марта вторую часть за февраль, а 3-ю часть февральской з/п, как объяснила бухгалтерия, ему по ведомости начислили, но на зарплатную карту перечислят в конце апреля. Соответственно, вопрос с выплатой з/п за март обстоит так же: две части отдают в апреле, а 3-ю часть в конце мая. Расчетные листы не предоставляют, объясняют тем, что они не внедрены. Подскажите, пожалуйста, как такое может быть и насколько такие манипуляции законны.

[Город Ветров]

Сообщение от Город Ветров

Значит так: авансик в расход ставим поседним числом мес. (когда начисляется зарплата), а остаток по выплаченной зарплате ставим уже в начале следующего мес., по мере выплаты этой самой второй части з/п. НДФЛ и взносы ставим в расходы в день оплаты (при условии того, что они ранее начислены). Так?

девочки, с учетом мнений форума вот вроде к такому выводу я пришла некоторое время назад, а теперь вдруг подумала: как-то не очень корректно получается: закончился 1 квартал, а "хвостик" по взносам с з/п за март, да и по самой з/п за март будет учтен в расходах апреля (т.к. остаток зарплаты за март выплачиваем в апреле, и взносы за март тоже в апреле), стало быть уже учитывается в расходах ДРУГОГО квартала (периода). НО ведь логично, что взносы и зарплата за март должны быть отражены в расходах марта, то есть первого квартала! Как же все-таки быть? Или так и отражать этот мартовский хвостик в апреле, во втором квартале?

[Город Ветров]

Подскажите пожалуйста!

[Аланда]

Сообщение от Город Ветров

ведь логично, что взносы и зарплата за март должны быть отражены в расходах марта, то есть первого квартала!

Если бы вы работали на ОСНО и использовали метод начисления,
тогда да,расходы на зарплату учитывались бы в месяце начисления.Но если вы спраашиваете про УСН,то по НК затраты учитываются после их фактической оплаты,поэтому вам уже отвечали

Сообщение от Впервые главбух

зарплату ставим в расход в момент выплаты, также указываем НДФЛ в момент выплаты и налоги в момент оплаты, но в пределах начисленных сумм.

а также еще и здесь

Сообщение от Галина030

Расходы в виде заработной платы возникают и включаются в расчет налоговой базы в момент выплаты, но при условии, что ранее заработная плата была начислена. Иначе говоря, суммы выданного работникам аванса не являются расходами ни в бухгалтерском, ни в налоговом учете до момента начисления заработной платы за соответствующий месяц.
Поэтому все-таки правильно - датой признания расхода по выдаче аванса считать конец месяца. Зарплату - по мере выдачи.

Или вы ждете,что кто-нибудь,наконец,ответит иначе?

[Город Ветров]

Аланда, занудствую, чтобы не ошибиться Вы вроде теперь ну совсем понятно разжевали. Спасибки!

[Аланда]

Сообщение от Город Ветров

занудствую, чтобы не ошибиться

Может быть ,вы и правы в этом,лучше перепроверить,но судя по

Сообщение от Город Ветров

с учетом мнений форума вот вроде к такому выводу я пришла некоторое время назад, а теперь вдруг подумала:

на этом форуме превалирует это мнение

[Lipa]

Люди! доброго здравия всем)) Подскажите, пожалуйста!
Никогда раньше с зарплатой дел не имела, а сейчас надо и, честно говоря, мозг наперекосяк.. Полчаса читаю форум безрезультатно, возможно ищу не там.
ОСНО, один сотр. всё в одном лице на окладе. Фирма зарегистрирована 11 апреля, приказ о назанчении директора тоже 11.04, а деятельность началась с 21.04, когда расчетный счет был открыт.
Так вот директор, особо не заморачиваясь, заплатил налоги с зарплаты за апрель со своего месячного оклада.. Это ведь неправильно? Как это рассчитать?
я так понимаю, что если приказ был 11.04, то и трудоустроен он с 11.04, т.е. в апреле 21 раб день, и если например, оклад 5000 руб.: 5000/21=238,1 р., а с 11.04 - 15 раб.дней: 238,1х15=3571,43 руб. - зарплата за апрель. Так? Или я совсем того?

[Впервые главбух]

Не вы прально думаете ну переплата по налогам будет, ничё в следующем месяце меньше заплатите

[Lipa]

Сообщение от Впервые главбух

Не вы прально думаете ну переплата по налогам будет, ничё в следующем месяце меньше заплатите

Впервые главбух, да это понятно, я просто пытаюсь посчитать на сколько меньше в этом месяце заплатить?))) Логика расчета верна?

[Впервые главбух]

Да лгика верна что у вас получиться отнимите от того что он заплатил и на эту сумму свой платеж уменьшите