Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
|
Регистрация | Справка | Пользователи | Социальные группы | Календарь | Поиск | Сообщения за день | Все разделы прочитаны |
|
Опции темы | Поиск в этой теме | Опции просмотра |
![]() |
#1 |
статус: начинающий бухгалтер
Регистрация: 04.09.2009
Сообщений: 23
Спасибо: 0
|
![]()
Скажите пожалуйста, у нас с сотрудниками заключен обычный трудовой договор, начальство хочет заключить с ними договор подряда. Вопрос такой: как действовать?
1 вариант: уволить сотрудников, выплатить компенсацию, а потом заключить новый договор; 2 вариант: с письменного заявления сотрудников заключить с ними новый договор без начисления компенсации и т.п. или есть другой оптимальный способ? заранее спасибо! |
![]() |
![]() |
Опции темы | Поиск в этой теме |
Опции просмотра | |
|
|