|
|||||||
| Регистрация | Справка | Пользователи | Социальные группы | Календарь | Поиск | Сообщения за день | Все разделы прочитаны |
|
|
Опции темы | Поиск в этой теме | Опции просмотра |
Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
|
|||||||
| Регистрация | Справка | Пользователи | Социальные группы | Календарь | Поиск | Сообщения за день | Все разделы прочитаны |
|
|
Опции темы | Поиск в этой теме | Опции просмотра |
22.10.2010, 12:02
|
#1 |
|
статус: бухгалтер
Регистрация: 28.01.2010
Сообщений: 70
Спасибо: 0
|
Записи в трудовой книжке.
Я запуталась, подскажите пожалуйста.
 Ситуация следущая: Работник оформляет фирму "1", является там учредителем и генеральным директором с 14.07.08, данная фирма не вела финансово-хозяйственную деятельность, заработная плата там не начислялась и не выплачивалась. Работник работает в фирме "2" заместрителем генерального директора с 01.02.09. Затем 31.07.09 он увольняется с фирмы "2" и начинает начислять себе заработную плату в своей фирме "1". Как правильно оформить трудовую книжку? Считать период с 01.02.09 по 31.07.09 работой по совместительству? Делать ли о работе по совместительству запись в трудовой книжке или просто написать:"14.07.2008 Принят на должность Генерального директора Приказ №1 от 14.07.2008"? |
|
|
| Опции темы | Поиск в этой теме |
| Опции просмотра | |
|
|
Древовидный вид