|
|||||||
| Регистрация | Справка | Пользователи | Социальные группы | Календарь | Поиск | Сообщения за день | Все разделы прочитаны |
|
|
Опции темы | Поиск в этой теме | Опции просмотра |
Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
|
|||||||
| Регистрация | Справка | Пользователи | Социальные группы | Календарь | Поиск | Сообщения за день | Все разделы прочитаны |
|
|
Опции темы | Поиск в этой теме | Опции просмотра |
01.03.2012, 10:36
|
#1 |
|
статус: главный бухгалтер
Регистрация: 15.04.2009
Возраст: 36
Сообщений: 1,276
Спасибо: 9
|
Компенсация за неиспользованный отпуск
Сотрудник был принят по внешнему совместительству 01.02.2010
в этот же день 01.02.2010 отправлен в отпуск без сохранения заработной платы 01.08.2011 уволен как совместитель 01.08.2011 принят на работу как основной работник Вопрос в момент увольнения данного сотрудника как совместителя 01.08.2011 должны ли мы ему выплачивать компенсации (за неиспользованный отпуск и т.д.) Ведь на работе человек не был ни дня. |
|
|
| Опции темы | Поиск в этой теме |
| Опции просмотра | |
|
|
Древовидный вид