Получение пособий после 2х месяцев работы.

[Andrey1]

Добрый день!
Сотрудница работает на постоянной основе на предприятии «А». Планирует работать также на предприятии «Б». Есть возможность работать в «А» удаленно, поэтому хочет работать в «Б» на постоянной основе по трудовому договору полный рабочий день. Поэтому в "А" продолжит работу на совместительстве.
Сотрудница уходит в декретный отпуск через 2 месяца. В "А" отработала почти 1 год, а в "Б" ко времени ухода в декретный отпуск отработает всего лишь 2 месяца. Пособие по бир, по уходу за ребенком до 1,5 лет, будет выплачивать "Б". В расчете пособия по бир (уходит в отпуск на 140 дней в конце 2013 г.) будут брать 2011 и 2012, в расчете пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет (уходит в начале 2014 г.) будет замена 2013-го года 2011-ым ).
Вопрос: "Б" выплатит пособия без проблем? Дело в том, что на форуме напугали тем, что может повлиять на выплату пособий то, что в "Б" сотрудница отработает к моменту получения пособия всего 2 месяца. Что не так может быть в этой ситуации для ФСС?
Помогите разобратьсяю

С уважением,
Андрей