Отпуск без сохранения з\п

[Marlin]

Да, могут. Работникам надо написать заявления на имя дир. с просьбой отпустить их в административный отпуск.Такой отпуск без сохр.з/п. Директор согласится, подпишет и издаст приказ. Инициатива отпуска должна исходить от работников, директор не имеет права отправить их в принудительный отпуск без сохр.з/п. В случае принудит.отпуска должна сохраняться з/п - 2/3 от полной з/п.
У работников прервется пенсионный стаж (т.к. в этот период не будет платежей в ПФ). Насчет трудового стажа, для меня это загадка, есть ли сейчас такое понятие как трудовой стаж? А сам дир.останется работать и з/п ему начислять как обычно.