ИП. Найм работников.

[Лёл`ка]

Не переживайте так)
У нас была точно такая же ситуация) и Вам правильно все сказали.
Нужно оформить гражданско правовые договора.
НО очень важно правильно их составить, мы указали что работы по договору делятся на этапы (что бы объяснить почему ежемесячно платили налоги и з/п ) по каждому этапу сделали акт на каждого человека.
По гражданско правовым договорам надо платить ПФР и НДФЛ так что все у вас уплачено.
Что коснется документов сданных в ПФР...ну мы решили прикрыть на это глаза и сдать отчет как будто они и не увольнялись.(за налоги уплаченные все равно же будите декларацию сдавать)
а фактически после закрытия гражданско правового договора просто приняли их на работу по трудовому и быстро зарегистрировались в ФСС.
Только не забудьте что БАЗА для начисления налогов для ПФР вся а для ФСС только с момента регистрации трудового договора.
Надеюсь смысл донесла...
Если очень нужно могу скинуть пример договора..нам юристы составляли, возможно будет полезно.

PS В трудовых книжках сделали запись "по форме" о ошибочно внесенной записи и приняли с другой даты