Работника не уволили сразу. Чем это чревато?

[Innoch]

Сообщение от Бойчук Константин

за прогул нужно взять объяснилоффку. при отказе её писать нужно офрмить этот отказ при свидетелях. и ему на подпись. если опять откажецО, то еще и отказ о подписи отказа..... а потом если сотр в суд подаст молицО на то, шоп свидетели не напутали ченить.....

Вопрос... как это все происходит, если работник находится в другом городе?
Объяснительные почтой он отправлять не будет. Отказ оформим, допустим, а ему на подпись как? Как-то в любом деле вопрос появляется...

Сообщение от ГЛБ

это в том случае, если он нажалуется в трудовую инспекцию, а так кто узнает.....

Ну, в принципе да, просто думаем... если увольняем за прогулы, то ему это не сильно понравится, может все что угодно быть...

Сообщение от ГЛБ

Вы не говорите, что он вам должен, вы скажите, что вы хотите с ним рассчитаться........

Эх)) я понимаю, что этим можно "поймать" работника, но у него возник бы вопрос... за что мы ему должны. С нашей стороны долгов никаких нет, а с его есть. Он о них прекрасно знает, но возвращать видимо не хочет (хотя по телефону клялся и божился, что все вернет), поэтому и не отправляет никакие документы нам...

Сообщение от ГЛБ

что просим подойти за расчетными, дак мигом нарисовался......ну мы тут его тепленького.......все доки и состряпали......вообщем уволили нормально не по статье, но хоть с оформлением как положено всех доков......но и денег он нам не должен был......

У нас немного другая ситуация.. он сюда больше не прилетит, поэтому с ним только по телефонно-почтовой связи можно "общаться"...


Катюха, ГЛБ, Бойчук Константин, спасибо большое за советы!!!