и снова отпуск

[Танюшка симпампушка]

ЭляМ, делайте лучше так: в тех месяцах когда было отработано меньше дней (отпуск или больничный...) 29,4*кол-во дней/кол-во дней в месяце, а где полностью - там 29,4, потом все дни(что получились) складываете и на полученное кол-во дней всего делите среднегодовую ЗП - это и будет ср.ЗП за день, а уж потом на кол-во дней отпуска.

Сообщение от ЭляМ

102760/(29,4*279/366)*12=382,3

думаю что в этом расчете 12 было лишним. ))

Сообщение от Nadia

У Вас было в расчетном периоде повышение окладов у сотрудника. Это происходило в целом по организации или затрагивала только одного сотрудника или отдел?

Это тоже важно, если было повышение окладов в целом по предприятию, то индексировать надо, но этого я вам не подскажу... не сталкивалась )))