6-НДФЛ

[Вес`на]

Сообщение от BMK

как правильно перечислять ндфл, если з/пл выплачивается в течение 3-х дней по ведомости?

самый простой вариант РКО проводить один на всю сумму, в день, когда выплаты закончены полностью, а не выплаченное задепонировано. НДФЛ со всей выплаченной ЗП перечислить на следующий день

[BMK]

Сообщение от Вес`на

самый простой вариант РКО проводить один на всю сумму, в день, когда выплаты закончены полностью, а не выплаченное задепонировано. НДФЛ со всей выплаченной ЗП перечислить на следующий день

Не будет ли это нарушением сроков выплаты зарплаты? Если в трудовых договорах срок выплаты - 10, а ведомость закрывается 13 (а если с выходными, то и 15)?

[Вес`на]

BMK, и тут мы возвращаемся к сакраментальному вопросу. Что в данном случае нарушить ТК или НК?

[BMK]

Сообщение от Вес`на

BMK, и тут мы возвращаемся к сакраментальному вопросу. Что в данном случае нарушить ТК или НК?

хорошо бы иметь такое законодательство, которое возможно выполнять не нарушая. Но согласованность законов - это из области фантастики.

Как быть в нашем уже произошедшем случае?
НДФЛ перечислен 10 (со всей полученной в банке суммы), ведомость закрыта 13, да еще и часть сдана на депонент. И через 2 месяца этот депонент выплачен, при этом ндфл не перечислялся, т.к. уже был перечислен раньше.
Все это было в прошлом году (к нынешней 6-ндфл, слава богу, касательства не имеет). Но может вылезти при какой-нибудь проверке. Можно сейчас перезакрыть ведомость 10-м числом и оставить по кассе на 3 дня только задепонированную сумму. Но все равно получается, что переплата пропадает, а с момента выплаты депонированной суммы будет тянуться недоплата аж до текущего момента?

[Вес`на]

Сообщение от BMK

Как быть в нашем уже произошедшем случае?

решать проблемы по мере их поступления

Сообщение от BMK

Все это было в прошлом году (к нынешней 6-ндфл, слава богу, касательства не имеет). Но может вылезти при какой-нибудь проверке.

вероятность 0.00001%

[BMK]

Сообщение от Вес`на

решать проблемы по мере их поступления

вероятность 0.00001%

только на это и надежда.
спасибо за моральную поддержку

[Arhimed.]

Сообщение от BMK

Не будет ли это нарушением сроков выплаты зарплаты? Если в трудовых договорах срок выплаты - 10, а ведомость закрывается 13 (а если с выходными, то и 15)?

будет
и поэтому Вы должны снять деньги уже 7-го , три дня выдавать и закрыть официально ведомость 10 -го
при сроке 10-е, 10-го уже должно быть всё выдано !

[Natalia_58]

Сообщение от Arhimed.

будет
и поэтому Вы должны снять деньги уже 7-го , три дня выдавать и закрыть официально ведомость 10 -го
при сроке 10-е, 10-го уже должно быть всё выдано !

А почему 3 дня выдавать, если сейчас в течении 5 дней можно?
А потом уже на депонент.
И обычно , если 10 день выдачи зарплата, то и ведомость начинается 10-го и выдается зарплата с 10-го.
А закрыть можно и 15-го. (5 рабочих дней).
Перечисление НДФЛ в случае выдачи зарплаты в разные дни , тоже получается частями. Пока зарплату не выдали, перечислить НДФЛ нельзя.

[MARIN)]

Сообщение от Копейка

Можешь тут посмотреть (колёсико мышки крутить нужно, чтоб страница менялась): Как отражать зарплату, отпускные, больничные в налоговых регистрах 6-НДФЛ.

Копеечка, спасибо большое, смотрела и слушала на другом компе, часть не поняла, интернет зависал или трансляция была такая, видела, что много жалоб было по этому поводу. Я думала больше будет практических советов по заполнению 6-НДФЛ, а они еще умудрились конкурсы разыгрывать, лучше бы побольше вопросов рассмотрели за это время

[Arhimed.]

Сообщение от Вес`на

и тут мы возвращаемся к сакраментальному вопросу. Что в данном случае нарушить ТК или НК?

нарушение НК пока идёть в том случае, если выходных много
и дать приходится например 29-го
т.е. до дня =фактического получения дохода= - 30-31-го

[BMK]

Возвращаясь к нашим баранам, то бишь к 6-ндфл.
Что все-таки окончательно решили с суммами, выплаченными 31.03 и сроком перечисления 01.04? Ставим или нет?
А то у меня один умудрился уволиться и рассчитаться 31 марта.

[Малюска]

Сообщение от BMK

Возвращаясь к нашим баранам, то бишь к 6-ндфл.
Что все-таки окончательно решили с суммами, выплаченными 31.03 и сроком перечисления 01.04? Ставим или нет?
А то у меня один умудрился уволиться и рассчитаться 31 марта.

Если уволился и рассчитался 31 марта, я бы (ИМХО) указала во 2 разделе за 1 кв.

[Вес`на]

Сообщение от BMK

Что все-таки окончательно решили с суммами, выплаченными 31.03 и сроком перечисления 01.04? Ставим или нет?

я не ставлю. Насколько это верно Поживем - увидим, в течении 3-х месяцев от даты сдачи

[сеньорита]

подскажите пожалуйста: 31.03. начислена зп и отпускные (которые начинаются 04.04.), выплата и зп и отпускных 01.04.
в 6-НДФЛ за март месяц я показываю только начисленные отпускные?

[Копейка]

Сообщение от MARIN)

блин, у меня колонки на работе сломаны, никак не поменяю

Кандидат экономических наук от налоговиков сказала, что её интуиция (которая редко подводит) подсказывает ей, что в конце года будут еще изменения контрольных соотношений по 6-НДФЛ, потому как она косяки замечает и сейчас.))

Еще сказала, что первая отчетность - генеральная репетиция. Отбиваться за всех придётся тем, у кого была задолженность по НДФЛ, остальные "расслабьтесь" и не переживайте.

Строку 100 никто ни с чем не будет сравнивать. Важнее 110 и 120 правильно заполнить. Строка 120 равна стр. 110 плюс 1 день либо последний день месяца (отпускные, пособия).

Если з/п выплачивается в январе за декабрь, то будут расхождения между 2-НДФЛ и 6-НДФЛ, но это не должно вас пугать, будут еще пояснения по этому вопросу.

Еще сказала, что ответы в письмах иногда бестолковые и не правильные (привела примеры).

Если з/п за март выплачена в апреле, то нужно либо в 1 разделе строку 080 заполнить, либо заполнить 2 раздел с апрельскими датами. Оба способа возможны.

Можешь тут посмотреть (колёсико мышки крутить нужно, чтоб страница менялась): Как отражать зарплату, отпускные, больничные в налоговых регистрах 6-НДФЛ.

[Малюска]

Сообщение от Копейка

Если з/п за март выплачена в апреле, то нужно либо в 1 разделе строку 080 заполнить, либо заполнить 2 раздел с апрельскими датами. Оба способа возможны.
[/URL][/B]

ну что, пересдавать теперь отчеты? Я мартовску з/п, выплаченую в апреле не показывала во 2 разделе, ну и строку 080 не заполнила.....

[Arhimed.]

Сообщение от BMK

Что все-таки окончательно решили с суммами, выплаченными 31.03 и сроком перечисления 01.04? Ставим или нет?
А то у меня один умудрился уволиться и рассчитаться 31 марта.

а уплатили МНДФЛ када ?
если 31.03, то я бы в 1-й квартал воткнул

[BMK]

Сообщение от Arhimed.

а уплатили МНДФЛ када ?
если 31.03, то я бы в 1-й квартал воткнул

уплатили 31.03
Как по мне, то я бы поставила в 1 квартал. Только, вроде, люди писали, что им возвращаются отчеты в которых стоит 01.04 в 120 строке

[Олеся2904]

Сообщение от BMK

уплатили 31.03
Как по мне, то я бы поставила в 1 квартал. Только, вроде, люди писали, что им возвращаются отчеты в которых стоит 01.04 в 120 строке

здравствуйте!я во 2 разделе показала мартовскую зарплату ,выплаченную в апреле!отчет отправила по основному подразделению и по двум обособленным...пришел протокол положительный!далее они будут уже проверять данные строки 120 с данными КРСБ НА...и если вдруг не увидят какое то перечисление,которое мы показываем,то напишут уже требование дать разъяснение и тд

[MARIN)]

Сообщение от Arhimed.

да как эти советы давать ? если нормативки ещё нема совсем ?

для нас нет, а у них уже имеются с контрольными соотношениями, по которым нас будут дрючить

Сообщение от Олеся2904

здравствуйте!я во 2 разделе показала мартовскую зарплату ,выплаченную в апреле!отчет отправила по основному подразделению и по двум обособленным...пришел протокол положительный!далее они будут уже проверять данные строки 120 с данными КРСБ НА...и если вдруг не увидят какое то перечисление,которое мы показываем,то напишут уже требование дать разъяснение и тд

вчера на вебинаре инспектор сказала, что можно показывать, а можно не показывать, ошибки не будет.