Больничный с заменой годов для снова принятых.

[Таинственная Незнакомка]

Добрый день. Я немного запуталась, но по общему правилу расчет по МРОТ используют для расчета больничного в ряде определенных случаев:
1. когда страховой стаж сотрудника не более, чем полгода (это не ваш случай);
2. человек не работал последние 2 года и потому не имел фактического заработка (проверьте!!!);
3. если по сравнению с минимальным размером оплаты труда заработок сотрудника за средний день оказался меньше (цифр для сравнения вы не привели, поэтому тоже придется проверить вам);
4. на день болезни заработок меньше 24-х МРОТ за расчётный период (2 года) (этого мы тоже не знаем)

Теперь касаемо самого больничного. На размер оплаты больничного по уходу за ребенком влияет стаж работника и то, в каких условиях лечился ребенок (ч. 3, 4 ст. 7 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ):
- если в стационарных, то дни болезни оплачиваются в размере 60%, 80% или 100% от среднего заработка работника при стаже до 5 лет, от 5 до 8 лет и от 8 лет, соответственно. В этом случае в листке нетрудоспособности будет заполнена строка «Находился в стационаре», где указываются даты пребывания в стационаре;
- если в амбулаторных, то первые 10 календарных дней болезни оплачиваются по такому же правилу в размере 60%, 80% или 100% от среднего заработка в зависимости от стажа. А остальные дни – из расчета 50% среднего заработка.