Командировочные - доплата

[Марго 82]

Сообщение от Ланасан

А вот на каком основании и где это прописать?

Доплата командированному

За время командировки организация выплачивает работнику средний заработок. Если его сумма окажется ниже зарплаты, сотруднику производится доплата до уровня текущей заработной платы. Может ли компания учесть указанную доплату при исчислении налога на прибыль? Да, ответили сотрудники Минфина России в Письме от 18.11.2008 N 03-03-06/1/638, если она предусмотрена в локальном нормативном акте организации.
Напомним читателям общее правило признания расходов на оплату труда. Согласно абз. 1 ст. 255 Налогового кодекса выплаты работникам должны быть поименованы в трудовом и (или) коллективном договорах. Поэтому если порядок расчета и выдачи указанной доплаты прописан в локальном нормативном акте, то на него должна быть сделана ссылка в трудовом и (или) коллективном договорах.
И ЕЩЕ ПИСЬМО ПОНОВЕЕ
"Командировочная" доплата

В Письме от 27.01.2009 N 03-03-06/1/34 Минфин разъяснил, что доплату до оклада работникам, находящимся в командировке производственного характера, организация вправе учитывать в составе расходов на оплату труда в целях налогообложения прибыли при условии, что такая выплата предусмотрена в локальном нормативном акте. При этом данная сумма включается в налоговую базу по ЕСН. В противном случае рассматриваемая доплата не уменьшает налогооблагаемую прибыль и, соответственно, в силу п. 3 ст. 236 НК РФ не возникает обязанности начисления ЕСН.