Бол/лист с Украины

[ЛенаЛюб]

Может кто сталкивался с оплатой б/л, если б/л привезли с Украины? Что с ним делать, оплачивать или нет? или ничего не делать...

[Nadia]

а в каком периоде был получен больничный. Отпуск, отпуск без сохранения заработной платы, командинровка?

[Зануда отмороженный]

на сколько я понимаю мы не можем компенсировать себе из ФСС больничный не Российский. А вот оплатить его - пожалуйста!

[ЛенаЛюб]

Бол лист получен в отпуске очередном, сам листок я не видела, по телефону сказали, что он есть, когда выйдет человек на работу, тоже не ясно

[Nadia]

"Московский бухгалтер", 2008, N 14

СПОРНЫЕ МОМЕНТЫ ПРИ РАСЧЕТЕ ПОСОБИЙ ФСС

Что касается документа, подтверждающего болезнь сотрудника. Если он был выдан в другой стране, то ситуация выглядит следующим образом. Получив за границей подобную бумагу, сотрудник должен ее легализовать. Для этого документ необходимо перевести на русский язык. Затем с этим переводом работник должен обратиться в лечебное учреждение по месту жительства и решить с главным врачом вопрос о выдаче листка нетрудоспособности российского образца, форма которого утверждена Приказом Минздравсоцразвития России от 16 марта 2007 г. N 172. Если главврач засомневается, то можно обратиться в департамент по здравоохранению. После получения листка нетрудоспособности российского образца он может быть оплачен по месту работы в установленном порядке.

[Nadia]

Если работник заболел, будучи в заграничной командировке, ему следует получить у лечащего врача справку принятого в этой стране образца. В справке указываются название учреждения, оказавшего медицинскую помощь, диагноз заболевания, дата начала и окончания нетрудоспособности. Справка заверяется печатью учреждения и подписью главного врача.
По возвращении в Российскую Федерацию справка подлежит переводу на русский язык.
Эта справка подтвердит, что работник не прогуливал работу, а действительно болел, что могло, например, явиться основанием для продления командировки.
Однако выплата пособия по временной нетрудоспособности допускается только при наличии имеющего хождение в Российской Федерации листка нетрудоспособности (п. 1.1 Постановления Фонда социального страхования РФ от 19.10.1994 N 21), который за рубежом получить не представляется возможным. В подавляющем большинстве случаев эта ситуация неразрешима: есть справка, подтверждающая факт болезни, но заменить ее больничным невозможно, и работник болеет "за свой счет".
Именно так и никак иначе случится при командировках в дальнее зарубежье и ряд стран СНГ.
С другими странами СНГ имеются соглашения о легализации больничных листов. Работнику предлагается самостоятельно посетить своего лечащего врача и попросить заменить справку, выданную за границей, на листок нетрудоспособности и утвердить этот листок у руководства лечебно-профилактического учреждения. Такой порядок предусмотрен п. 4 Решения Совета по сотрудничеству в области здравоохранения СНГ от 26.05.1993 (см. также п. 10 Письма ФСС РФ от 25.01.1995 N 07-30, Письмо Минздрава России N 2510/7924-98-32, ФСС РФ N 02-08/07-1711П от 28.08.1998).
В случае стойкой утраты трудоспособности оформляется посыльный лист, который направляется в органы экспертизы трудоспособности государства постоянного проживания или временного пребывания пациента.
Эти правила установлены также Соглашением "Об оказании медицинской помощи гражданам государств - участников Содружества Независимых Государств" от 27.03.1997, которое действует в отношении Российской Федерации, Республики Таджикистан, Республики Беларусь, Республики Узбекистан, Республики Казахстан, Республики Армения, Украины, Кыргызской Республики, Республики Молдова.

[ЛенаЛюб]

Спасибо огромное