На днях открыли фирму. Проконсультируйте, пожалуйста!

[vsv-boss]

Larky, исполнение обязанностей единоличного исполнительного органа не оформляется трудовым договором. Назначение или избрание на эту должность может послужить основанием для заключения трудового договора, но это не значит, что в обязательном порядке, после назначения или избрания на эту должность, трудовой договор должен быть заключен.

Вы будете удивлены, но я только что вернулся с комиссии из налоговой, где они пытались подвести к тому, что раз я исполняю обязанности руководителя, то значит в штате есть работник. Не получилось у них это обосновать. Так и сошлись на том, что учредитель имет право исполнять обязанности дира, не оформляя трудовые отношения с целью начисления вознаграждения.