|
|||||||
| Регистрация | Справка | Пользователи | Социальные группы | Календарь | Поиск | Сообщения за день | Все разделы прочитаны |
 |
|
|
Опции темы | Поиск в этой теме | Опции просмотра |
Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
|
|||||||
| Регистрация | Справка | Пользователи | Социальные группы | Календарь | Поиск | Сообщения за день | Все разделы прочитаны |
|
|
|
Опции темы | Поиск в этой теме | Опции просмотра |
|
|
16.08.2010, 14:25
|
#1 |
|
статус: начинающий бухгалтер
Регистрация: 05.08.2010
Адрес: Архангельск
Сообщений: 7
Спасибо: 0
|
Re: Простая повременная по часовому тарифу система оплаты
Да нет, я немного не про то. Вакантных должностей в нашем штатном нет. При несогласии сотрудников с переводом на непоный рабочий день следует однозначное увольнение со всеми вытекающими последствиями. Я про то, что с оклада люди будут перерведены на почасовую оплату труда и неполный рабочий день. Все это временно, на шесть месяцев. В штатном расписании это нужно как-то отразить или нет?
|
|
|
|
| Опции темы | Поиск в этой теме |
| Опции просмотра | |
|
|
Комбинированный вид
