использование личного транспорта

[$G$]

Сообщение от vsv-boss

Вот предусмотрите этому сотруднику совмещение профессий в трудовом договоре. То есть разбейте его зарплату на основную и доплату за функции водителя и будет вам счастье! К такому ни одна наложка не прикопается, если работнику идёт совмещение.

А если просто в должностной инструкции прописать,что разъездной характер рабоы и все, и не надо никаких совмещений, они же у вас на окладах.У меня тоже в штате авто, директора,зам.дирекора,гл.инженера,начал.участка, мы прописали и все, раз работа у них такая,путевые листы от них не дождешься,приходится самии строчить.