Расчет пособия в связи с болезнью самого сотрудника 2011

[antss]

Сообщение от Галина030

Сделали правильно, за время учебы МРОТ не используете, считаете 0.

большое спасибо

[Галина030]

Сообщение от antss

простите еще уточню момент- только что пока читалась на форуме обратила внимание на ее стаж....
она уволилась из ООО "Ромашка" в декабре 2009, а к нам в ООО "Светлый путь" устроилась в феврале 2010г.
А что делать с январем 2010г , когда она не работала....поставить "0".
я так понимаю МРОТ применять, если человек согласно трудовой книжки и стажа работал, но не может подтвердить свой заработок....а если он не работал или учился...вообщем не получал дохода - то ставим смело "0".

поправьте меня, если я не права.
я читала 255-фз....но то ли не уловила эти моменты, то ли читать не умею законы)

Правильно, если не работал, то доход=0.

[antss]

[Зануда отмороженный]

подведу итог.
справок еще нет. точнее их утвержденной формы. по этому справок не даем и не принимаем. запросы в ПФР не делаем и не принимаем по той же причине.
если справки нет - значит нет и ЗП для подсчета. считаем из того что есть. в дальнейшем с появлением справок ПО УТВЕРЖДЕННОЙ форме (вроеде находицО на утверждении в минюсте) при наличии заявы на перерасчет пересчитывает. подать заяву на перерасчет мона в течении 3 лет.

[Марина Робертовна]

Млин...совсем запуталась!

УСН 6%
У меня внешний совместитель работает с сентября 2009г.(работает по сей день на тех же местах)
В январе заболела.
В расчет я беру заработок за 2009год только у себя или если есть справка с основного места о заработке, тоже идет в расчет за 2009г.?
К примеру:
у меня за 2009 - 28000 (сентябрь-декабрь)
за 2010 -120000
по основному месту до сентября 2009г.- 77000

Расчет: 28000+77000 = (105000 руб за 2009 год+ 120000 за 2010г.)\730 = 308,22
или 28000 + 120000 = 148000/730 = 202,74


Надеюсь не насмешила с вопросом, голова плохо варит....идет борьба с курением)) серое вещество требует никотина и без него отказывается работать))) жуть...

[mamska]

Сообщение от Бойчук Константин

подведу итог.
справок еще нет. точнее их утвержденной формы. по этому справок не даем и не принимаем. запросы в ПФР не делаем и не принимаем по той же причине.
если справки нет - значит нет и ЗП для подсчета. считаем из того что есть. в дальнейшем с появлением справок ПО УТВЕРЖДЕННОЙ форме (вроеде находицО на утверждении в минюсте) при наличии заявы на перерасчет пересчитывает. подать заяву на перерасчет мона в течении 3 лет.

Справку уже выдавала по не утвержденной,правда,форме,но все лучше,чем ничего.

[antss]

подскажите по расчету.
сотрудник заболел- с 11.02.11- 22.02.11
работает с 24.08.2010 у нас.
до этого трудился в ООО "ХХ"- спаравки нет и не будет!
Ставлю доход за период с 01.01.09-31.12.09- МРОТ (4330*12=51960р)
за период с 01.01.10 -31.07.10- МРОТ (4330*7=30310о)

..................
а вот как быть дальше?
уволилась из ООО "ХХ" 11.08.10, а ко мне устроилась 24.08.10- за этот месяц август 2010 года мне какой ей ставить доход??? у меня начислено 5000р, а 11 дней в ООО "ХХ"...как- так (4330/31*11=1536,45р) ??? итого за август 2010- 5000р+1536,45р= 6536,45р
верно?

[Галина030]

Сообщение от antss

подскажите по расчету.
сотрудник заболел- с 11.02.11- 22.02.11
работает с 24.08.2010 у нас.
до этого трудился в ООО "ХХ"- спаравки нет и не будет!
Ставлю доход за период с 01.01.09-31.12.09- МРОТ (4330*12=51960р)
за период с 01.01.10 -31.07.10- МРОТ (4330*7=30310о)

..................
а вот как быть дальше?
уволилась из ООО "ХХ" 11.08.10, а ко мне устроилась 24.08.10- за этот месяц август 2010 года мне какой ей ставить доход??? у меня начислено 5000р, а 11 дней в ООО "ХХ"...как- так (4330/31*11=1536,45р) ??? итого за август 2010- 5000р+1536,45р= 6536,45р
верно?

Неправильно.
Делаете два расчета :
1й з/п с 24.08.10-31.12.10 делите на 730 календарных дней и получаете среднедневной заработок
2й 4330*24/730= 142-36
Сравниваете и выбираете наибольшее значение среднедневного заработка.

[antss]

Сообщение от Галина030

Неправильно.
Делаете два расчета :
1й з/п с 24.08.10-31.12.10 делите на 730 календарных дней и получаете среднедневной заработок
2й 4330*24/730= 142-36
Сравниваете и выбираете наибольшее значение среднедневного заработка.

спасибо большое
Галина а где об этом почитать?
семинар у меня только 5го апреля, у ФСС семинар уже в июне только

[Rovena]

С 2011 г. вступил в силу Федеральный закон от 8 декабря 2010 г. N 343-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».

Федеральный закон от 29.12.2006 № 255-ФЗ, от 19.05.1995 № 255-ФЗ.