Штатное расписание

[kukushka85]

Добрый день! Подскажите пожалуйста, какой датой нужно составить штатное расписание во вновь созданной организации, если люди принимаются в ней почти каждый день уже 4 месяца. Я только пришла в нее, и никак не могу понять, каким числом и на какой период его делать. Организация создана 1 июля. Мне что, каждый день что ли вносить изменения если сегодня я ввела одну должность, а через неделю пришло еще 4 человека на такую же.

[Виктория Сергеевна]

Сообщение от kukushka85

Организация создана 1 июля. Мне что, каждый день что ли вносить изменения если сегодня я ввела одну должность, а через неделю пришло еще 4 человека на такую же.

Добрый день!
Посчитайте сколько у вас максимум людей на каждой должности и сделайте сразу штатное расписание от 1 июля, чтобы не исправлять каждый день. Ведь если нет вакансии по штатному расписанию, принять человека на работу вы не в праве.

[kukushka85]

Сообщение от Виктория Сергеевна

Добрый день!
Посчитайте сколько у вас максимум людей на каждой должности и сделайте сразу штатное расписание от 1 июля, чтобы не исправлять каждый день. Ведь если нет вакансии по штатному расписанию, принять человека на работу вы не в праве.

Людей посчитали, да вот только у 1г7 дворников разные оклады. Я так понимаю, что в должностных инструкциях я им пропишу у всех разный объем работ, потому что он действительно разный. а вот как это отразить в штатке? Делать всех 17 дворников одним окладом (расчет ведь идет от одинакового оклада) одной строкой, но в зарплатной ведомости будут разные зарплаты, или все 17 дворников в штатке разными строками, но тогда как отразить что они разные? квалификации у них нет, расчет идет от одного оклада, они все на полный раб.день, только у кого-то 3 дома для убоки, а у кого 1 подъезд 1 дома...Подскажите что здесь сделать можно?