Совмещение должностей

[Nadia]

Если так подходить, то для директора надо делать совмещение должностей и бухгалтера, и кадровика и других. Все должности не возможно оформить.
Если директор сам за рулем, то в путевом листе можно писать его ФИО как за механика, так и за водителя.

[SSSV]

Сообщение от ILD17

Зачем вам делать совмещение должностей? Составите дополнительное соглашение к трудовому договору о назначении дополнительных обязанностей "управление автотранспортным средством" и установите надбавку.

я все таки сделала просто обозвала это дело совмещение. Это же другие должности получается он их совмещает, так то в его обязанности не входит ни водить ни осматривать тс

[SSSV]

Сообщение от Nadia

Вы не можете освободить директора от должности, для того чтобы он в какой-то день был водителем, а потом опять директором

так я его и не собираюсь освобождать от должности дирика я ему и посчитаю весь месяц как полагается за дирика. Он директор который совмещает водителя и механика но как быть если установлен оклад за совмещение а за 21 полагающихся дней в ноябре отработано 14

[ILD17]

Сообщение от SSSV

я все таки сделала просто обозвала это дело совмещение. Это же другие должности получается он их совмещает, так то в его обязанности не входит ни водить ни осматривать тс

Совмещение, это:

в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя (внутреннее совместительство) и (или) у другого работодателя (внешнее совместительство).

Получается что он у вас с 8-00 до 17-00 директор, после 17-00 водитель???

Лучше воспользоваться:

Статья 60.2. Совмещение профессий (должностей). Расширение зон обслуживания, увеличение объема работы. Исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором
С письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса).
Поручаемая работнику дополнительная работа по другой профессии (должности) может осуществляться путем совмещения профессий (должностей). Поручаемая работнику дополнительная работа по такой же профессии (должности) может осуществляться путем расширения зон обслуживания, увеличения объема работ. Для исполнения обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику может быть поручена дополнительная работа как по другой, так и по такой же профессии (должности).
Срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее содержание и объем устанавливаются работодателем с письменного согласия работника.
Работник имеет право досрочно отказаться от выполнения дополнительной работы, а работодатель - досрочно отменить поручение о ее выполнении, предупредив об этом другую сторону в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня.

[Nadia]

SSSV, да не в окладе дело, а в правильности оформления документов. Чтобы выплатить заработную плату за совместительство, необходимо внести должность в штатное расписание, оформить трудовой договор, ежемесячно заполнять табель, начислять заработную плату. Просто начислить оклад за то, что директор должен быть водителем - не верно.

[Настена Тамбов]

у меня тоже директор вечно катается на автомобиле!я не делала совмещение никакое!просто в договоре прописала,что характер работы разъездной (чтобы не делать постоянно командировки), и к тому же сделала просто приказ:в связи с отсутствием в штатном расписании водителя,механика и деспетчера,беру на себя выполнение этих обязанностей и подписывать документы....ну что-то такое написано!

[Настена Тамбов]

еще можно сделать доплату за разъездной характер.но обойдется!он налоги не любит платить.ему с минималки кажется их МНОГО.

[Настена Тамбов]

правильно я сделала?

[SSSV]

Сообщение от ILD17

Совмещение, это:
Цитата:
в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя (внутреннее совместительство) и (или) у другого работодателя (внешнее совместительство).

Люди не путайте совместительство с совмещением это разные вещи!

[ILD17]

Сообщение от SSSV

Люди не путайте совместительство с совмещением это разные вещи!

мы их не путаем, мы их неправильно пишем

[SSSV]

Сообщение от ГЛБ

SSSV, а что вы туда хотите добавить? я ведь не вижу вашего штатного расписания))

должность водитель и механик