Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
|
Регистрация | Справка | Пользователи | Социальные группы | Календарь | Поиск | Сообщения за день | Все разделы прочитаны |
![]() |
|
Опции темы | Поиск в этой теме | Опции просмотра |
![]() |
#21 | |
статус: главный бухгалтер
Регистрация: 29.04.2009
Адрес: Москва
Возраст: 40
Сообщений: 961
Спасибо: 60
|
![]()
ILD17, ну так вы читайте, что цитируете.
"Таким образом, вознаграждение по итогам работы за год при полностью отработанном расчетном периоде учитывается в полном размере, поскольку период, за который начислено данное вознаграждение, не превышает продолжительности расчетного периода." Где здесь обязанность Цитата:
|
|
![]() |
![]() |
![]() |
#22 | |
статус: мастер бухгалтерского учета
Регистрация: 09.02.2012
Адрес: Казань
Сообщений: 1,507
Спасибо: 124
|
![]()
barmaley, .
Цитата:
|
|
![]() |
![]() |
![]() |
#23 |
статус: главный бухгалтер
Регистрация: 29.04.2009
Адрес: Москва
Возраст: 40
Сообщений: 961
Спасибо: 60
|
![]()
ILD17, да сколько ж можно-то...
Не важно, сколько месяцев прошлого года попадает в расчетный период. Если расчетный период составляет 12 месяцев (что обычно и бывает), то годовая премия учитывается в расчете не в размере 1/12 за каждый месяц прошлого года, попавший в расчетный период, а в полном размере. Единственное, что может уменьшить размер включаемой премии, - это её приведение, при необходимости, к фактически отработанному времени. |
![]() |
![]() |
2020 | |
Glavbyh.ru |
|
![]() |
Опции темы | Поиск в этой теме |
Опции просмотра | |
|
|