Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С.


Вернуться   Главбух форум бухгалтеров, бухгалтерский форум Главбух по налогам, учету, 1С. > Налогообложение и бухгалтерский учет > Зарплата и кадры


Ответ
 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 17.02.2015, 12:44   #1
статус: бухгалтер
 
Регистрация: 13.01.2015
Адрес: Воронеж
Сообщений: 80
Спасибо: 1
Вопрос Как лучше поступить при оформлении договора с работником?

Ситуация следующая: я ИП. Недавно зарегистрировался, есть заказы на работу, нужны люди, чтобы делать эту работу, но нет денег, чтобы их оформлять в свое ИП: за них же платить в ФФСС, ПФР и ФОМС, еще и официальную зарплату и куча всяких проблем.
Поэтому хочу сделать так: как ИП заключить с работниками-физическими лицами (2 чел.) договор возмездного оказания услуг.
Но при этом мне нужно, чтобы они были материально ответственны.
Можно ли заключить с ними договор возмездного оказания услуг на 1 месяц и дополнительное соглашение о материальной ответственности на 1 месяц?
Или по закону соглашение о материальной ответственности заключается только с работниками в штате?
Что лучше заключить: договор возмездного оказания услуг или договор подряда?
Сфера деятельности: услуги.

Если несложно: киньте образец договора возмездного оказания услуг.
В интернете есть много чего, но не уверен, что правильные.

P.S. Заранее спасибо!
vrn вне форума   Ответить с цитированием
Старый 17.02.2015, 15:16   #2
статус: мастер бухгалтерского учета
 
Регистрация: 24.04.2009
Адрес: Москва
Возраст: 49
Сообщений: 2,445
Спасибо: 354
Отправить сообщение для Просто человек с помощью Skype™
По умолчанию Re: Как лучше поступить при оформлении договора с работником?

vrn, с выплат по договору возмездного оказания услуг так же как и с выплат по договору подряда физическим лицам необходимо уплачивать страховые взносы.
__________________
Удачного дня и хорошего настроения
Компания Центр профессиональной бухгалтерии
https://uchetnalogipravo.ru/
Просто человек вне форума   Ответить с цитированием
Сказали спасибо:
vrn (17.02.2015)
Старый 17.02.2015, 15:17   #3
статус: мастер бухгалтерского учета
 
Регистрация: 24.04.2009
Адрес: Москва
Возраст: 49
Сообщений: 2,445
Спасибо: 354
Отправить сообщение для Просто человек с помощью Skype™
По умолчанию Re: Как лучше поступить при оформлении договора с работником?

vrn, вы можете прописать ответственность физических лиц в договоре
__________________
Удачного дня и хорошего настроения
Компания Центр профессиональной бухгалтерии
https://uchetnalogipravo.ru/
Просто человек вне форума   Ответить с цитированием
2020
Glavbyh.ru
Сказали спасибо:
vrn (17.02.2015)
Старый 17.02.2015, 15:51   #4
статус: бухгалтер
 
Регистрация: 13.01.2015
Адрес: Воронеж
Сообщений: 80
Спасибо: 1
Вопрос Re: Как лучше поступить при оформлении договора с работником?

Извините, но не совсем понял, куда за 2 работников, с которыми будет заключен договор возмездного оказания услуг, платить взносы - в ПФР, ФОМС и ФФСС?
Я же их не беру в штат?
Чтобы ничего за них не платить можно заключить с ними срочный договор за срок менее месяца.
Потом каждый месяц заключать новый срочный договор.
Тогда не нужно платить взносы?
vrn вне форума   Ответить с цитированием
Старый 17.02.2015, 16:28   #5
статус: главный бухгалтер
 
Аватар для Fok
 
Регистрация: 29.05.2012
Сообщений: 1,459
Спасибо: 158
Отправить сообщение для Fok с помощью ICQ
По умолчанию Re: Как лучше поступить при оформлении договора с работником?

Цитата:
Сообщение от vrn Посмотреть сообщение
Извините, но не совсем понял, куда за 2 работников, с которыми будет заключен договор возмездного оказания услуг, платить взносы - в ПФР, ФОМС и ФФСС?
Я же их не беру в штат?
Чтобы ничего за них не платить можно заключить с ними срочный договор за срок менее месяца.
Потом каждый месяц заключать новый срочный договор.
Тогда не нужно платить взносы?
Нужно еще как. По ГПХ только в ПФР и ФОМС.
Fok вне форума   Ответить с цитированием
Старый 17.02.2015, 16:34   #6
статус: главный бухгалтер
 
Аватар для Fok
 
Регистрация: 29.05.2012
Сообщений: 1,459
Спасибо: 158
Отправить сообщение для Fok с помощью ICQ
По умолчанию Re: Как лучше поступить при оформлении договора с работником?

Я так понимаю вашу реализацию вы показывать не будете?
Fok вне форума   Ответить с цитированием
Сказали спасибо:
vrn (23.02.2015)
Старый 17.02.2015, 23:07   #7
статус: Бог в бухгалтерии
 
Аватар для MarinaAnna
 
Регистрация: 02.03.2007
Адрес: г.Санкт-Петербург
Сообщений: 32,514
Спасибо: 1,921
По умолчанию Re: Как лучше поступить при оформлении договора с работником?

vrn, Любой договор с физлицами на выполнение какой-то работы нужно облагать взносами, и еще и встать на учет как работодатель в ПФРе и ФССе. А так же из дохода этих нанятых физ лиц нужно вычесть НДФЛ и как налоговый агент заплатить в бюджет.
__________________
«Двигайтесь дальше несмотря ни на что».

"Чем сильнее зверь, тем он спокойнее..." или так : чем спокойней зверь, тем он сильнее.
MarinaAnna вне форума   Ответить с цитированием
Сказали спасибо:
vrn (23.02.2015)
Старый 23.02.2015, 17:27   #8
статус: бухгалтер
 
Регистрация: 13.01.2015
Адрес: Воронеж
Сообщений: 80
Спасибо: 1
По умолчанию Re: Как лучше поступить при оформлении договора с работником?

А как это не показывать реалиацию?
Извините за тупость, но никогда не делал этого, не знаю.
Прятать договора, будто я ничего не заключал и никто у меня не работал?
vrn вне форума   Ответить с цитированием
2020
Glavbyh.ru
Старый 23.02.2015, 18:04   #9
статус: Бог в бухгалтерии
 
Аватар для MarinaAnna
 
Регистрация: 02.03.2007
Адрес: г.Санкт-Петербург
Сообщений: 32,514
Спасибо: 1,921
По умолчанию Re: Как лучше поступить при оформлении договора с работником?

Цитата:
Сообщение от vrn Посмотреть сообщение
Сфера деятельности: услуги.
Какая система налогообложения ? УСН или ЕНВД или ОСНО ?
Цитата:
Сообщение от Fok Посмотреть сообщение
Я так понимаю вашу реализацию вы показывать не будете?
Ну а куда ж он денется то ? Как это не показывать реализацию ? Другое дело показывать как будто он сам эту работу выполнял, а не нанятые работники.
__________________
«Двигайтесь дальше несмотря ни на что».

"Чем сильнее зверь, тем он спокойнее..." или так : чем спокойней зверь, тем он сильнее.
MarinaAnna вне форума   Ответить с цитированием
Старый 23.02.2015, 22:00   #10
статус: бухгалтер
 
Регистрация: 13.01.2015
Адрес: Воронеж
Сообщений: 80
Спасибо: 1
По умолчанию Re: Как лучше поступить при оформлении договора с работником?

Цитата:
Сообщение от MarinaAnna Посмотреть сообщение
Какая система налогообложения ? УСН или ЕНВД или ОСНО ?

УСН 6%.

Ну а куда ж он денется то ? Как это не показывать реализацию ? Другое дело показывать как будто он сам эту работу выполнял, а не нанятые работники.
Чтобы не платить налоги за работников они по договоренности будут делать работу и получать зарплату в конверте, а подписываться буду только я?
vrn вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.02.2015, 14:39   #11
статус: главный бухгалтер
 
Аватар для Fok
 
Регистрация: 29.05.2012
Сообщений: 1,459
Спасибо: 158
Отправить сообщение для Fok с помощью ICQ
По умолчанию Re: Как лучше поступить при оформлении договора с работником?

Цитата:
Сообщение от vrn Посмотреть сообщение
Чтобы не платить налоги за работников они по договоренности будут делать работу и получать зарплату в конверте, а подписываться буду только я?
именно так, единственно что смущает материальная ответственность.... а вдруг что...
Fok вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.02.2015, 15:02   #12
статус: бухгалтер
 
Регистрация: 13.01.2015
Адрес: Воронеж
Сообщений: 80
Спасибо: 1
По умолчанию Re: Как лучше поступить при оформлении договора с работником?

Цитата:
Сообщение от Fok Посмотреть сообщение
именно так, единственно что смущает материальная ответственность.... а вдруг что...
Понятно
vrn вне форума   Ответить с цитированием
Ответ



« Предыдущая тема | Следующая тема »
Опции темы Поиск в этой теме
Поиск в этой теме:

Расширенный поиск
Опции просмотра

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход

Похожие темы
Тема Автор Раздел Ответов Последнее сообщение
Акт об оказании услуг как часть договора YOOHOOO Общая система налогообложения (ОСНО) 1 06.03.2014 10:29
отличие агентского договора от договора комиссии AISA Налоги и право. Юридические вопросы. 5 04.03.2014 18:45
Договора поставки и диллерские договора ТаняЧ Налоги и право. Юридические вопросы. 0 30.08.2013 09:59
Не удержали НДФЛ по дог аренды. Как поступить? a777aa Прочие налоги 12 11.04.2012 18:49
Договора баттерфляй Делимся опытом 8 13.07.2010 13:30


Полезности: Что лучше: ООО или ИП? калькулятор НДС Книги по бухгалтерскому учету Иностранец в России: на что стоит обратить внимание при трудоустройстве
Какие понятия и определения используются в спорах о взыскании неосновательного обогащения в коттеджных поселках

Текущее время: 12:27. Часовой пояс GMT +3.


Реклама на форуме Главбух.ру

Правила форума


Goon Каталог сайтов
Powered by vBulletin® Version 3.8.4
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot