Командировочные / суточные

[Sv1]

Сообщение от Мария Ростов

почему у вас то 44 счет, то 26??? вы чем занимаетесь??? торговля???

да, торговля. Все на 26-ой повесить?

[Sv1]

44- билеты, а сами командировочные расходы на 26-ом - это ж не ошибка!!!!

[Мария Ростов]

Сообщение от Sv1

да, торговля. Все на 26-ой повесить?

наоборот на 44!!!

[Sv1]

а если человек уехал 29.11.в 23,46 и приехал 02.12 в 19,45 как считать командировочные дни?

[Мария Ростов]

Сообщение от Sv1

29.11.в 23,46 и приехал 02.12 в 19,45

29 (т.к. до 00,00) +30 +1+ 2 (т.к. до 00,00) получается 4 дня командировка

[Sv1]

Мария спасибо большое! Никогда с командировочными не сталкивалась, теперь все знаю про них!

[Мария Ростов]

Сообщение от Sv1

теперь все знаю про них!

а почему у вас 100 р. в сутки...как то странно...вы же не бюджет...вы что в самом деле людям даете 100 р. или это условности..

[Sv1]

это условности

[Sv1]

ок, тогда вопрос - чтобы поставить суточные по 700 р. в сутки, надо приказ по фирме писать?

[Мария Ростов]

Вы можете выплачивать своим сотрудникам суточные в любом размере. Размер суточных должен быть закреплен в коллективном договоре или же установлен приказом по организации (ст. 168 ТК РФ). Но 700 р согласно 217 статье не облагаются НДФЛ, для прибыли сейчас вроде любая сумма лижбы был приказ...но обычно из-за того, чтоб с ндфл не связываться все берут до 700р!

[Medunichka]

Мария Ростов, Мария,Здравствуйте!Просматриваю тему"командировочные",т.к. руководство представило 2 билета до Питера и обратно и приказало оформить как командировку,я вижу Вы много знаете по этой теме,подскажите ,пожалуйста,как мне им рассчитать сумму и правильно оформить командировку? Благодарю Вас,Мария.

[Мария Ростов]

Сообщение от Medunichka

Мария Ростов, Мария,Здравствуйте

ого...спасибо...приятно...на самом деле я знаю ровно на столько на сколько пришлось столкнуться самой...

Сообщение от Medunichka

приказало оформить как командировку

приказ о командировке есть? командировочное удостоверение??

Сообщение от Medunichka

руководство представило 2 билета до Питера и обратно

даты на билетах ...приезд ...выезд?

[devochka01]

Девочки, милые, подскажите кто знает.
У нас ООО на УСН
Есть приказ что размер суточных 1000 рублей.
Вопрос нужно ли на 300 рублей (1000-700) начислять НДФЛ и как это сделать в 1С ЗУП 8.
И еще облагаются ли эти 300 рублей налогами и взносами? (ОПС,ФСС,ФОМС и ФСС от НС и ПЗ)
А так же при УСН в расходы можно принять все 1000, или только 100 ?

И еще, сотрудник не должен отчитываться за свои суточные?

[Таинственная Незнакомка]

НДФЛ НЕ облагаются суточные только в пределах 700 руб. Это норма НК РФ - ст. 217!
Другое дело - размер суточных, на которые НЕ начисляются страховые взносы и которые подлежат включению в налоговые расходы. Этот размер устанавливается внутренними локальными актами предприятия.
Поэтому не надо путать одно с другим!
По простому говоря, если на предприятии размер суточных установлен 1000 руб., то страховые взносы НЕ начисляем на 1000 руб., в налоговые расходы включаем тоже 1000 руб. А с человека, которому мы выплачиваем 1000 руб. суточных удерживаем НДФЛ 39 руб. (1000 - 700)х13%.

Необходимо сделать проводку на включения суточных в затраты 26 - 71 1000,00.
Затем в заработной плате нужно отразить дополнительный доход, облагаемый НДФЛ 300, 00 (без проводок).
При расчете заработной платы у Вас сформируется проводка 70 - 68.1 39. Это отразится и 2-НДФЛ, и карточке 1-НДФЛ.

никаких оправдательных документов к суточным расходам не требуется

[devochka01]

Таинственная Незнакомка, большое спасибо за ответ.
" Минздравсоцразвития России в письме от 06.08.2010 № 2538−19 сообщило, что суточные не облагаются страховыми взносами в размере, определенном в коллективном договоре или в локальном нормативном акте."
И если сможете, помогите советом.
Дело в том, что мы с того года повысили суточные до 1000 рублей, а я не начисляла на них (300 рублей) НДФЛ :-(
Что теперь будет? И что теперь делать?

[Таинственная Незнакомка]

а вы уже 2-НДФЛ на них сдали за 2010 год?

[devochka01]

Нет еще, не сдавала.
И еще хотела уточнить, суточные получаются ничем не облагаются, кроме НДФЛ, и то если они превысили 700 рублей за сутки. Правильно? Больше никакими налогами и взносами их облагать не нужно? (ФСС от НС и ПЗ на них не начисляется?)

[Таинственная Незнакомка]

верно... если 2 НДФЛ не сдавали, то можете начисления подправить... у сотрудников будет недоплаченный налог, удержите в этом году... ничего страшного...смотрите сами...

[devochka01]

Таинственная Незнакомка, Большое спасибо, за совет!
Так и сделаю. Тем более, что по НДФЛ у нас приличная переплата имеется.
Еще хотела уточнить как именно ввести это начисление в 1С ЗУП
Значит я выбираю дополнительные начисления, создаю новое начисление "Суточные сверх норм", на закладке налоги, ставлю НДФЛ облагается, код дохода 4800, в пункте Налог на прибыль по ст.255 НК, что надо поставить не включается в расходы на оплату труда?
На закладке "Взносы" выбрать Доходы не являющиеся объектом обложения страховыми взносами,
ФСС от несчастных случаев выбрать не облагается?
Проверьте пожалуйста. Правильно?

[Таинственная Незнакомка]

не смогу помочь... у меня не ЗУП к сожалению..но структура начислений на первый взгляд верная!