Обязательно ли идти в декретный отпуск?!

[Зануда отмороженный]

Мы бы отпраздновали!

[Кэти]

Сообщение от Бойчук Константин

Мы бы отпраздновали!

Это понятно, но я просто не знаю,как считать без этой даты.
Вы мне напишите, я быстренько посчитаю. Мне почему то кажется, что Вам чуть ли не в марте-апреле идти в декрет.

[Faza]

Скажите, а ИП положен декретный отпуск, если да то какие действия ему нужно предпринять чтобы йти в него? Может директора назначитьь??

[Зануда отмороженный]

Сообщение от Кэти

. Мне почему то кажется, что Вам чуть ли не в марте-апреле идти в декрет.

МНЕ? Вы ниче не напутали?

[Кэти]

Бойчук Константин, да причем тут Вы!!!
Вот мужчины-эгоисты все-таки!!!
Я жду ответа от девушки, которой посчитать декретные надо.

[ЮлияНБ]

Помогите мне разобраться. Я уже писала, но как то меня прошли мимо
ЗАДАЧА:

Работаю в ООО-1 на 1 ставку, а числюсь в ООО1 и ООО2 (в ООО2 так же на 1 полную ставку).
- в ООО-1 на должности специалиста, в ООО-2 ген.дир.
- в декретный 10.04.09.
- З/п в ООО-1 14 т.р., в ООО-2 - 4 т.р.
- стаж в ООО-1 - 1,8 лет, в ООО-2 - 1 год.
Что там за отчисления в 600 р? Как быть.
Может взять декретные по ООО-1, а с другой не стоит заморачиваться???

[MarinaT]

Кэти, прошу прощения за тормоз. Как понять , когда в декрет? Я не хочу связываться с лишними проблемами и расчетами. Мне хотелось бы устроить все проще. Рожать сказали примерно в первых числах мая. До мая я хочу получать з/п (так сказать не отрываться от дел), но вот не знаю нужно ли брать больничный лист и с какого числа. Потом я не хочу в отпуск до 1,5 лет (хочу получать з/п в полном объеме).

[Veselenochka]

Сообщение от MarinaT

Кэти, прошу прощения за тормоз. Как понять , когда в декрет? Я не хочу связываться с лишними проблемами и расчетами. Мне хотелось бы устроить все проще. Рожать сказали примерно в первых числах мая. До мая я хочу получать з/п (так сказать не отрываться от дел), но вот не знаю нужно ли брать больничный лист и с какого числа. Потом я не хочу в отпуск до 1,5 лет (хочу получать з/п в полном объеме).

девочки правы - так вы получите пособие из ФСС, и налоги вам платить не надо будет, а по поводу бумаг в ФСС - никаких проблем там нет - соберете все справки, напишите заявление, промежуточную ведомость, отвезете им и они перечислят вам деньги.
мне в прошлом году без проблем вернули декретные за сотрудницу, а в этом - деньги по отпуску по уходу за ребенком.
главное - не поднимайте себе резко з/пл перед декретом

[mikann]

в этой ситуации лучше воспользоваться "неуплатой налогов" в ФСС за счет правильного оформления. Даже если оно будет не правильное - ФСС поправит в камеральной (и не так уж и строго). Но когда тебе реально поступают деньги на счет от ФСС - всегда лучше, чем платить тебе им.

[mikann]

Уточнен размер детских пособий на 2009 год.

Индексация государственных пособий гражданам, имеющим детей, с 1 января 2009 года установлена в размере 1,085. Этот коэффициент был установлен Законом от 24.11.2008 № 204-ФЗ «О федеральном бюджете на 2009 год и на плановый период 2010 и 2011 годов». При этом не уточнялось, как должен применяться коэффициент 1,085: к базовому размеру пособий или к размеру пособий, установленному с 01.07.2008.
Теперь разъясняется, что ежемесячное пособие застрахованному лицу по уходу за ребенком подлежит перерасчету только в том случае, если его размер не будет достигать проиндексированного с 1 января 2009 года минимального размера пособия.
Если в 2008 году ограничивалось максимальным размером, то оно подлежит перерасчету в процентном выражении от среднего заработка, но не более максимального размера проиндексированного с 1 января 2009 года пособия.
Это означает, что коэффициент 1,085 следует применять с учетом индексаций прошлых лет.

Сопоставление размера пособия на детей 2009 года и предыдущего представлено ниже.
Пособие
- за первым ребенком (было с 1.07.08 - 1657,61) – стало с 01.01.09 - 1798,51
- за вторым и последующими детьми (было с 1.07.08 - 3315,22) – стало с 01.01.09 - 3597,01
- максимальный размер (было с 1.07.08 - 6630,44) – стало с 01.01.09 - 7194,02
- Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности (было с 1.07.08 - 331,52) – стало с 01.01.09 - 359,70
- Единовременное пособие при рождении ребенка (было с 1.07.08 - 8 840,58) – стало с 01.01.09 - 9 595,03
Примечание: Федеральным законом РФ от 22.07.2008 № 122-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «О федеральном бюджете на 2008 год и на плановый период 2009 и 2010 годов» (вступил в силу 30.07.2008г.)

С 1 июля 2008 г индексация государственных пособий гражданам, имеющих детей, установлена в размере – 1,0185.
Пособия следует исчислять в рублях и копейках, поэтому приведены суммы с точностью до копеек. Округление пособий до полных рублей или, например, с точностью до 50 копеек не предусмотрено: это исказит не только сумму выплаты, но и расчеты с ФСС, а также отчетность перед Фондом (форма 4-ФСС РФ заполняется в рублях и копейках, включая таблицу 3 «Расходы на цели обязательного социального страхования с начала года» и одноименную таблицу 6, заполняемую страхователями, применяющими специальные налоговые режимы).

Пересчет "детских" пособий необходимо было произвести с 1 июля 2008г. Федеральный Закон от 14.07.2008г. № 110-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в целях повышения размеров отдельных видов социальных выплат и стоимости набора социальных услуг» был опубликован 18 июля 2008г., и, если на этот момент пособия за июль уже были выплачены, необходимо произвести доплату разницы.
ФСС РФ также отмечает, что индексация размера единовременного пособия при рождении ребенка на коэффициент 1,0185 применяется в случае рождения ребенка 1 июля 2008 г. и позднее (письмо ФСС РФ от 25 июля 2008 г. № 02-10/07-7293).

[MarinaT]

Коллеги! Я все таки хочу снова вернуться к вопросу всяких пособий при рождении. Мне рожать вначале мая, повторюсь:
1) когда мне брать больничный лист и когда его закрыть? (но при этом что бы я могла до последнего получать з/п и после родов так же получать з/п в полном объеме без всяких сокращений рабочего дня).
2) какие бумажки нужны для оформления 8000р.?

[ЮлияНБ]

Всем снова привет!
У меня все тот же наболевший вопрос!
Как мне уйти в декретный: я то работаю на 2 организациях (на полных ставках)!!!

[SonNata]

MarinaT, Больничный лист Вам выдадут в женской консультации перед уходом в декрет. Обычно это 70 дней до родов (их приблизительная дата) Вообще листок нетрудоспособности выдается на 140 календарных дней. За этот период Вам оплачивает ФСС 100% заработка. Поэтому рекомендую Вам все же оформить этот отпуск по беременности и родам, т.к.Вы ничего не теряете, а предприятие ничего в это время не платит. А уже потом смело выходите работать без отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет. Есть такая возможность оформить отпуск и пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет на папу, бабушку или дедушку. Так что подумайте и по этому поводу.
2) При получении св-ва о рождении Вам выдадут справку на пособие. Нужна еще справка с места работы второго родителя о том, что он данное пособие не получал+ копия св-ва о рождении. Пишите заявление оп редоставлении пособия. На данный момент его размер составляет 9252.03

[SonNata]

ЮлияНБ, так Вы сами определитесь, по двум организациям уходить или по одной. Проверить пожет ПФ при сдаче отчетности. Фирмы-то разные, но Ваш пенсионный номер один. Но ведь ничто не мешает Вам работать во время больничного. По одному предприятию получайте пособие, а по второму на дату родов дня три отгулы поставьте и все будет в порядке.
Но, опять же, это Ваше решение.

[ЮлияНБ]

В том то и дело. одна организация моя, а другая, где я просто штатный сотрудник. Я думаю по своей ООО не светится с декретным, получать з/п, а больничные и декретный во 2-й взять.
Просто хочу поспрашивать, со стороны виднее как лучше.
Некоторые говорят уходить лучше и там и там, ФСС выплатят декретные по 2-м ООО. Но ведь у меня есть небольшой косяк, я и там и там на полной ставке (чего быть не может), т.е. должна быть по 0,5. Соответственно при расчете декретного по 2-м будет это отражаться.

[MarinaT]

SonNata, я тут почитала всякие положения, постановления и вообще перестала что либо понимать! Вот смотрите: я 6 марта, например, возьму больничный, сказали рожать мне 9 мая (пусть будет эта дата). Как расчитывается этот несчастный декретный отпуск? (Выше я писала свои цифры). Раз должно быть 140 дней, то они у меня не получаются- сколько же тогда декретных получиться? И обязательно ли больничный должен быть 140дней и здесь по желанию?
В компании мы вдвоем с мужем, в этом случае так же могу не оформлять до 1,5 лет? ( не хочу копейки получать, з/п больше прлучается)

[SonNata]

MarinaT, Пособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине суммарно за весь период отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов. Соответственно при подсчете пособия по беременности и родам среднедневной заработок умножается на число календарных дней отпуска.
Сей час посчитаю.

[SonNata]

ЮлияНБ, ну прошлый год уже врят ли захотите переделывать. Но Вы хотя бы в этом году перейдите по одному из предприятий на 1/2 ставки. Ведь это много где может вылезти.

[ЮлияНБ]

А как налоговики могут проверить? При камералках? Это может засветить мой ПФР?

[SonNata]

Итак считаем. Если в марте дается б/л, значит этот месяц в расчет не входит. Рассматриваем данные при условии, что за год не было больничных, отгулов и пр.
март 08- 10000руб- 31 день
апрель 08 -10000руб- 30 дней
май 08- 10000руб- 31 день
июнь 08-10000руб-30дней
июль 08-10000руб - 31день
август 08-15000руб - 31 день
сентябрь 08- 15000руб.- 30дней
октябрь 08 - 15000руб. -31 день
ноябрь 08- 15000руб -30дней
декабрь 08-15000руб -31 день
январь 09- 15000руб. - 31день
февраль 09- 15000 руб. -28дней
___________________________
ИТОГО 155000руб - 365 дней
Среднедневной заработок составляет 155000/365=424,66*140 дней=59452,40. Эту сумму Вы получите за 140 календарных дней.