Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
![]() |
#1 |
статус: бухгалтер
|
![]()
У нас директор решил повысить должность сотруднице со специалиста отдела до ведущего специалиста отдела, соответственно, будет и повышение зарплаты. Как правильно документально это все оформить и надо ли с сотрудницей заключать новый трудовой договор? Заранее благодарна.
|
![]() |
![]() |
![]() |
#2 |
статус: старший бухгалтер
Регистрация: 24.02.2007
Адрес: москва
Сообщений: 121
Спасибо: 0
|
![]()
Заключать договор не нужно достаточно сделать приложение к трудовому договору. Необходим приказ о назначение в котором указывается и сумма з/п согласно штатному расписанию.
|
![]() |
![]() |
![]() |
#3 |
статус: бухгалтер
|
![]()
А приказ в свободной форме или надо использовать форму Т-5 о переводе на другую работу?
|
![]() |
![]() |
2020 | |
Glavbyh.ru |
|
![]() |
#4 |
статус: старший бухгалтер
Регистрация: 24.02.2007
Адрес: москва
Сообщений: 121
Спасибо: 0
|
![]()
Специальная форма приказа о переводе на другую работу
|
![]() |
![]() |
![]() |
#5 |
статус: главный бухгалтер
Регистрация: 15.04.2007
Сообщений: 985
Спасибо: 0
|
![]() ![]() на бумаге нужно распечатать этот приказ, сделать доп.соглашение к трудовому договору, в кот.указыается новая должность и з/п, также вносится запись в личную карточку по поводу изменений. |
![]() |
![]() |
![]() |
Опции темы | Поиск в этой теме |
Опции просмотра | |
|
|
![]() |
||||
Тема | Автор | Раздел | Ответов | Последнее сообщение |
Повышение квалификации на своей базе | Натахненция | Общая система налогообложения (ОСНО) | 1 | 01.12.2006 12:00 |
Повышение квалификации | kjs | Обучение | 0 | 26.09.2006 12:26 |