Форум: информационное письмо из налоговой по зарплате. Страница [2] Форум Главбух

Вес`на · 16.11.2018, 12:18

Цитата:

Сообщение от Entry

Люди занимаются полиграфией, а ОКВЭД у них ВЭД

это в нашем понимании ВЭД- внешне-экономическая деятельность. А тут ВЭД это вид экономической деятельности

Цитата:

Сообщение от Irysik

ниже средней по видам экономической деятельности (ВЭД)

Arhimed. · 16.11.2018, 12:43

а менты разве ЗАРПЛАТУ получают?
я про наш бухгалтерский смысл
что то мне сдаётся что у них там как у военных =денежное довольствие=.... которые НДФЛ не облагают и соответвенно в справки не попадает

Цитата:

Сообщение от Вес`на

Наверное ещё зависит от должности и звания http://www.glavbyh.ru/images/smiles_new/dntknw.gif

как и от региона

но мне сдаётся, что вы ещё можете и разные вещи мерять

Бухгалтерша · 19.11.2018, 10:21

Цитата:

Сообщение от Arhimed.

а менты разве ЗАРПЛАТУ получают?

Да, я в свое время и 3-НДФЛ за лечение подавала. НДФЛ вернули.

Entry · 16.11.2018, 13:51

Вес`на, да, точно тут ВЭД - это вид экономической деятельности. Но странно конечно такая сумма зп в производстве. Это высокомаржинальное что-ли считается. Прям очередь стоит и расхватывают газеты, журналы, листовки, как пирожки. Или может тот хлам, что в почтовые ящики кидают.

Джессика · 16.11.2018, 13:54

Цитата:

Сообщение от Entry

Вес`на, да, точно тут ВЭД - это вид экономической деятельности. Но странно конечно такая сумма зп в производстве. Это высокомаржинальное что-ли считается. Прям очередь стоит и расхватывают газеты, журналы, листовки, как пирожки. Или может тот хлам, что в почтовые ящики кидают.

Наверно статистикам надоело получать этот хлам и они решили, что производители сего безобразия получают высоченную зарплату, прямо в прогрессии от количества хлама.

Среда · 16.11.2018, 14:44

на такие бредовые письма я писала бы такие же бредовые ответы
мол мы платим ровно столько, сколько позволяет доход компании, а так же в соответствии с уровнем знаний и характером работы служащих.. Закон не нарушаем, оклады у всех выше МРОТ. При поступлении к нам, сотрудникам известен какой размер зп они будут получать. Подписание трудового договора дело добровольное, как и сама работа. Любой работник вправе уволиться и перейти туда, где платят 56799р.

Ну что-то в таком духе.

Зануда отмороженный · 16.11.2018, 15:44

Цитата:

Сообщение от Среда

на такие бредовые письма я писала бы такие же бредовые ответы
мол мы платим ровно столько, сколько позволяет доход компании, а так же в соответствии с уровнем знаний и характером работы служащих.. Закон не нарушаем, оклады у всех выше МРОТ. При поступлении к нам, сотрудникам известен какой размер зп они будут получать. Подписание трудового договора дело добровольное, как и сама работа. Любой работник вправе уволиться и перейти туда, где платят 56799р.

Ну что-то в таком духе.

если на глупые налоговые запросы предоставлять только глупые ответы, то налорги могут наказать за непредоставление затребованных документов...
обиТчивые сцукИ... вот прям не потроллить их... сразу губки надувают...

Entry · 16.11.2018, 17:35

Джессика, тут Почта России объявила на днях, что они повысят показатели рекламы на 37%. А что это значит? Как повысят? Кроме как засыпать хлама еще на 37% в почтовые ящики другого варианта у почты же нет

. Поэтому готовимся потреблять рекламу и ее печатать

.

Arhimed. · 19.11.2018, 10:25

Цитата:

Сообщение от Бухгалтерша

Да, я в свое время и 3-НДФЛ за лечение подавала. НДФЛ вернули.

я про то, ВСЁ ли у них является ЗАРПЛАТОЙ ?
не может оказаться что часть...., а часть....

просто где то ураем уха слышал что все эти силовые структуры...
там по другому как то

Власа · 19.11.2018, 13:41

Цитата:

Сообщение от Arhimed.

я про то, ВСЁ ли у них является ЗАРПЛАТОЙ ?
не может оказаться что часть...., а часть....

просто где то ураем уха слышал что все эти силовые структуры...
там по другому как то

у них денежное довольствие называеся, не зарплата. Не облагается взносами. На этом различия с зарплатой заканчиваются. НДФЛ облагается в том же размере, полностью, те же вычеты.
Раньше, до повышения довольствия у них были различные компенсации, которые не облагались НДФЛом, но сейчас все убрали, типа подняли довольствие.
Да, заработок зависит и от должности со званием, и от выслуги, но в большинстве- от региона. В Москве, СПб, в Министерствах, управлениях - значительно отличается. В регионах и оклады ниже, и доплат нет.

Irysik · 20.11.2018, 12:56

Всем спасибо большое за поддержку. У меня еще один вопрос. Ген.директор зарплату не получает. Должен он присутствовать в штатном расписании.?

Irysik · 20.11.2018, 13:00

Он и ген.директор и главный бухгалтер по приказу, т.к в штатном расписании должность гл.буха отсутствует

Lem@n · 20.11.2018, 19:27

Цитата:

Сообщение от Irysik

Он и ген.директор и главный бухгалтер по приказу, т.к в штатном расписании должность гл.буха отсутствует

Нельзя назначить на должность, которой нет в штатке

glad · 20.11.2018, 16:01

Цитата:

Сообщение от Irysik

Всем спасибо большое за поддержку. У меня еще один вопрос. Ген.директор зарплату не получает. Должен он присутствовать в штатном расписании.?

должен, а иначе как он находится на этой должности?.. в моём понимании и главбух должен быть в штатке, другой вопрос, что штатка может быть занята не полностью -вакансия типо

Бухгалтерша · 19.11.2018, 10:32

Сейчас уже не вспомню, но основная часть - типа оклада, а далее надбавки за звание, срок службы, секретность и прочее.
И все вместе - это денежное довольствие.

Arhimed. · 19.11.2018, 10:46

Цитата:

Сообщение от Бухгалтерша

И все вместе - это денежное довольствие.

я про то, ВСЁ ли в налогооблагаему базу по НДФЛ входит

Entry · 20.11.2018, 18:21

Irysik, штатное расписание - это общий документ, что вообще должно быть в Организации. При этом вакансии заполняете те, что нужны в конкретный момент.
Т.е. это 100%, что План счетов, например. Там же много счетов и используете те, что в вашем учете сейчас есть. Вы же не делаете себе План счетов из 10 счетов, которые сейчас в учете.
В штатном расписание, все как положено в компании - ген дир, гл бух, секретарь, инженер 10 штатных единиц, а заполнено может быть 2 единицы и т.д. Полный комплект для полноценного существования организации.

vsv-boss · 21.11.2018, 01:45

Цитата:

Сообщение от glad

другой вопрос, что штатка может быть занята не полностью -вакансия типо

О всех вакансиях есть обязанность сообщать в Центр занятости, иначе штраф...

glad · 21.11.2018, 09:24

Цитата:

Сообщение от vsv-boss

О всех вакансиях есть обязанность сообщать в Центр занятости, иначе штраф...

подробней пожалуйста

Arhimed. · 21.11.2018, 09:46

Цитата:

Сообщение от Entry

Вы же не делаете себе План счетов из 10 счетов, которые сейчас в учете.

вообще то в УП закрепляется рабочий план счетов
и ежели для предприятия достаточно 10-ти, то достаточно только их и закрепить
понадообится - введутся ещё

16.11.2018, 13:51	#4
Entry Scio me nihil scire Регистрация: 29.11.2013 Сообщений: 13,270 Спасибо: 2,647	Re: информационное письмо из налоговой по зарплате. Вес`на, да, точно тут ВЭД - это вид экономической деятельности. Но странно конечно такая сумма зп в производстве. Это высокомаржинальное что-ли считается. Прям очередь стоит и расхватывают газеты, журналы, листовки, как пирожки. Или может тот хлам, что в почтовые ящики кидают.

16.11.2018, 14:44	#6
Среда Чертополох Регистрация: 16.12.2009 Адрес: #404 Сообщений: 31,887 Спасибо: 1,413	Re: информационное письмо из налоговой по зарплате. на такие бредовые письма я писала бы такие же бредовые ответы мол мы платим ровно столько, сколько позволяет доход компании, а так же в соответствии с уровнем знаний и характером работы служащих.. Закон не нарушаем, оклады у всех выше МРОТ. При поступлении к нам, сотрудникам известен какой размер зп они будут получать. Подписание трудового договора дело добровольное, как и сама работа. Любой работник вправе уволиться и перейти туда, где платят 56799р. Ну что-то в таком духе. __________________ А спонсор моих ответов — сарказм. Сарказм — я уже и сам не понимаю, когда шучу, а когда говорю серьезно.

20.11.2018, 12:56	#11
Irysik статус: ведущий бухгалтер Регистрация: 30.05.2007 Сообщений: 320 Спасибо: 0	Re: информационное письмо из налоговой по зарплате. Всем спасибо большое за поддержку. У меня еще один вопрос. Ген.директор зарплату не получает. Должен он присутствовать в штатном расписании.? __________________

20.11.2018, 13:00	#12
Irysik статус: ведущий бухгалтер Регистрация: 30.05.2007 Сообщений: 320 Спасибо: 0	Re: информационное письмо из налоговой по зарплате. Он и ген.директор и главный бухгалтер по приказу, т.к в штатном расписании должность гл.буха отсутствует __________________

19.11.2018, 10:32	#15
Бухгалтерша статус: мастер бухгалтерского учета Регистрация: 05.02.2007 Адрес: Московская область Сообщений: 2,790 Спасибо: 47	Re: информационное письмо из налоговой по зарплате. Сейчас уже не вспомню, но основная часть - типа оклада, а далее надбавки за звание, срок службы, секретность и прочее. И все вместе - это денежное довольствие. Последний раз редактировалось Бухгалтерша; 19.11.2018 в 10:34.

20.11.2018, 18:21	#17
Entry Scio me nihil scire Регистрация: 29.11.2013 Сообщений: 13,270 Спасибо: 2,647	Re: информационное письмо из налоговой по зарплате. Irysik, штатное расписание - это общий документ, что вообще должно быть в Организации. При этом вакансии заполняете те, что нужны в конкретный момент. Т.е. это 100%, что План счетов, например. Там же много счетов и используете те, что в вашем учете сейчас есть. Вы же не делаете себе План счетов из 10 счетов, которые сейчас в учете. В штатном расписание, все как положено в компании - ген дир, гл бух, секретарь, инженер 10 штатных единиц, а заполнено может быть 2 единицы и т.д. Полный комплект для полноценного существования организации.