Расчет больничного листа по-новому

[Zaymic]

Спасибо огромное за ответ!

Подскажите пожалуйста в каком постановлении или законе прописано, что б/л рассчитывается по МРОТ на момент наступления больничного?

А разве МРОТ не повысили для московской области до 7229р
Заранее огромное спасибо.

[Интрига]

МРОТ по областям отношения к расчету бл не имеет. Если только по Москве нет какого-нибудь особого положения ФСС. Больничные, пособия и прочие, привязанные к мрот, выплаты расчитываются из расчета мрот, установленного федеральным законом!!! поискать времени нет, но посмотрите ФЗ-212 и ФЗ-255. Удачи. Кстати, с сотрудников достаточно взять справки 2-НДФЛ с других мест работы для учета заработка в расчете бл .

[tunya72]

Из тех данных, которые написали (нужны уточнения)
1) Если в 2009 2010 годах вообще не работали
4611*24/730*%страхового стажа*10 дней + 4611*24/730*0,5 * 13 дней
2) если работали в другом месте
Сначала по схеме п.1, если предоставите справку 4н , пересчитают из заработка, или нужно написать заявление о запросе в пенсионный
3) если в 2009 и 2010 году сидели в декрете, а также в отпуске по уходу за ребенком, пишите заявление о замене лет, тогда возьмут заработок 2008-2007.



часть 1.1. статьи 14 Закона № 255-ФЗ "Об обязательном соц страхованиии ...." В случае, если застрахованное лицо в периоды, указанные в части 1 настоящей статьи, не имело заработка, а также в случае, если средний заработок, рассчитанный за эти периоды, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая.

[tunya72]

В это теме прикреплен файл "Семинар ФСС.rar" может кто откликнится кто выложил и откуда взяли такое чудо!

[Александр Приц]

Сообщение от Виктория Сергеевна

Здравствуйте, форумчане!
Столкнулась к такой ситуацией: сотрудник принят на работу с 01.06.2010г. сразу после окончания ВУЗа, до этого нигде не работал. Как правильно ему рассчитать больничный лист? Неужели за расчетное время брать 730 дней? Или по МРОТу считать?

Посмотри здесь <ссылка удалена>

[sasha0885]

Здравствуйте, форумчане!! Пожалуйста, подскажите!!! Девушка находилась на больничном по уходу за 2-х годовалым ребенком-инвалидом!! Ее пособие полностью будет возмещаться из ФСС или за исключением первых 3-х дней????

[Марко]

Полностью из ФСС

[sasha0885]

Спасибо!!! А где в нормативных документах можно это почитать?

[Log_in]

Сообщение от sasha0885

А где в нормативных документах можно это почитать?

255 ФЗ

Статья 6. п.5
...
3) в случае ухода за больным ребенком-инвалидом в возрасте до 15 лет - за весь период амбулаторного лечения или совместного пребывания с ребенком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении, но не более чем за 120 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;

Статья 3.
...
3. Пособие по временной нетрудоспособности в случаях, предусмотренных пунктами 2 - 5 части 1 статьи 5 настоящего Федерального закона, выплачивается застрахованным лицам за счет средств бюджета Фонда социального страхования Российской Федерации с 1-го дня временной нетрудоспособности.

[Log_in]

Сообщение от elenaleonowa

Работник ушел в отпуск, заболел, принес б/л, в котором сказано, что продолжает болеть. И вот уже 2 месяца мы от нее ничего не слышим - ни больничного, ни выхода на работу. Что делать? Ведь в ноябре и декабре я не начисляю ни з/п, ни больничный, получается как прогулы, а если она мне принесет этот больничный в январе-феврале, это уже другой период.

в таких случаях, до выяснения ему нужно ставить "Н" насколько я помню. Начислять ничего не надо. Когда принесет больничный, в том периоде и начислите его.

[Марко]

Log in, спасибо

[mamazavr]

здравствуйте форумчане.Подскажите,пожалуйста, могу ли я перенести года для расчета больничного на года, когда я работала и получала зарплату,а не сидела в декрете? Могу ли я написать заявление на расчет больничного по данным за 2007 и 2008 года, для расчета его в 2012году? Если можно выложите ссылку на закон или другой официальный документ.
Ушла в декрет в ноябре 2009 года,вышла на работу в декабре 2011.Очень нужна ваша помощь!

[Медуза]

Да, Вы можете взять для расчета больничного 2 года предшествующие уходу в декрет. От Вас нужно только заявление

[tunya72]

Сообщение от mamazavr

здравствуйте форумчане.Подскажите,пожалуйста, могу ли я перенести года для расчета больничного на года, когда я работала и получала зарплату,а не сидела в декрете? Могу ли я написать заявление на расчет больничного по данным за 2007 и 2008 года, для расчета его в 2012году? Если можно выложите ссылку на закон или другой официальный документ.
Ушла в декрет в ноябре 2009 года,вышла на работу в декабре 2011.Очень нужна ваша помощь!

часть 1 статья 14 ФЗ от 29.12.2006 №255-ФЗ
В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.

Смело пишите заявление о замене 2011 2010 2009 при исчислении пособия на 2008 и 2007

[MarinaT]

Привет коллеги! Была такая ситуация (в ноябре 2011г.): муж заболел и ему выписали больничный, в итоге болел он три дня. Теперь начинается самое интересное: подошла к нему главный бухгалтер и говорит: ой а давайте на эти три дня мы за свой счет оформим, а не больничный, там говорит все равно копейки получаются. Оклад 150000руб., работает муж оч.давно, но с перерывом, с 2002 года записей в труд.книжке нет, следующая запись уже 2006г., на этой работе с августа 2011г. Вот чего то я вообще не поняла, стаж для расчета что, получается толлько с данной работы считается или всетаки общий. Хочу щас все прояснить, чтобы объяснить мужу что к чему, что бы больше не шел на поводу у хитровыдуманных гл.бухгалтеров.

[tunya72]

Возможно, бухгалтер предложил такой вариант исходя из того, что первые три дня б/л оплачиваются за счет работодателя. Поэтому (опять-таки возможно) бухгалтеру просто не хочеться возиться с расчетом пособия по временной нетрудоспособности. Наверное ему проще поставить эти дни рабочими и начислить за них заработную плату.
если ему предлагают оформить отпуск за свой счет на эти три дня, то на это лучше не соглашаться.
А пособие по врем. нетр. рассчитываться следующем образом: заработок за 2009 и 2010 год, (но не более 830000 за два года)/730 * % страхового стажа *3 дня.
Страховой стаж - это период работы по трудовому договору, в течение которого за него уплачивались страховые взносы в ФСС и (или) ЕСН.
Для того, что бы подтвердить заработок за 2009, 2010 года Вашему мужу необходимо предоставить справки по форме 4 н с предыдущего (щих) места (мест) работы. Если он это сделать не может, ему необходимо написать в бухгалтерию своей организации заявление о направлении запроса в ПФР по форме № 21н.

[MarinaT]

уточнение ситуации (см.выше): мужу выписали больничный на 4 дня, он болел 2дня а потом вышел на работу. Справки он предоставлял. И я всетаки не поняла % стажа считается с начала работы вообще или в этой компании, если вообще (мс.выше)то у него получается 100% зароботка?

[Log_in]

исчисляется страховой стаж, который включает в себя периоды работы у всех работодателей, в т.ч. и бывших.

[MarinaT]

ага, значит всетаки 100%

[Log_in]

см. закон здесь