Отсутствие начисления зарплаты при наличие хозяйственной деятельности

[ptihka]

Ируля, но обязанности ген.директора он исполняет, а значит работает. Плюс ко всему является еще и единственным работником ООО, поэтому СЗВ-М придется сдавать на него. СЗВ-М не может быть пустой.

[Аланда]

Минфин как и ПФР по поводу сдачи СЗВМ на единственного учредителя-руководителя "путется в показаниях2 от месяца к месяцу.Если в апреле они еще считали,что сдавать в этом случае СЗВМ не следует,то уже в мае появилось письмо

ПЕНСИОННЫЙ ФОНД РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПИСЬМО
от 6 мая 2016 года № 08-22/6356
О предоставлении отчетности
Вопрос: По итогам каждого месяца все страхователи обязаны представить в Пенсионный фонд РФ сведения о сотрудниках по форме СЗВ-М, утвержденной постановлением Правления Пенсионного фонда РФ от 1 февраля 2016 г. № 83п. Обязан ли представлять данные сведения страхователь в случае, если штатных работников нет? С единственным учредителем, который является руководителем, не заключали трудовой или гражданско-правовой договор.
Ответ:
Департамент организации персонифицированного учета пенсионных прав застрахованных лиц рассмотрел обращение организации и сообщает.
В соответствии с пунктом 2.2 статьи 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (вступил в силу с 01.04.2016) страхователь ежемесячно представляет сведения о каждом работающем у него застрахованном лице. Отчетность представляется по форме СЗВ-М, утвержденной постановлением Правления ПФР от 01.02.2016 № 83п.
При реализации указанной нормы под работающими гражданами понимаются лица, указанные в статье 7 Федерального закона от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», к которым относятся работающие по трудовому договору, в том числе руководители организаций, являющиеся единственными участниками (учредителями), членами организаций.
При этом отсутствие факта начисления в пользу вышеуказанных лиц выплат и иных вознаграждений за отчетный период не являются основанием для непредставления в отношении этих лиц отчетности по форме СЗВ-М.
Таким образом, на указанных лиц распространяется режим обязательного пенсионного страхования и при уплате страховых взносов у них образуются пенсионные права.
Соответственно, указанные страхователи должны ежемесячно представлять в органы Пенсионного фонда Российской Федерации сведения о каждом работающем у него застрахованном лице.

Начальник департамента
организации персонифицированного учета
пенсионных прав застрахованных лиц ПФР
Н.А. Белянцева ¶

[Ируля]

Сообщение от ptihka

Нужно было сдавать.

Позвонила в ПФР для уточнения. Сказали что ничего сдавать не нужно. Когда начнете выплачивать зарплату, тогда и сдавать начинайте. А сейчас ничего сдавать вам не нужно.

[Аланда]

Сообщение от Ируля

А сейчас ничего сдавать вам не нужно.

Ну вот,я же и написала,что "они сами не знают,чего хочут"

[Ируля]

Сообщение от Аланда

Ну вот,я же и написала,что "они сами не знают,чего хочут"

Ну вот и как мне быть? Сдавать или нет?)))))

[Ируля]

Сообщение от Ируля

Ну вот и как мне быть? Сдавать или нет?)))))

Может каждый день звонить и уточнять? Вдруг что передумают(.

[Среда]

Договора нет, зарплаты нет... я бы не сдавала...

[Ируля]

Сообщение от Среда

Договора нет, зарплаты нет... я бы не сдавала...

С сентября оформлю теперь ген директора и уж в октябре без вопросов - все сдавать.

[Ируля]

Сообщение от Среда

Договора нет, зарплаты нет

Договор директор сам с собой заключает получается и зарплату ему можно минимальную ставить, или как лучше? Потом ведь остальные сотрудники тоже на минимальную устроятся.
В 1С получается делаю прием на работу на должность генерального директора с 1 сентября? с таким то окладом и авансом 40%? Или дату нужно указывать -день когда компания открылась? Что то я путаться начала уже по всем моментам(

[Среда]

Не сам с собой, а с организацией )))
з/п можно и минимальную

на должность он у вас назначен наверно решением учредителя...
Ну я бы приказ и трудовой договор сделала одной датой, именно когда приняли. Хотя есть и другое мнение...

[Ируля]

Сообщение от Среда

на должность он у вас назначен наверно решением учредителя...

Ну это одно лицо. сам себя и назначает, больше некому

[NoCHka31]

У нас деятельность как не вилась так и не ведется уже n-ое количество лет, однако в пфр отчеты все эти годы и теперь вот сзвм заставляют прописывать руководителя. То что вам по телефону сказали-ерунда, завтра другое скажут, а вы потом доказывайте что такой разговор имел место быть. Сделайте лучше официальный запрос, а от него уже и пляшите, как говориться "без бумажки ты букашка, а с бумажкой человек"

[Ируля]

Сообщение от Среда

Ну я бы приказ и трудовой договор сделала одной датой, именно когда приняли

Ну я думаю так правильнее будет, ведь зарплату я ему начислять буду с 1 сентября, договор заключается трудовой тоже с 1 сентября... ох, сейчас поищу информацию еще

[Ируля]

Сообщение от NoCHka31

теперь вот сзвм заставляют прописывать руководителя

Так в таблице п.4 мне руководителя прописать, и его Снилс? Вы так делаете?

[NoCHka31]

да, снилс и инн

[Ируля]

Сообщение от NoCHka31

да, снилс и инн

ох, вот и пойми что хотят и как нужно?(. Я понимаю так, что в СЗВ-М информация должна быть по сотрудникам, с которыми заключены трудовые договора, и, соответственно, которым начисляется зарплата.
И тут же....если нет никаких начислений и договоров им нужно указать данные ген директора, которому не начисляется и не выплачивается зарплата.

[NoCHka31]

просто сама хотела от этой отчетности откреститься, мол деятельность не ведется зп никому не платится. первые месяца вообще сказали обязательно по ткс сдавать, у нас еще фонд такой замечательный, понятное дело прописано, что если менее 25 чел можно на бумаге сдавать, но еще с рсв1 попросили чтоб кидали по ткс, у них отчетность, ну чтоб лишний раз не ругаться исполняли (но 400 р в год эт терпимо, для неработающей организации, но ни как не 1600 только в пфр), а тут узнала что сзвм на бумаге все таки принимают у кого то, начали так сдавать. организаций несколько, и вот одна из принимающих девушек таки начала вредничать, доверенность нотариальную ей подавай(все организации, формы разные, но ип нет),или значится один руководитель, вот пускай сам приходит и сдает, и с уклоном на то ведь сдавали же сзвм уже по ткс, так и сдавайте по ткс. и вот уже второй месяц хожу, она мне лекции читает подобные, но все таки принимает

[Среда]

Сообщение от NoCHka31

вообще сказали обязательно по ткс сдавать, у нас еще фонд такой замечательный, понятное дело прописано, что если менее 25 чел можно на бумаге сдавать, но еще с рсв1 попросили чтоб кидали по ткс, у них отчетность

это не только у вас

Сообщение от NoCHka31

начали так сдавать.

и правильно

Сообщение от NoCHka31

доверенность нотариальную ей подавай

обычную можно. Закон не обязывает.

Сообщение от NoCHka31

она мне лекции читает подобные, но все таки принимает

пусть читает, может ей так легче, лишь бы принимала )))

[NoCHka31]

вообще эт отчетность для выявления работающих пенсионеров, чтоб пенсии им не индексировать, грозились же, а теперь вон хотят в январе 5000 р компенсацию и не индексировать и работающим и не работающим, для чего тогда форм вводил тем более становиться не понятно

[Среда]

Видать не шибко сэкономили )))

Сообщение от NoCHka31

для чего тогда форм вводил

ну надо же как-то сэкономленное тратить