Директор по совместительству

[KAV]

Приветствую всех участников форума!

Сложилась ситуация:
Директор работает в ООО, он же единственный учредитель. Это его основное место работы. Он устраивается на работу в учреждение, где требуют, чтобы основное место работы было там.

Подскажите как правильно переоформить его по совместительству?
Я предполагаю так:
1. оформить решение учредителя о снятии с себя полномочий директора
2. составить приказ об увольнении
3. в трудовой книжке "Уволен по соглашению сторон, пункт 1 ст. 77 ТК РФ" и прописать основание увольнения это решение
4. оформить решение учредителя о вступлении в должность директора по совместительству
5. составить приказ о приеме на работу по совместительству

Вопрос 1: все эти приказы, решения и запись в трудовй можно сделать одним числом?

Вопрос 2: оба этих решения нужно регистрировать в ИФНС?? Ведь по сути никаких изменений не произошло... директор остался прежним.

Заранее спасибо всем за ответы.