увольнение по почте

[Зима]

Работник прислал по почте заявление об увольнении, просит уволить с 06.03.2008г., а получили заявление 11.03.08г.
верно ли, что днем увольнения будет 24.03.08г.
(11.03.08 + 2 недели отработки)?

[Innoch]

Зима, а как он будет отрабатывать, если просит увольнения по почте? Значит находится он в другом городе, да?

[raduga]

06.03.08 и увольняйте. Заявление подписано этим числом. А то что оно пришло 11 для Вас не имеет значения.
Отказать ему в увольнении работодатель не имеет права, поскольку это законодательством не предусмотрено. Собственно двухнедельный срок предупреждения об увольнении и предназначен для того, чтобы работодатель подыскал замену увольняющемуся работнику. Если работник все-равно не сможет отработать кому нужен весь этот цирк.

[Без Б.]

В случаях, когда заявление направляется по почте, его необходимо оформлять с уведомлением о вручении; это открытка, которая вернется отправителю с отметкой о вручении письма адресату и с датой вручения. Со следующего дня после этой даты и ведется отсчет двухнедельного срока.

[vsv-boss]

Сообщение от Зима

Работник прислал по почте заявление об увольнении, просит уволить с 06.03.2008г

А 05.03.2008г. он где был? И 06.03.2008г. он должен был быть на рабочем месте?
Я бы уволил за прогулы и в трудовик вкатил бы по полной и выслал бы ему всё на адрес прописки.