Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
|
![]() |
#1 |
статус: начинающий бухгалтер
Регистрация: 22.05.2009
Сообщений: 5
Спасибо: 0
|
![]()
Приветствую всех участников форума!
Сложилась ситуация: Директор работает в ООО, он же единственный учредитель. Это его основное место работы. Он устраивается на работу в учреждение, где требуют, чтобы основное место работы было там. Подскажите как правильно переоформить его по совместительству? Я предполагаю так: 1. оформить решение учредителя о снятии с себя полномочий директора 2. составить приказ об увольнении 3. в трудовой книжке "Уволен по соглашению сторон, пункт 1 ст. 77 ТК РФ" и прописать основание увольнения это решение 4. оформить решение учредителя о вступлении в должность директора по совместительству 5. составить приказ о приеме на работу по совместительству Вопрос 1: все эти приказы, решения и запись в трудовй можно сделать одним числом? Вопрос 2: оба этих решения нужно регистрировать в ИФНС?? Ведь по сути никаких изменений не произошло... директор остался прежним. Заранее спасибо всем за ответы. |
![]() |
![]() |
![]() |
#2 | |
дир, просто дир
|
![]()
Это лишнее.
Цитата:
Я бы не стал. Потому что дир не поменялся, а смена формы трудовых отношений не влечёт изменения лица, действующего как единоличный исполнительный орган.
__________________
"Быстрые решения - небезопасные решения" Сказал Я и сейчас, а также Софокл, но давно. |
|
![]() |
![]() |
![]() |
#3 |
статус: начинающий бухгалтер
Регистрация: 22.05.2009
Сообщений: 5
Спасибо: 0
|
![]() |
![]() |
![]() |
2020 | |
Glavbyh.ru |
|
![]() |
#4 |
дир, просто дир
|
![]()
а вы вот это для чего составляете?
вот этот приказ и будет основанием для записи в трудовой.
__________________
"Быстрые решения - небезопасные решения" Сказал Я и сейчас, а также Софокл, но давно. |
![]() |
![]() |
![]() |
#5 |
статус: мастер бухгалтерского учета
Регистрация: 23.09.2008
Адрес: Москва
Сообщений: 2,333
Спасибо: 4
|
![]()
Так и есть, даже разъяснения ИФНС были, что уведомлять не надо. Он как был единоличным исполнительным органам, так им остался.
|
![]() |
![]() |
![]() |
#6 |
статус: начинающий бухгалтер
Регистрация: 22.05.2009
Сообщений: 5
Спасибо: 0
|
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
#7 | |
дир, просто дир
|
![]() Цитата:
Если у вас один учредитель, то все его приказы носят силу решения собрания собственников. Согласно ТК РФ трудовые договора заключаются и расторгаются приказами по предприятию.
__________________
"Быстрые решения - небезопасные решения" Сказал Я и сейчас, а также Софокл, но давно. |
|
![]() |
![]() |
![]() |
#8 |
статус: начинающий бухгалтер
Регистрация: 22.05.2009
Сообщений: 5
Спасибо: 0
|
![]()
тогда получается оформлять решение учредителя о вступлении в должность директора по совместительству тоже необходимости нет?
|
![]() |
![]() |
2020 | |
Glavbyh.ru |
|
![]() |
#9 | |
дир, просто дир
|
![]() Цитата:
Но трудовую надо отдать. А в трудовой должна быть запись о расторжении договора. В качестве основания такой записи должен быть указан приказ.
__________________
"Быстрые решения - небезопасные решения" Сказал Я и сейчас, а также Софокл, но давно. |
|
![]() |
![]() |
![]() |
|
|
![]() |
||||
Тема | Автор | Раздел | Ответов | Последнее сообщение |
Оформление по совместительству | Odri | Зарплата и кадры | 6 | 25.02.2008 20:49 |
Генер.директор и Исполн.директор | Танчик | Специальные режимы налогообложения (УСНО, ЕНВД) | 7 | 22.02.2008 19:33 |
Работа по совместительству. ТД | Mika | Зарплата и кадры | 3 | 10.12.2007 10:56 |
Директор и главбух по совместительству. з/п ?? | AlexSh | Специальные режимы налогообложения (УСНО, ЕНВД) | 5 | 11.01.2007 17:51 |