Форум: Компенсация за неиспользованный отпуск. Страница [4] Форум Главбух

Nadia · 08.06.2009, 21:50

12 отработанных месяцев = 28 календарных дней отпуска.

Лесенок · 09.06.2009, 12:03

Повышалась двоим сотрудникам Генеральному и его заму (компенсацию считаю по заму). По всем остальным оклады не менялись

Танюшка симпампушка · 10.06.2009, 11:32

Цитата:

Сообщение от Лесенок

По всем остальным оклады не менялись

Лесенок, тогда все правильно )))

Лесенок · 10.06.2009, 20:56

Стесняюсь спросить, а если менялись у всех тогда как?

Nadia · 15.06.2009, 16:32

Если повышение окладов было в целом по предприятию, тогда необходимо, при расчете отпускных, рассчитать коэффициент повышения окладов.

Оля-А · 06.07.2009, 13:55

Здравствуйте!
Подскажите пожалуйста можно ли взять компенсацию за неиспользованный отпуск?
Я работаю 2 года без отпуска, в этом году хочу взять отпуск 28 дней и за тот год компесацию . Возможно ли это? И как это оформить?

Nadia · 06.07.2009, 15:03

Нет, нельзя. ТК запрещено замена отпуска денежной компенсацией. Вам могут предоставить отпуск не на 28 к.д., а на 56 к.д.

Оля-А · 06.07.2009, 15:09

Цитата:

Сообщение от Nadia

Нет, нельзя. ТК запрещено замена отпуска денежной компенсацией. Вам могут предоставить отпуск не на 28 к.д., а на 56 к.д.

но ведь ст. 126 ТК разрешает заменять часть отпуска превышающего 28 дней денежной компенсацией

Nadia · 06.07.2009, 15:13

28 календарных дней +14 календарных дней дополнительногоотпуска. 14 календарных дней дополнительного отпуска можно заменить компенсацией.

Оля-А · 06.07.2009, 15:49

Цитата:

Сообщение от Nadia

28 календарных дней +14 календарных дней дополнительногоотпуска. 14 календарных дней дополнительного отпуска можно заменить компенсацией.

а если написать заявление на 56 дней отпуска и отозвать по истечении 28 дней с отпуска, могу остаток как компенсацию сделать

Nadia · 06.07.2009, 15:59

Статья 125. Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части. Отзыв из отпуска

По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.
Отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия. Неиспользованная в связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год.
Не допускается отзыв из отпуска работников в возрасте до восемнадцати лет, беременных женщин и работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.

Putnik1981 · 06.07.2009, 16:31

Цитата:

Сообщение от Оля-А

а если написать заявление на 56 дней отпуска и отозвать по истечении 28 дней с отпуска, могу остаток как компенсацию сделать

компенсация может быть выплачена, только при увольнении работника

S@ffi · 07.07.2009, 08:14

Подскажите пожалуйста, женщина ушла в декретный отпуск, можно ли ей выдать компенсацию за неотгуленный отпуск? или же мы ей предоставим его(отпуск) перед отпуском по уходу за ребенком?

Nadia · 07.07.2009, 09:39

После отпуска по уходу за ребенком

Зануда отмороженный · 07.07.2009, 11:24

можно как перед, так и после отгулять!

Юлианка · 07.07.2009, 11:57

Здравствуйте! Помогите кто-нибудь, пожалуйста?!
Никак не могу разобраться...
работник в июне неполностью отработал весь период, точнее по табелю неявки на работу до выяснения, а теперь написал заявление на увольнение и его уволили... мне нужно высчитать компенсацию за неиспользованный отпуск:
февраль - 1052,64 с 26.02.09 (29,4/28*3)
март - 10000 (29,4)
апрель - 10000 (29,4)
май - 9473,76 (29,4/????) есть по табелю один день нерабочий неявка, до выяснения - 29число
июнь - 2380,95 (29,4???) всего 5 рабочих дней в разброс по табелю, остальные неявка до выяснения... раб. дни:2,4,9,10,17.
Неявки - выяснять не стали... книжку трудовую уже отдали по собственному желанию...
а мне теперь мучиться высчитывать... что-то я совсем запуталась... и ничего не найду как мне в данном случае считать календарные дни для компенсации?
помогите кто-нибудь, пожалуйста?!
заранее признательна

Танюшка симпампушка · 07.07.2009, 13:50

Юлианка, я думаю что если нет никаких оправданий, то и считайте только те дни когда он отработал

Танюшка симпампушка · 07.07.2009, 13:55

Юлианка, так он же придет за компенсацией то? или нет? если да то пусть и напишет например на отпус за свой счет на эти дни, кот. прогулял....

Юлианка · 07.07.2009, 14:04

спасибо огромное!

Jyl · 07.07.2009, 15:02

Подскажите, пожалуйста приказ о предоставлении отпуска на генерального директора делается или нет?

08.06.2009, 21:50	#61
Nadia Модератор форума Регистрация: 27.11.2006 Адрес: Омск Возраст: 48 Сообщений: 5,087 Спасибо: 4	Ответ: Компенсация за неиспользованный отпуск. 12 отработанных месяцев = 28 календарных дней отпуска. __________________ Если меня нет не форуме, значит я усердно работаю

09.06.2009, 12:03	#62
Лесенок статус: старший бухгалтер Регистрация: 16.04.2007 Сообщений: 247 Спасибо: 0	Ответ: Компенсация за неиспользованный отпуск. Повышалась двоим сотрудникам Генеральному и его заму (компенсацию считаю по заму). По всем остальным оклады не менялись Последний раз редактировалось Лесенок; 09.06.2009 в 12:12.

10.06.2009, 20:56	#64
Лесенок статус: старший бухгалтер Регистрация: 16.04.2007 Сообщений: 247 Спасибо: 0	Ответ: Компенсация за неиспользованный отпуск. Стесняюсь спросить, а если менялись у всех тогда как?

15.06.2009, 16:32	#65
Nadia Модератор форума Регистрация: 27.11.2006 Адрес: Омск Возраст: 48 Сообщений: 5,087 Спасибо: 4	Ответ: Компенсация за неиспользованный отпуск. Если повышение окладов было в целом по предприятию, тогда необходимо, при расчете отпускных, рассчитать коэффициент повышения окладов. __________________ Если меня нет не форуме, значит я усердно работаю

06.07.2009, 13:55	#66
Оля-А статус: начинающий бухгалтер Регистрация: 06.07.2009 Возраст: 39 Сообщений: 3 Спасибо: 0	Компенсация за неиспользованный отпуск. Здравствуйте! Подскажите пожалуйста можно ли взять компенсацию за неиспользованный отпуск? Я работаю 2 года без отпуска, в этом году хочу взять отпуск 28 дней и за тот год компесацию . Возможно ли это? И как это оформить?

06.07.2009, 15:03	#67
Nadia Модератор форума Регистрация: 27.11.2006 Адрес: Омск Возраст: 48 Сообщений: 5,087 Спасибо: 4	Ответ: Компенсация за неиспользованный отпуск. Нет, нельзя. ТК запрещено замена отпуска денежной компенсацией. Вам могут предоставить отпуск не на 28 к.д., а на 56 к.д. __________________ Если меня нет не форуме, значит я усердно работаю

06.07.2009, 15:13	#69
Nadia Модератор форума Регистрация: 27.11.2006 Адрес: Омск Возраст: 48 Сообщений: 5,087 Спасибо: 4	Ответ: Компенсация за неиспользованный отпуск. 28 календарных дней +14 календарных дней дополнительногоотпуска. 14 календарных дней дополнительного отпуска можно заменить компенсацией. __________________ Если меня нет не форуме, значит я усердно работаю

06.07.2009, 15:59	#71
Nadia Модератор форума Регистрация: 27.11.2006 Адрес: Омск Возраст: 48 Сообщений: 5,087 Спасибо: 4	Ответ: Компенсация за неиспользованный отпуск. Статья 125. Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части. Отзыв из отпуска По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней. Отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия. Неиспользованная в связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год. Не допускается отзыв из отпуска работников в возрасте до восемнадцати лет, беременных женщин и работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда. __________________ Если меня нет не форуме, значит я усердно работаю

07.07.2009, 08:14	#73
S@ffi статус: бухгалтер Регистрация: 10.10.2008 Сообщений: 46 Спасибо: 0	Ответ: Компенсация за неиспользованный отпуск. Подскажите пожалуйста, женщина ушла в декретный отпуск, можно ли ей выдать компенсацию за неотгуленный отпуск? или же мы ей предоставим его(отпуск) перед отпуском по уходу за ребенком?

07.07.2009, 09:39	#74
Nadia Модератор форума Регистрация: 27.11.2006 Адрес: Омск Возраст: 48 Сообщений: 5,087 Спасибо: 4	Ответ: Компенсация за неиспользованный отпуск. После отпуска по уходу за ребенком __________________ Если меня нет не форуме, значит я усердно работаю

07.07.2009, 11:24	#75
Зануда отмороженный Заслуженный флудер России Регистрация: 07.11.2008 Адрес: мой адрес Советский Союз Сообщений: 21,158 Спасибо: 553	Ответ: Компенсация за неиспользованный отпуск. можно как перед, так и после отгулять!

07.07.2009, 11:57	#76
Юлианка статус: старший бухгалтер Регистрация: 18.08.2007 Адрес: Нижний Новгород Сообщений: 167 Спасибо: 0	Ответ: Компенсация за неиспользованный отпуск. Здравствуйте! Помогите кто-нибудь, пожалуйста?! Никак не могу разобраться... работник в июне неполностью отработал весь период, точнее по табелю неявки на работу до выяснения, а теперь написал заявление на увольнение и его уволили... мне нужно высчитать компенсацию за неиспользованный отпуск: февраль - 1052,64 с 26.02.09 (29,4/283) март - 10000 (29,4) апрель - 10000 (29,4) май - 9473,76 (29,4/????) есть по табелю один день нерабочий неявка, до выяснения - 29число июнь - 2380,95 (29,4???) всего 5 рабочих дней в разброс по табелю, остальные неявка до выяснения... раб. дни:2,4,9,10,17. Неявки - выяснять не стали... книжку трудовую уже отдали по собственному желанию... а мне теперь мучиться высчитывать... что-то я совсем запуталась... и ничего не найду как мне в данном случае считать календарные дни для компенсации? помогите кто-нибудь, пожалуйста?! заранее признательна __________________ Не забывай делать невозможное, чтобы достигнуть возможного.*

07.07.2009, 13:50	#77
Танюшка симпампушка ученик волшебника)) Регистрация: 11.07.2008 Сообщений: 5,923 Спасибо: 5	Ответ: Компенсация за неиспользованный отпуск. Юлианка, я думаю что если нет никаких оправданий, то и считайте только те дни когда он отработал __________________ Работа-дом, дом-работа, работа-дом... Однако! Трудновато вести такую двойную жизнь! (с) Рената Шуман-Фикус Бухгалтер - лучший из зомби......

07.07.2009, 13:55	#78
Танюшка симпампушка ученик волшебника)) Регистрация: 11.07.2008 Сообщений: 5,923 Спасибо: 5	Ответ: Компенсация за неиспользованный отпуск. Юлианка, так он же придет за компенсацией то? или нет? если да то пусть и напишет например на отпус за свой счет на эти дни, кот. прогулял.... __________________ Работа-дом, дом-работа, работа-дом... Однако! Трудновато вести такую двойную жизнь! (с) Рената Шуман-Фикус Бухгалтер - лучший из зомби......

07.07.2009, 14:04	#79
Юлианка статус: старший бухгалтер Регистрация: 18.08.2007 Адрес: Нижний Новгород Сообщений: 167 Спасибо: 0	Ответ: Компенсация за неиспользованный отпуск. спасибо огромное! __________________ Не забывай делать невозможное, чтобы достигнуть возможного.

07.07.2009, 15:02	#80
Jyl статус: старший бухгалтер Регистрация: 22.07.2008 Сообщений: 103 Спасибо: 0	Ответ: Компенсация за неиспользованный отпуск. Подскажите, пожалуйста приказ о предоставлении отпуска на генерального директора делается или нет?

Похожие темы
Тема	Автор	Раздел	Ответов	Последнее сообщение
Компенсация за неиспользованный отпуск	DeKota-M07	Специальные режимы налогообложения (УСНО, ЕНВД)	0	11.12.2008 12:20
компенсация за неиспользованный отпуск	cassiopeya	Общая система налогообложения (ОСНО)	15	06.10.2008 07:07
Компенсация за неиспользованный отпуск!	бухгалтер2008	Зарплата и кадры	4	15.08.2008 09:49
Компенсация за неиспользованный отпуск	alena_lll	Зарплата и кадры	4	13.11.2007 21:19
Компенсация за неиспользованный отпуск	stasenjka	Зарплата и кадры	12	24.05.2007 22:05